🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Військовий облік
Очистити фільтр
ВА
Вовкодав Анна
28.10.2024 | 12:07
Відповідь надано
Право на бронювання військового обліку: ключові дати та нюанси
Доброго дня,а чкщо нам критичне надано було в 2023 році а поновили в 01.08.2024 то ми рахуємось до тих,що матиматимуть право бронювати…
ПК
Поліна, консультант
експерт
28.10.2024 | 19:20
ВІ
Вікторія
28.10.2024 | 12:03
Відповідь надано
Обов'язки кадровика щодо звітності про заброньованих працівників підприємства
Добрий день. На підприємстві є забронювані робітників. Які в загалі дії кадровика підприємства, яке має заброньованих : кому і коли звітувати, доповідати про заброньованих. Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
28.10.2024 | 19:47
ЛА
Лариса
28.10.2024 | 11:54
Відповідь надано
Чи дозволено зберігати ВОД в електронному форматі
Доброго дня. Чи можна не роздруковувати ВОД (з Резерв+) а зберігати в електронному вигляді? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.10.2024 | 12:19
ОЛ
Олена
28.10.2024 | 11:36
Відповідь надано
Вимоги ТЦК та СП щодо військового обліку: законність та нюанси
Доброго дня. Для бронювання по Пост.45 ТЦК та СП вимагають виключно паперовий ВОД і проходження ВЛК. У більшості в/з працівників ВОД - роздруківка з Резерв + з QR-кодом. ВЛК останні п'ять років не проходили. Чи відповідає чимога ТЦК та СП чинним нормам? Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
28.10.2024 | 13:42
АК
Курілко Андрій Валентинович
28.10.2024 | 11:25
Відповідь надано
Як надати відповідь ТЦК щодо звільненого працівника
Добрий день шановні експерти.
Підкажіть будь ласка , яким листом можна надати відповідь ТЦК на їх розпорядження, щодо оповіщення працівника, який звільнився з підприємства і на даний час не является нашим працівником.
Дякую…
Підкажіть будь ласка , яким листом можна надати відповідь ТЦК на їх розпорядження, щодо оповіщення працівника, який звільнився з підприємства і на даний час не является нашим працівником.
Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.10.2024 | 12:14
ОЛ
Ліпчей Ольга Андріївна
28.10.2024 | 11:14
Відповідь надано
Прийом на роботу працівника без військового квитка: можливості та нюанси
доброго дня. Підскажіть є працівник, якого потрібно прийняти на роботу але у нього замість військового квитка є тільки довідка в якій вказано видана замість військового квитка. Чи можу приймати такого працівника…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.10.2024 | 12:05
ОЛ
Ольга
28.10.2024 | 10:24
Відповідь надано
Невизначеність щодо продовження терміну бронювання військовослужбовців
Доброго дня.Питання щодо протокольного рішення КМУ від 25.10.24 Про продовження терміну бронювання у тих ,у кого воно було оформлено до 31 жовтня 2024 року.Телеіонували на гарячу лінію КМУ,там сказали ,що дійсно було прийнято таке рішення,але немає ніяких інструкцій та…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.10.2024 | 12:00
МА
Максим
28.10.2024 | 10:16
Відповідь надано
Проблеми з військовим обліком працівника в критично важливому підприємстві
Добрий день! В Єдиному реєстрі військовозобовязаних працівник позначаний як такий що не перебуває на військовому обліку. Підприємство має статус критично важливого, але не можемо забронювати більшу кількість працівників, бо даний працівник не рахується системою Дія як…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.10.2024 | 11:55
ТЕ
Тетяна
28.10.2024 | 10:05
Відповідь надано
Залучення працівника до трудових обов'язків під час тероборони
Доброго дня!
у штаті тов перебуває працівник, який зарахований до добровільного формування територіальної оборони. працівник надав копію контракту укладеного на 3 роки (затвердженого наказом міністерства оборони україни від 07.03.2022 року № 84) та табель обліку, залучення…
у штаті тов перебуває працівник, який зарахований до добровільного формування територіальної оборони. працівник надав копію контракту укладеного на 3 роки (затвердженого наказом міністерства оборони україни від 07.03.2022 року № 84) та табель обліку, залучення…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.10.2024 | 11:37
ОК
Оксана
28.10.2024 | 09:49
Відповідь надано
Інформування працівників про автоматичне бронювання військового обліку
Як інформувати працівника про продовження автоматичного бронювання на три місяці? Чи потрібно подавати в ТРЦК якісь повідомлення щодо цього? Чи потрібно робити записи в журанал реєстрації бланків видачі витягів, по суті ми їм нічого не видаємо…
ТК
Таміла, консультант
експерт
28.10.2024 | 19:19
МА
МАР'ЯНА
28.10.2024 | 09:47
Відповідь надано
Правильне оформлення повістки при врученні працівнику на облік
як повістка має бути оформлення при врученні працівнику…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.10.2024 | 10:45
КБ
Борсук Каріна Володимирівна
28.10.2024 | 09:35
Відповідь надано
Можливість бронювання директора табору без військового квитка
Доброго ранку) чи можна забронювати директора табору товариство з обмеженою відповідальністю «соколята буковель», які працюють по державній програмі є-оздоровлення. директору 25р. у нього приписне а не військовий квиток…
СК
Світлана, консультант
експерт
28.10.2024 | 10:38
ОЛ
Олена
28.10.2024 | 09:31
Відповідь надано
Реєстрація військового обліку: Додаток 12 чи Додаток 5
Чи потрібно реєструвати відомості оперативного обліку, Додаток 12, чи реєструють тільки списки Додаток 5…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.10.2024 | 10:38
ОЗ
Зміївський Олександр Іванович
28.10.2024 | 09:20
Відповідь надано
Вимоги до розрахунку середньої зарплати для критично важливих підприємств
Добрий день. Для отримання статусу критично важливого підприємства для життєдіяльності населення, з метою бронювання працівників, в обласну військову адміністрацію було надано відповідність критеріям: Важливість для життєдіяльності громади, відсутність заборгованості ЄСВ та…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
28.10.2024 | 21:14
ОЗ
Зміївський Олександр Іванович
28.10.2024 | 08:27
Відповідь надано
Помилка в ІПН: наслідки та відповідальність за невчасну подачу
Добрий день. Під час передачі оперативної інформації в ПФУ була зроблена помилка одної цифри ІПН. Верифікація зразу не пройшла (не було відповіді, протоколу) в той день. Коли перевірено статус поданої заявки через деякий час, виявилося що заявка була відхилена за причини…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.10.2024 | 10:27
АЛ
Алла
28.10.2024 | 08:11
Відповідь надано
Приклад наказу про військовий облік та сертифікацію курсів
Добрий день. Надішліть, будь ласка, приклад наказу (на 1 жовтня) стосовно проходження відповідального за військовий облік курсів з подальшою сертифікацією. Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
28.10.2024 | 10:06
ОФ
Фісюк Олександр Григорійович
27.10.2024 | 23:32
Відповідь надано
Коригування списків працівників у зв'язку з мобілізацією 2022-2024 років
Якщо документ про мобілізацію на працівника отримали в вересні 2024р. а він був призваний в квітні 2022р. В звязку з тим що в 2022 2023 нам не було відомо що він мобілізований чи потрібно його виключити зі списків за 2022, 2023р. бр ми його там показували та на початок 2024р. чи…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.10.2024 | 10:17
НА
Наталя
27.10.2024 | 22:06
Відповідь надано
Військовий облік: як правильно вказати інформацію про бронювання
Доброго вечора! чи у списках по військовому обліку, в графі 14 (Перебування на спеціальному обліку або номер команди / служба у військовому резерві) вказуємо, що особа заброньована, і чи вказувати згідно чого заброньована - Наказ Мінеко, Заявка в Дії тощо…
ТК
Таміла, консультант
експерт
28.10.2024 | 19:14
НА
Наталя
27.10.2024 | 21:39
Відповідь надано
Ситуація з наказом на увільнення після оновлення даних ТЦК
Доброго вечора! на підприємство прийшло розпордження з Тцк про виклик працівника для оновлення даних в ТЦК на 31.10.2024р, видали наказ оповіщення 24.10.2025 та видали наказ на увільнення від роботи 31.10.2024. Працівник не чекаючи 31.10.24р пішов в ТЦК 25.10.2024 (зранку і далі…
ПК
Поліна, консультант
експерт
28.10.2024 | 10:31
АН
Анна
27.10.2024 | 20:11
Відповідь надано
Переведення працівників: чи подавати повідомлення до ТЦК
Доброго дня! Якщо звичайного сотрудника перевели на посаду директора - це повідомлення за додатком 1 подавати до тцк? Та якщо директора перевели на посаду консультанта - це теж додаток 1…
АК
Анастасія, консультант
експерт
28.10.2024 | 12:08
