Підприємство провело атестацію робочих місць за умовами праці, відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 01.08.92 № 442 "Про порядок проведення атестації робочих місць за умовами праці.
Адміністрацією підприємства організовано та проведено атестацію робітничих…

Добрый день. Предприятие предоставляет в аренду сотрудников ФОПу по договору (имея квед на этот вид деятельности). Какими законодательными актами (законы, кодексы...) он должен руководствоваться, указав их в свем договоре, чтобы у ГНИ не возникло вопросов к ФОП по персоналу…

Доброго дня! Підкажіть будь ласка, чи може працівник, який на основному місці роботи працює змінно у добових чергуваннях, після чергової зміни вийти на іншу роботу за зовнішнім сумісництвом? Дякую…

Добрий день!
Так сталося, що повідомлення до ТЦК про прийняття працівника не було подано. Дані в ПФУ про прийняття подані вчасно. Згідно Постанови 1332 при проведенні бронювання буде перевірятись вимога про трудові відносини підприємства і цього працівника. З даних яких…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи може державна наукова установа приймати за основним місцем роботи студентів магістратури та аспірантів на повну ставку? Дякую…

Добрий день. Поясніть будь ласка щодо 18 травня. Якщо на 18 травня в нас було 100 військовозобов'язаних, а зараз 300, то для бронювання ми з 300 рахуємо? А якщо на 18 травня було 100, а зараз 90, то рахуємо з 100? Чи вірно я розумію…

Чи вважатиметься порушенням, якщо в табелі робочого часу працівникам (сумісникам, в штатному розписі 0,5 та 0,25 ШО) в табелі зазаначено 2 год -РС, та 4 -РС…

Добрий день! Напишіть чи можуть зняти бронь у заброньованого бенефеціара, який є працівником підприємства з 01.12.2024р…

якщо в жовтні була з/п менша ніж 20 тис. , а в листопаді та грудні більша ніж 20 тис. За квартал з/п виходить 20 тис. грн. Чи зможемо ми забронювати…

Як діяти, якщо заброньований до 12.12.2024 працівник підписав контракт із ЗСУ 26.11.2024? Анульовувати бронь…

Добрий день, у зв’язку з останніми змінами законодавства, виникло питання: до 01.12. у працівника була ЗП 18 000, можливо буде його забронювати з 01 грудня? Який квартал будуть брати в розрахунок 3 квартал? Чи помісячно - грудень, січень, лютий…

Доброго дня!
якщо медичний директор (1,00 штатна одиниця) виїхав за кордон і наказом перебуває у відпустці без збереження ЗП на п-д ВС до 09.02.25, на одного з лікарів (за його згодою) оформлений наказ про тимчасове суміщення посад з призначенням доплати за функції, що…

Право на бронювання від мобілізації отримають лише ті чоловіки, які встигли влаштуватись на роботу до 18 травня 2024 року…

Доброго дня. Я правильно розумію, що якщо я у грудні 2024 подаю в Міненергетику (органу, що дав критичність) пакет документів на підтвердження критичності, то я даю данні за 3й квартал 2024? А якщо я подаю документи у січні 2025, то вказую данні 4-го кварталу 2024? Дуже дякую за…

Добрий день. Підкажіть як подати вірно уточнюючу у звіті з ЄСВ за 3 кв 2024. Потрібно в Додатку 1 лише зняти одну строку. Але коли я відправляю Додаток 1 - і в кінці таблиці ставлю ознаку 1. Але звіт не приймається.
Квартал: 3 Рік: 2024
ЄДРПОУ...
Результат…

доброго дня, можна зразок заяви на продовження щорічної відпустки в звязку з донацією крові підчас щорічної відпустки…

Доброго дня. Чи можна прийняти на посаду художнього керівника сільського будинку культури кандидата який навчається на 4 курсі інституту (профільного по культурі), але закінченої освіти не має…

Доброго дня! Критичність діє до 03.02.2025. Чи можемо уже подавати на визначення нас критично важливими на наступний рік…

Доброго дня! Наступне питання: працівник звернувся до роботодавця з заявою про надання чорнобильської відпустки. Станом на сьогодні - це кінець року. Роботодавець не реєструвався в органі соц. захисту населення і не отримував фінансування на оплату даного виду відпустки…

Добрий день, у зв’язку з останніми змінами законодавства, виникло питання: нарахована з/п працівника для можливості бронювання має бути більша за 20 тис. кожного місяця останнього звітного кварталу, чи середня за звітний квартал по працівнику має бути більша за 20 тисяч грн…