ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_______________» (назва підприємства)

ЗАТВЕРДЖУЮ   Директор Товариства з обмеженою відповідальністю «________________» підпис       Ім’я ПРІЗВИЩЕ  «__» ________ 20__ р.

 

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ

програміста

(Код КП – 2132.2)

 

1. Загальні положення

1.1. Програміст належить до професійної групи «Професіонали»  Національного класифікатора України «Класифікатор професій ДК003:2010».

1.2. Призначення на посаду програміста та звільнення з неї здійснюється наказом директора підприємства  відповідно до приписів чинного законодавства України.

1.3. У своїй діяльності програміст керується чинним законодавством України, установчими документами підприємства, нормативними актами підприємства, у тому числі колективним договором, правилами внутрішнього трудового розпорядку, цією посадовою інструкцією, а також наказами директора підприємства.

1.4. Програміст підпорядковується безпосередньо ____________________________.

1.5. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

 

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов’язки

2.1. Консультує адміністрацію підприємства з питань застосування засобів обчислювальної техніки та комп’ютерних інформаційних технологій.

2.2. Здійснює інсталяцію, налаштування та оптимізацію програмного забезпечення та освоєння прикладних програмних засобів.

2.3. Розробляє та впроваджує прикладні програми.

2.4. Здійснює оптимізацію дискового простору комп’ютерів.

2.5. Забезпечує ведення комп’ютерних баз даних.

2.6. Здійснює комп’ютерні антивірусні заходи.

2.7. Бере участь у адмініструванні локальної обчислювальної мережі підприємства.

2.8. Організує супровід договорів із сторонніми організаціями, що надають послуги з комунікаційного, програмного та апаратного оснащення підприємства.

2.9. Забезпечує обмін інформацією локальної мережі із зовнішніми організаціями по телекомунікаційним каналам.

2.10. Проводить тестування та ремонт окремих пристроїв засобів обчислювальної техніки, кабельних ліній локальної мережі.

2.11. Усуває аварійні ситуації, пов’язані з пошкодженням програмного забезпечення та баз даних.

2.12. Здійснює систематичний аналіз ринку апаратних засобів та програмного забезпечення.

2.13. Готує пропозиції щодо придбання, розробки чи обміну апаратного забезпечення.

2.14. Здійснює своєчасне повідомлення фінансово-економічної служби про плани модернізації апаратного та програмного забезпечення.

2.15 Складає звіти про виконану роботу.

2.16. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.17. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

 

3. Права

Програміст має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов’язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов’язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов’язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов’язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

 

4. Відповідальність

Програміст несе відповідальність за:

4.1. Неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов’язків, що передбачені цією посадовою інструкцією.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

 

5. Повинен знати

Програміст повинен знати :

5.1. Основи інформатики та вищої математики.

5.1. Технологію опрацювання даних, програмне забезпечення, що використовується.

5.3. Основи теорії алгоритмів, методи побудови формальних мов, основні структури даних, основи машинної графіки; архітектурні особливості та фізичні основи побудови сучасних комп’ютерів.

5.4. Основні моделі даних та їх організацію.

5.5. Мови системного програмування.

5.5. Принципи побудови мов запитів та маніпулювання даними.

5.6. Синтаксис, семантику і формальні способи опису мов програмування. 

5.7. Конструкції розподіленого і паралельного програмування; методи та основні етапи трансляції.

5.8. Способи і механізми управління даними.

5.9. Принципи організації, склад і схеми роботи операційних систем.

5.10. Принципи управління ресурсам, методи організації файлових систем.

5.11. Принципи побудови мережевої взаємодії.

5.12. Основні методи розроблення програмного забезпечення.

5.13. Інформаційне законодавство.

5.14. Законодавство про авторські та суміжні права.

5.15. Трудове законодавство.

5.16. Правила та норми охорони праці, техніки безпеки.

 

6. Кваліфікаційні вимоги

6.1. Повна вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст). Стаж роботи на посаді програміста – не менше ніж 1 рік.

 

7. Взаємовідносини (зв’язки) за посадою

7.1. Програміст взаємодіє із структурними підрозділами підприємства: відділом інформації, відділом технічної документації, виробничими підрозділами, відділом охорони, відділом матеріально-технічного забезпечення, відділом перепусток, бухгалтерією, відділом кадрів.