Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
15.04.2022 | 13:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Психоневрологічний інтернат. Працівниця № 1 Прачка)написала заяву на від. без зб. на час карантину і на час воєнного стану. Ми прийняли працівницю № 2 на (прачку) за строковим договором як правильно зробити наказ. Працівниця № 1 (прачка)прийшла і написала заяву на звільнення. Як…
АЛ
Алла Шкляр
15.04.2022 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок.1) Працівник на телефон скинув наказ від 24.02 про призначення його до лав ЗСУ, але не вказано дата від якого призначення. Як в такому випадку його увільнити, можливо ще якісь додаткові документи? 2)Інший працівник скинув надану повістку на відправку, заповнений…
ІР
Ірена
15.04.2022 | 13:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! З перших днів війни працівник (з районк бойових дій) не виходить на зв'язок. Чи можемо його звільнити яз зниклого без вісті? Коли та як це можна зробити? Якщо ні, як його табелювати та який час? Рік? Два? Чи буде цей працівник рахуватися в середньообліковій…
НА
Наталія
15.04.2022 | 12:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Ми прийняли працівників 01.05.2022, у листопаді -грудні вони скористались частиною відпустки.Тепер( березень квітень) -надаємо другу частину відпустки - 10 к.д. та щорічну додаткову відпустку - 7 к.д. Якщо у період воєнного стану ми надавали 10 днів основної та 7…
ТА
Татьяна
15.04.2022 | 12:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник за ПВТР працює з шестиденним режимом роботи. Хоче на квітень перейти на п'ятиденний режим. Можливо в кінці квітня його потрібно буде перевести на неповний робочий день. Його потрібно перевести на індивідуальний графік роботи, чи є інші можливості? Для…
НА
Наталія
15.04.2022 | 12:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи мають право зовнішні сумісники на додаткову відпустку за особливий характер праці.(У нас мед.КНП). Дякую…
ЛК
Костенко Лариса Сергіївна
15.04.2022 | 12:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство працює при 40 годиному робочому тижні, а згідно закону України" Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану" працівникам потрібно працювати 25 квітня 2022 р. як правельно проводити оплату праці. Потрібно робити накази по підприємству про зміну норм…
ЮЛ
Юлия
15.04.2022 | 12:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник (посадова особо ОМС) займається волонтерством та не зявляється на робочому місці, щорічну відпустку використав в повному обсязі, відпустку без збереження відмовляється брати. Як оформити відсутність працівника на робочому місці та чи можна його звільнити з…
ОВ
Вовк Олена Георгіївна
15.04.2022 | 12:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник надав на підприємство контракт добровольця тер.оборони, як підставу для увільнення його від роботи. Як ідентифікувати, чи існує (зареєстрований) такий пдрозділ тер.оборони, про який йдеться в контракті? Зараз багато громадських формувань самооборони, які себе помилково…
СО
софия
15.04.2022 | 11:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підскажіть будь-ласка, працівник лікарні написав заяву на відпустку, відпустка вже закінчилася, але на роботу з'явитися він не має можливісті(у зв'язку з воєнними діями виїхати не може), бо живе в іншому селищі.Як таку особу табелювати? Дякую…
ОК
Оксана
15.04.2022 | 11:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Які дії кадровика, якщо особа відпомвляється ставити підпис про ознайомлення з посадовою інструкцією. Посада цієї особи підпала під скорочення. Особа повідомлена за 2 місцяці. Їй запропоновано іншу вакантну посаду в установі, вона погодилась на запропоновний…


