ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_______________» (назва підприємства)

ЗАТВЕРДЖУЮ   Директор Товариства з обмеженою відповідальністю «________________» підпис       Ім’я ПРІЗВИЩЕ  «__» ________ 20__ р.

 

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ

керівника частини музичної

(Код КП -1229.6)

 

1. Загальні положення

1.1. Ця посадова інструкція визначає функціональні обов’язки, права та відповідальність керівника частини музичної.

1.2. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.3. Підпорядковується безпосередньо ____________________.

1.4. Керує роботою _____________________.

1.5. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

 

2. Завдання та обов'язки

2.1. Здійснює художнє та організаційне керівництво роботою із створення музичного оформлення вистав (програм).

2.2. Відпрацьовує спільно з головним режисером (диригентом) принципи та методи використання музики в репертуарі колективу, бере участь у формуванні репертуарних планів.

2.3. Здійснює зв'язок з композиторами і надає їм практичну допомогу у підготовці музичного матеріалу.

2.4. Вносить пропозиції щодо залучення композиторів до роботи із створення музики для нових вистав (програм).

2.5. Готує спільно з композиторами і режисерами (диригентами) музику до вистав (програм) і бере участь у її обговоренні на Художній раді.

2.6. Керує роботою репетиторів, акомпаніаторів та концертмейстерів.

2.7. Контролює роботу звукооператорів і звукорежисерів.

2.8. Здійснює і контролює художню якість виконання музики на сцені, підготовку оформлення нових вистав (програм) в межах визначених термінів і витрат, доцільне використання та завантаження артистів оркестру та окремих музикантів-виконавців.

2.9. Вносить пропозиції щодо тарифікації артистів оркестру або окремих музикантів, заохочення їх творчої роботи, а також накладення на них дисциплінарних стягнень.

2.10. Веде роботу з підвищення виконавської майстерності артистів оркестру та музикантів.

2.11. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.12. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

 

3. Права

Керівник частини музичної має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

 

4. Відповідальність

Керівник частини музичної несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

 

5. Повинен знати

Керівник частини музичної повинен знати:

5.1. Чинне законодавство в галузі культури і мистецтва.

5.2.Сспецифіку музичної роботи.

5.3. Теорію та практику оркестрового та хорового диригування.

5.4. Класичну і сучасну музику.

5.5. Основи інструментовки.

5.6. Досвід музичної роботи вітчизняних і світових закладів культури.

5.7. Методи вокально-педагогічної роботи.

5.8. Основи економіки, організацію праці та управління.

5.9. Основи авторського та трудового права.

5.10. Правила внутрішнього трудового розпорядку.

5.11. Правила і норми охорони праці, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

 

6. Кваліфікаційні вимоги

Повна вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи за професією не менше 3 років. 

 

7. Взаємовідносини (зв'язки) за посадою

Для виконання обов'язків та реалізації прав керівник частини музичної взаємодіє:

7.1. З ______________________ з питань:

_______________________________________________________________________.

7.2. З ______________________ з питань:

_______________________________________________________________________.

7.3. З ______________________ з питань:

_______________________________________________________________________.