Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НА
Наталя
25.07.2023 | 16:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!
Працівник, за основним місцем роботи, звільняється 27.07.2023, приймається за сумісництвом 28.07.2023, на одному і тому ж підприємстві, на одну і ту ж посаду, чи потрібно подавати повідомлення про прийнятого працівника?
Дякую!
Мирного дня…
Працівник, за основним місцем роботи, звільняється 27.07.2023, приймається за сумісництвом 28.07.2023, на одному і тому ж підприємстві, на одну і ту ж посаду, чи потрібно подавати повідомлення про прийнятого працівника?
Дякую!
Мирного дня…
ІЯ
Ямкова Інна Олександрівна
25.07.2023 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підскажіть будь ласка , якщо бронь прийшла на працівника, який був призваний на військову службу за місяць до цього і чи потрібно розброньовувати такого працівника, подаючи відповідні документи до Мінекономіки, якщо він фактично вже увільнений як місяць? Дякую…
IN
incognito
25.07.2023 | 15:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день-наша працівниця працювала за сумісництвом на іншому підприємству, але нещодавно вона звільнилася з основного місця роботи,питання- яким чином ми маємо її перевести на основне місце роботи на нашому підприємстві? Дякую…
ОЛ
Ольга
25.07.2023 | 15:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Спочатку пишеться наказ про прийняття, а потім проходження попереднього медогляду…
ЛИ
Лилия
25.07.2023 | 15:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Документ у електронному вигляді може бути офіційним…
НА
Наталія
25.07.2023 | 15:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
у працівниці чоловік був у лавах зсу, його було вбито в травні 2023. у працівниці є дочка 14 років. Чи повинні ми вже за 2023 надати соц відпустку на дітей як вдові? Які документи вона повинна принести? до якого віку дитину ми повинні виплачувати соц відп такій працівниці…
АН
Анастасія
25.07.2023 | 15:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи має гіг-спеціаліст підписувати зобов'язання про нерозголошення персональних даних та чи має бути це прописано у гіг-контракті та умови про обробку та захист персональних даних чи він має ознайомитись під підпис з Положенням про порядок обробки та захисту…
АН
Анастасія
25.07.2023 | 15:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо у гіг-контракті є пункт: "На Гіг-спеціаліста поширюються норми внутрішніх документів Резидента Дія Сіті. Резидент Дія Сіті зобов’язаний повідомляти Гіг-спеціаліста про внесення змін до таких внутрішніх документів не пізніш як за 30 календарних днів до набрання…
АН
Анастасія
25.07.2023 | 15:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи має право гіг-спеціаліст та на які саме соц гарантії, якщо має, у гіг-контракті буде такий пункт: гіг-спеціаліст має право на дотримання Замовником положень щодо обов’язкових соціальних гарантій передбачених Законом України «Про стимулювання розвитку цифрової…
АН
Анастасія
25.07.2023 | 15:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо у гіг-контракті будет такий пункт: "Тривалість щотижневого відпочинку Гіг-спеціаліста становить 2 календарні дні: субота та неділя. Також Гіг-спеціаліст має право на отримання оплачуваної перерви у роботі в державні святкові і неробочі дні визначені в…
АН
Анастасія
25.07.2023 | 15:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Гіг-спеціаліст надає Послуги протягом 40 годин на тиждень по 8 годин на день. У випадку коли точний час для надання Гіг-спеціалістом Послуг визначити неможливо та виконання Завдання за Гіг-контрактом вимагає підвищеного рівня ініціативності Гіг-спеціаліста, що…
НА
Наталья
25.07.2023 | 14:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть під яким кодом у Об'єднаному звіті потрібно ставити мобілізованого робітника? Без нарахувань…
ТО
ТОВ "НТЦ "Промтехдіагностика"
25.07.2023 | 14:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівниця перебувала за кордоном у відпустці на час військового стану, ми табелювали її буквою (І). У липні ми дізналися, що вона померла за кордоном ще у березні (10.03). Наказ про припинення з нею ТД ми оформили (18.07).
ПИТАННЯ: як написати коригуючий…
ПИТАННЯ: як написати коригуючий…
ЛЮ
Людмила
25.07.2023 | 14:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть, будь ласка,
До середньооблікової кількості штатних працівників НЕ враховуємо сумісників і призупинення дії трудових договорів.
До облікової кількості штатних працівників НЕ враховуємо сумісників, але враховуємо призупинення дії трудових…
До середньооблікової кількості штатних працівників НЕ враховуємо сумісників і призупинення дії трудових договорів.
До облікової кількості штатних працівників НЕ враховуємо сумісників, але враховуємо призупинення дії трудових…


