Наказ про підвищення кваліфікації до 01.10, сертифікат у 2027 році & Трудові книжки без старих правил: паперові записи, е-трудова, ПФУ та оперативні відомості

Лектор вебінару

• Яна Ярошенко
  Креативний головний редактор текстового контенту kadroland, експерт з трудового права, кадрового та військового обліку

Про що дізнаєтесь?

• Наказ про потребу у підвищенні кваліфікації відповідальним за ВО: чому потрібно видавати усім підприємствам, кому у 2027 році потрібно отримати сертифікат?
• Паперова трудова книжка при прийнятті на роботу: чи вимагати, чим може бути замінена, чи потрібно робити ксерокопію?
• Зберігання паперових трудових книжок: чому більше не можна зберігати їх на підприємстві та як видати мобілізованим?
• Книга обліку руху трудових книжок: чи потрібно її закривати, якщо всі трудові вже на руках у працівників?
• Електронна трудова: чи можна ще подати скани до ПФУ, як підтвердити навчання?
• Оперативні відомості до ПФУ: чи подавати некритичним підприємствам?

1. Паперова трудова книжка: чи можна прийняти на роботу без неї, чи долучати ксерокопію до особової справи, чи потрібно сканувати?
2. Трудові книжки мобілізованих: як видати, чи видавати наказ про зберігання, чи потрібно передавати в архів.
3. Чи вести Книгу обліку руху трудових книжок після 10.06.2026: варіанти заповнення.
4. Як внести дані про навчання, військову службу та інші періоди до ЕТК: скріни-шаблони.
5. Оперативні відомості до ПФУ: чи можуть подати «некритичні» роботодавці, як подати в разі смерті працівника, чи можна виправити дані?
6. Наказ про підвищення кваліфікації до 01.10: коли видавати, чи видавати, якщо була зміна відповідального, як прописати відсутність потреби у навчанні.
7. Кому потрібен сертифікат у 2027 році: нові сертифікати, перепідтвердження, сертифікат для дублера.