Чи можливе оформлення дистанційної роботи для керівного сладу закладу освіти (директор, заступники)…

Як правильно розрахувати середній заробіток мобілізованому працівнику у середині квітня, якщо у березні було 13 днів відпустки без збереження ЗП? Дякую…

Я зверталась з пиводу того куди подавати списки таких працівників. Але в районній військовій адм сказали, що вони цього не роблять і ми повинні на пряму звертатись в Мінагрополітики. Що робити? які ще є роз'яснення з цього приводу? бо я не можу знайти, де чітко написано, що ми…

у аттестованных отпуск 30 дней их касается ограничение в 24 дня…

Доброго дня. Допоможіть,будь ласка. у виборі коду класифікатора професій на заступника ген.директора ТОВ. Я у дод.5 звіту по єдиному податку ставлю код 1210.1 вибиває помилку і звіт не приймають, який правильний код і посада…

Працівники працювали неповний робочий день,отримували 1/2 окладу.Яку суму окладу потрібно їм нараховувати,якщо оголосити простій за воєнним станом,2/3 від половини окладу(бо неповний роб день) чи 2/3 від повного окладу…

Доброго дня! Працівнику ввечері зателефонували і сказали бути наступного ранку з речами у воєнкоматі. Ніяких документів не надав, з 14.04 працівник відсутній ( на військовому навчанні). Як правильно його оформити у табелі, які виплати провести та які дії ще необхідно зробити…

Второй вопрос. Если приказ о приостановке работы деяльности предприятия будет зарегистрирован после возобновления работы - нужно ли на час приостановки работы предприятия табелировать сотрудников, если по сути никто не работает, выплат зарплаты тоже нет – приостановлены все…

Доброго дня. Підскажіть, будь ласка, як табелювати та оплачувати добровольця територіальної оборони, який заключна контракт. На контракті печуть міської адміністрації. Дякую…

Пішов у відпустку у березні до Закону що дозвОляє відпустки 24 календарних дні на рік…

Добрый день, подскажите пожалуйста, имеет ли работодатель в военное время уменьшить работнику оклад до минимальной заработной платы? Что для этого необходимо? И надо ли уведомлять работника за 2 месяца…

Предприятие расположено в зоне боевых действий– работодатель 24.02 по телефону сообщил о приостановке всех работ, которые выполняло предприятие, на время военного положения. Кадровика в штате нет. Руководитель настаивает оформить приказ о приостановке работы предпритяи…

Добрый день! У сотрудника в трудовой книжке в графу сведения о награждениях ошибочно внесены сведения о работе. Как поступить при передаче сканкопии ТК в ПФ, какие риски для сотрудника в таком случае…

Добрий день! Працівник надав підприємству довідку підрозділу територіальної оборону про зарахування його до лав. Контракт каже, що знаходиться на підпису . Чи можна на підставі довідки видати наказ про його увільнення та нарахувати середню заробітну плату…

Доброго дня! Ситуація: працівниця не користувалася додатковою соціальною відпусткою на дітей до 15 років починаючи з 2014 року (стала до роботи з 20.01.2014 р.) і по теперішній час. Тепер хоче використовувати дану відпустку. Чи правильно я розумію: 1. за всі ці роки дана…

Психоневрологічний інтернат. Чи має право працівниця взяти відпустку без збереження зарплати на час карантину до 30.05.2022…

Підкажіть, будь ласка дії роботодавця при отриманні листа Мінекономіки щодо бронювання працівників підпрмємства…

Яка дорожня карта по бронюванню працівників підприємства…

Доброго дня. Чи можливо видавати один зведений наказ на відпустку без збереження зар. плати на період карантину на весь персонал підприємства (крім директора) за їх заявами (25 чол.), чи потрібно видавати на кожного працівника окремий наказ? Дякую…

Доброго дня! Якщо працівник броньований, чи може він піти у відпустку під час воєнного стану? Дякую…