чи потрібен журнал реєстрації заяв? чи потрібно розділяти види заяв при реєстрації? чи потрібен положення про загальні збори трудового колективу, якщо працівників 7…

Чи може працівник, який працює за безстроковим трудовим договором подати заяву про переведення на іншу посаду на умовах строкового трудового договору? Наприклад, на посаду, яка вводиться тимчасово на час проекту? Потім Працівника потрібно буде звільнити у зв`язку із закінченням…

Як відображається в 1с нарах. винагороди за дог цпх з фіз. ос, що не є співробітником ТОВ?
Напр: 01.01.21 укладено дог. цпх з фіз. ос. За 01.21 нарах. винагороду за дог. цпх в розмірі 10000 грн та 31.01.21 підписано акт виконаних робіт. Винагор за дог. цпх потрібно…

Чи враховується в страховий стаж період перебування жінки у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років, якщо вона перебувала у трудових відносинах з роботодавцем з 06.04.2010 по 18.12.2012 р.р. З травня 2011 по серпень 2011 була у відпустці у зв'язку з вагітністю та пологами…

Доброго дня. Під час звіряння особових карток військовозобов'язаних з ТРЦК та СП в Журналі обліку результатів перевірок стану військового обліку службовці центрів (військкоматів) роблять записи щодо необхідності проходження медкомісії в графі "результати проведеної перевірки…

Добрий день! Як правильно і чи можливо відповідно до чинного законодавства створювати у закладі охорони здоров'я первинного рівня надання медичної допомоги (центр первинної медико-санітарної допомоги) посаду заступник медичного директора з експертизи тимчасової непрацездатності…

Добрий день! Працівник працює за безстроковим трудовим договором та має бажання перейти на іншу посаду тимчасово, на час впровадження проекту, орієнтовно на 1 рік, а потім, після закінчення проекту, повернутись на нинішню посаду, Роботодавець не заперечує. Як правильно…

Сотрудник уволился с работы 18 февраля 2022 г. На момент увольнения страховой стаж - 24 года. Если далее он далее будет работать как ФОП, ему это будет считаться как страховой стаж? И влияет на что-то непрерывность страхового стажа…

Добрый день. Можно ли перевести работника на должность (или назначить и. о.) , которая требует наличия неполного высшего образования, у работника его нет, но он обязуется обучиться…

Добрий день! Якщо працівниця працює на півставки, в табелі ставити 4 год., а коли скорочений день 3,5 год. І як тоді нараховувати з/п, якщо оплата не погодинна…

Доброго дня! Які кадрові документи має вести ФОП по найманих і які правильні форми обрати? Цікавить і розрахунково-видаткова відомість при виплаті з/п готівкою. Дякую…

При звільненні працівника , який пропрацював 7 місяців чи обовязково виплачувати компенсацію за невикористану відпустку працівникам які мають двох дітей до 16 років, якщо заяви не було.
Та яка відповідальність за невиплату цієї компенсації…

Доброго дня! Працівника звільнено 31.01.2022, труд.дог. розірвано в центрі зайнятості. Чи потрібно подати повідомлення про звільнення і чи подавати звіт по найманих з/п за січень до 20.02.2022. Була чутка, що будемо знов подавати помісячно такий звіт, чи залишилося поквартально…

Добрый день! Вопрос по учету страхового стажа для назначения пенсии до 01.01.2004 г. и с 01.01.2004 г. Нюансы…

Підкажіть, на нашому підприємстві був виданий наказ про взаємозамінність працівників, на даний час одна працівниця, яка була взаємозамінна з іншими з двома працівницями, звільнилась.Чи потрібно видавати інший наказ, в якому вносити зміни до згаданого вище наказу? Дякую…

На даний час правцівник увільнений від роботи та з 01.04.2020 по 03.12.2022 за контрактом знаходиься в зоні АТО. На сайті Пенсійного фонду викладено на нього листок непрацездатності з 16.02. по 23.02.22. Які дії роботодавця? Брати цей лікарняний до оплати? Дякую…

Доброго дня. На сезонну роботу проситься працівник якому 16 років. Чи можна працевлаштувати такого працівника…

Доброго дня! Працівник іде у відпустку за графіком, за два тижня він отримав повідомлення про початок відпустки під підпис, чи потрібно додатково ознайомлювати працівника з наказом про надання відпустки? Дякую…

Добрый день. Женщина находится в отпуске по уходу за 3-м ребенком. В 2019 году между отпуском по уходу за 2-м ребенком и отпуском по беременности и родам было три недели в которые она должна была работать, но она оформила отпуск без сохранения зар.платы. Сейчас женщина приняла…

Підкажіть будь ласка, як враховувати при розрахунку СКШП працівницю, що була у відпустці по догляду за дитиною, вийшла, відпрацювала 2 місяці і звільнилась. Дякую…