Бронювання і критичність 2026: зміни, сумісники, ліміти, зарплатні вимоги та ризики

Додаткові матеріали

Презентація

Бронювання, сумісники, ліміти: як не втратити все

Сумісники: що зміниться у квотах бронювання та чи переоформлювати трудові відносини

Текстове розшифрування відео

Друзі, колеги, вітаю вас на нашому новому курсі. Це бронювання і критичність 2026. Зміни, ліміти, сумісники, зарплатні вимоги та ризики. Я відразу скажу, для чого ми цей курс запроваджуємо. Такий невеличкий курс. Тому що 2 червня 26 року нещодавно набрали чинності зміни до постанови Кабміну 76. Зміни стосуються і самого порядку бронювання, і зарплат, і квот, і лімітів. І там з'явилися нові підстави для анулювання критичності. Відповідно, є підстави для скасування, для втрати броні. Тому ми терміново для вас пишемо цей курс. 

На сьогоднішній день у нас постанова Кабміну набрала чинності, тобто ми цей курс записуємо вже по діючій постанові Кабінету Міністрів України, але я так передбачаю, що дуже багато буде змін. Ну дуже не дуже, але будуть зміни або такі роз'яснення точкові, тому що наразі ні експерти, ні Мінекономіки не можуть відповісти на ключові питання. Я зараз підсвічу вам, ну, протягом цього курсу підсвітлю, які питання є ключові, що нам болить, де в нас є проблема не вирішена наразі, де зрозуміла проблема і як ми її будемо вирішувати, ми з вами також проговоримо.

І давайте відразу з вами домовлятися. Якщо ви бачите цей курс, подивилися цей курс, а далі ви бачите, що в цього курса з'явилася така плашечка оновлено. От якщо ви будете бачити, що цей курс оновлений, це означає, що в нас з'явилася якась інформація офіційна нова або сталися якісь зміни, які варто переслухати. Тому ми будемо постійно цей курс доповнювати і постійно будемо цей курс оновлювати, якщо щось буде змінюватися. А протягом навіть літа цього будуть зміни або будуть нові роз'яснення, які вплинуть все ж таки на ваші права, обов'язки, на ваші там дії з працівниками. Тому домовляємося. Зараз ми говоримо про те, що вже відомо на сьогодні, те, що є в постанові Кабміну, але чекайте, оновлення будуть і ми обов'язково будемо це все оновлювати кожен урок або там точково уроки якісь, якщо будуть суттєві для вас зміни. 

Тому сподіваюся, що цей курс такий буде, знаєте, довго граючий і ви дуже багато цікавої інформації дізнаєтеся. Я вам зараз розповідаю про зміни, але ще в нас будуть уроки від спеціаліста по заробітній платі, де вона розповість якраз, що робити з заробітною платою, яким чином нам той рівень забезпечити, як впливають там лікарняні, як впливають відпустки ваші на заробітну плату, на той рівень, який потрібно забезпечити. Тому отут будуть такі, знаєте, ми робимо такі потрібні вам якраз теми тематики і будемо доповнювати обов'язково. Тож поїхали з першого уроку. Що ми маємо? Маємо зміни до постанови 76. Вони вже діють прямо діють з 2 червня, крім от ви бачите зараз пунктів один, підпунктів один і три пункту один не самої постанови, а отих змін того порядочку. Тому ми з вами пам'ятаємо, що все діє крім двох пунктів.

Які ж пункти зараз не діють і вони почнуть діяти тільки з 1 вересня 26 року? Перше — це рівень заробітної плати для працівників, яких ви бронюєте. Його треба буде забезпечити з 1 вересня. І ми про це поговоримо. Але разом з тим, більшості з вас доведеться це робити раніше. Я теж спробую пояснити, чому. Друге, що почне діяти з 1 вересня — це сумісники і особи з відстрочками, які тепер включаються до кількості військовозобов'язаних для підрахунку квоти, як ви називаєте, для підрахунку ліміту, для підрахунку кількості, кого ви можете забронювати. Ось ця норма про сумісників і осіб з відстрочками запрацює з 1 вересня, але у нас буде окремий урок і ми обов'язково більш детально про це поговоримо.

Тож що в нас вже відомо рішення, всі рішення про критичність для економіки і життєдіяльності населення, які є чинними на дату 2 червня. Вони діють протягом строку, на який вони прийняті, але не більше ніж до 1 вересня 26 року. Давайте на прикладах, щоб було зрозуміло. По-перше, тут важливо, що тут немає критично важливих для ЗСУ. Тут є критично важливі для економіки функціонування і забезпечення життєдіяльності населення. Це перше, що нам важливо знати. Друге, якщо у вас діє критичність станом на друге червня, то вона буде діяти не довше, ніж до 1 вересня, але до дати, до якої вона прийнята. Отже, давайте розберемо на прикладах.

Ось перший приклад. Рішення про критичність у вас діє до 10 липня. Чи буде воно продовжено до якоїсь дати? Ні, не буде. Чому? Тому що вони зберігають свою чинність протягом строку, на який вони прийняті. Відповідно, якщо у вас прийнято до 10.07, то до 10.07 і буде діяти. Ще раз пояснюю, протягом строку, на який прийняті, але не довше, ніж 1 вересня. Якщо до 10.07, то 10.07 і закінчиться. Якщо б у вас був строк до 10 вересня, то було б не більше, ніж до 1 вересня. А у вашому випадку на строк, до якого вони прийняті, це 10.07-го. І значить нікуди вже не продовжиться цей строк.

Другий приклад. Рішення про критичність діє до 10 вересня 26 року. Чи буде бронювання працівників дійсне до 10 вересня 26-го року? Ні, не буде, адже критичність діє максимально до 1 вересня. Відповідно і бронювання буде до 1 вересня. От зрозуміло з цими термінами.

Далі, що ми читаємо? До 10 червня 26-го року Міністерство і ОВА повинні переглянути критерії для національної економіки, забезпечення потреб територіальної громади, які стають підставою для отримання статусу критично важливого підприємства. Тобто ваше міністерство і ваші ОВА до 10 червня вже повинні переглянути критерії. Коли ви слухаєте цей курс, можливо, ви вже маєте нові критерії. Зверніть увагу, знову ж таки, тут немає критично важливих для ЗСУ, тільки критерії для національної економіки, забезпечення потреб територіальної громади.

До 1 липня 26 року органи Міністерства і ОВА повинні провести аналіз відповідності підприємств тим критеріям, які вони прийняли. У разі виключення якогось критерію, на підставі якого ви раніше отримували критичність, ваш орган може скасувати статус критично важливого. Оце самий неприємний і самий незрозумілий момент, тому що ми бачимо, що повинна була вся критичність зберігатися до 1 вересня, але в нас з'явився пункт про 1 липня, коли можуть скасувати. Тобто приймуть до 10 червня якісь свої критерії. Там не буде якогось критерію, по якому ви отримували критичність, там територіального або галузевого, і мають право скасувати критичність. Більше того, до 1 вересня здійснюватимуть перегляд всіх рішень про критичність. Тобто всі можуть сподіватися, що в них до 1 вересня буде зберігатися критичність. Але крім підприємств, зазначених про 1 липня, що виходить? Що комусь можуть, от зараз 10 червня приймаються нові критерії, до 1 липня комусь можуть скасувати критичність і переглянути її не можна буде якось до 1 вересня. Цей пункт не зрозумілий наразі жодному експерту. Ми всі вже спілкувалися з колегами і ми сподіваємося, дуже сподіваємося, що або Міністерство економіки нам роз'яснять, або внесуть зміни до постанови. Наразі Міністерство економіки станом на сьогодні уникає відповіді на це питання. Ми вже ставили це питання. Надісланий нами був запит до Міністерства економіки. Чекаємо їх офіційної відповіді. Сподіваємося, що все буде нормально.

Тобто, що ми знаємо? До 10 червня переглядаються критерії, до 1 липня повинні провести аналіз, чи відповідають критеріям сьогоднішнім підприємства. Якщо якісь критерії було виключено, повинні скасувати статус критично важливого підприємства. Сподіваємося, що цього не станеться і до 1.09 буде переглянута критичність. І у вас буде можливість вже побачити в червні нові критерії і до 1.09 отримати критичність за новими критеріями, якщо є така потреба.

Коли і кому треба перепідтвердити критичність? Усім критично важливим для національної економіки і потреб територіальної громади. Тому що рішення діє максимально до 1 вересня. Чи треба комунальним і державним перепідтверджувати критичність? Так, якщо вони критично важливі для національної економіки і потреб територіальної громади. Чи треба підприємствам Дія.City підтверджувати? Так, якщо вони критичні для економіки і територіальної громади. Ось такі роз'яснення ви зараз бачите, ви можете на сайті подивитися нам дав Мінекономіки буквально другого числа в день набрання чинності більшості пунктів постанови.

І ось важливі для нас тут є такі моменти. Чи потрібно підприємству знову подавати документи на підтвердження критичності? Так, рішення про підтвердження статусу критичності державні органи прийматимуть за оновленими критеріями та після отримання від підприємств повного пакету документів. Тобто потрібно буде подати документи. Якщо документи на критичність розглядаються довго і вони втрачають актуальність, державний орган повинен розглянути в строк 10 робочих днів. Саме такий строк передбачений постановою Кабміну. Мінекономіки обіцяє, що на цей раз затримувати не будуть. От бачите, щоб уникнути затримок, подайте повний пакет і обіцяють 10 днів це розглянути.

Чи зберігається критичність під час перехідного періоду? От, як бачимо, нас запевняє Мінекономіки, що до 1 вересня критичність збережеться. Якраз і є сподівання, що та норма про 1 липня якось або не буде враховуватися, або буде переглянута і що в нас до 1 вересня збережеться уся критичність. 

Чи зберігається чинне бронювання? Так, на перехідний період. Тобто знову ж таки Мінекономіки говорить про 1 вересня. Є сподівання, що вся критичність збережеться. Якщо з'являться нові роз'яснення Мінекономіки, обов'язково ми їх підсвітимо, обов'язково покажемо, що змінилося і як вам з цим далі працювати. 

Дякую і зустрінемося на наступних уроках.