Заголовок тимчасово відсутній
В Порядку № 1487 від 30.12.2022 р.
В п.1 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text Порядок визначає механізм організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів (далі - військовий облік), тобто абсолютно всіх військовозобов'язаних, які працюють на підприємстві.
Отже, Порядок № 1487 :
• не розділяє працівників на «основних» і «сумісників»;
• не містить виключень щодо ведення військового обліку щодо сумісників;
• зобов’язує вносити до списків ПВО сумісників, подавати інформацію про прийняття/звільнення/зміну облікових даних сумісників, оповіщати їх про виклик/вручати повістки за розпорядженням ТЦК;
• дозволяє призначити сумісника, в т.ч. такого, який працює неповний робочий час, особою, відповідальною за ведення військового обліку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Прийняття на роботу без резервування та дії: чи можливо
Чи потрібно додатково завантажувати документи до електронних трудових книжок
Використання електронного документа про освіту для трудової книжки
Порядок дій при працевлаштуванні директора на сумісництво
Критерії бронювання військовозобов'язаних та нова зарплата для них
Перевірка військового обліку: новий відповідальний потребує підтримки та знань
Новопризначена особа ще не дуже вникла у справи з ведення військового обліку.Що ж робити…
Дії компанії при відсутності працівника через мобілізацію та комунікацію
Звіт про дотримання нормативу 4% у фінансовій діяльності підприємства
Правила оформлення місця складання наказів в сільських умовах
Відсутній підпис у трудовій книжці: що робити працівнику
Виплата заступнику за військовий облік: нюанси та рекомендації
Перелік наказів: зберігання трудових книжок та документів
Або де можна глягути перелік наказів тривалого, тимчасового, основного зберігання? Можливо підкажете інформацію про те, як правильно зберігати накази за яким поділо…
Відсутність трудових книжок мобілізованих: чи буде це порушенням
Звільнення працівниці в останній день щорічної відпустки можливе
Порядок повернення надмірно сплачених коштів при звільненні працівниці
Так як в неї 10…

