Точна відповідність
Військовий облік
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Військовий облік
Очистити фільтр
OL
Olga
30.07.2024 | 11:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Підкажіть, будь ласка, в якому документі зазначено, що заброньованим не потрібно проходити ВЛК?
Дякую…
Підкажіть, будь ласка, в якому документі зазначено, що заброньованим не потрібно проходити ВЛК?
Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.07.2024 | 17:51
ОБ
Бокова Олена Юріївна
30.07.2024 | 11:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника викликають до РТЦК ТА СП. Був виданий наказ про увільнення працівника, з яким працівник був ознайомлений. Від отримання повістки працівник відмовився. В день коли працівник повинен був прибути до РТЦК та СП - працівник не зʼявився. Підскажіть які будуть наступні дії…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.07.2024 | 16:51
ИР
Ирина
30.07.2024 | 09:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Відповідно до якого нормативного документу обов'зок студента -призовника чи військовозобов'язаного мати дійсні військово-облікові документи…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.07.2024 | 16:32
ИР
Ирина
30.07.2024 | 09:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь ласка відповідно до якого нормат документу кадровику потрібно інформувати ТЦК та СП про відрахованих студентів…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.07.2024 | 16:10
ДР
Драмарецька Ірина
30.07.2024 | 04:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві працює лише директор. Чи ж якісь варіанти, що можна провести його бронювання. Чи може тов з одним співробітником взагалі претендувати на бронювання або на визнання критично важливим…
ПК
Поліна, консультант
експерт
31.07.2024 | 02:48
СВ
Світлана
30.07.2024 | 02:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При бронюванні працівників через дію звіряю дані з пенсійним фондом України та кількість військовозобов’язаних працівників з дії, але кількість відрізняється!
Яким способом можна уточнити всі дані в ПФУ чи на інших сайтах щоб бачити реальну - справжню кількість працівників…
Яким способом можна уточнити всі дані в ПФУ чи на інших сайтах щоб бачити реальну - справжню кількість працівників…
АК
Анастасія, консультант
експерт
30.07.2024 | 14:13
ЦА
Цимбалюк Аліна
30.07.2024 | 00:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір.
Подали на бронювання працівника, наразі лист у Міноборони.
Як можна лист щодо бронювання скасувати? Працівник не звільняється…
Подали на бронювання працівника, наразі лист у Міноборони.
Як можна лист щодо бронювання скасувати? Працівник не звільняється…
ПК
Поліна, консультант
експерт
31.07.2024 | 20:00
ОЖ
Жигайло Оксана Богданівна
30.07.2024 | 00:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Станом на 29.07.2024 р наше підприємство ще не має статусу критичного, але має заброньованих працівників. В майбутньому планує отримати цей статус та продовжувати бронювати працівників. Отримавши статус критичного підприємства за який період нам необхідно буде подати оперативну…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.07.2024 | 16:06
ІР
Ірина
29.07.2024 | 23:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! Підкажіть, будь-ласка, до Пенсійного фонду потрібно оперативні відомості про працівника подавати лише про чоловіків, що підлягають мобілізації і бронюванню чи про всіх працівників підприємства, в т.ч. жінок? Дякую за відповідь)…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.07.2024 | 16:41
ОК
Оксана
29.07.2024 | 22:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підприємства, що мають статус критичних, повинні в термін до 01.08 подати оперативну інформацію про своїх співробітників (прийняття, переведення, звільнення..) за період з 08.06.2024 по 31.07.2024 на портал ПФУ.
На сьогоднішній день наше товариство лише подало…
На сьогоднішній день наше товариство лише подало…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.07.2024 | 15:43
ЗА
Завгородня Ольга
29.07.2024 | 21:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник просить увільнити його від виконання обов'язків з ведення війс.обліку, написав заяву.Директор згодний.Які наші дії…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.07.2024 | 15:19

Наталья
29.07.2024 | 20:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівники підприємтсва заброньовані до 11 серпня 2024 року, але відповідно до Постанови КМУ їм автоматично подовжено бронювання на три місяці. Чи можу я забронювати працівників через Дію раніше, ніж у них закінчиться бронювання попереднє. Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
30.07.2024 | 13:10
IN
incognito
29.07.2024 | 20:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Була реорганізація установи, практично всі працівники прийнятті з грудня 2021 р. Скоріше за все інформацію в ТЦК не була подана інформація (додаток 4) щодо військовозобов'язаних. За чей час змінилося 4 кадровики. Чи можна змінити ситуацію, щось подавати до ТЦК…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.07.2024 | 15:09
ІН
Інга
29.07.2024 | 20:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ІТ-компанія, резидент Дія Сіті, підписали гіг-контракт з військовозабов'язаним, який знятий з військового обліку, які наслідки для компанії в такому випадку? Дякую за відповідь…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
29.07.2024 | 22:45
ЗА
Завгородня Ольга
29.07.2024 | 20:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На працівника покладають дод.обов'язки з ведення військового обліку з доплатою.Це вважається зміною істотних умов праці для такого робітника? Під час війни можна не поперджати за 2 міс,а в мирний час, якщо б треба було так зробити,була необхідність попереджати цього працівника…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
29.07.2024 | 22:36
КД
Клюс Дар'я Валеріївна
29.07.2024 | 20:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо військовослужбовець,то він у Оберізі- не перебуває на ВО чи виключений з ВО,як правильно повинно бути? Чекаю…
СК
Світлана, консультант
експерт
31.07.2024 | 17:59
ЛЮ
Людмила
29.07.2024 | 20:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Призовники, які придатні до військової служби і мають приписне свідоцтво враховуються в загальний рахунок військовозобов'язаних…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.07.2024 | 16:33
ЗН
Заболотня Наталія Олегівна
29.07.2024 | 20:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Якщо працедавець забронював свого працівника, а від через деякий час не ходить на роботу чи є якісь інші причини з яких рацедавець хоче зняти з нього бронь як це зробити оперативно? чи є можливість знімати бронь через дію…
ПК
Поліна, консультант
експерт
30.07.2024 | 00:48
МА
Марина
29.07.2024 | 20:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У працівниці у військовому квитку № ВОС 901000 у РЕЗЕРВ+ зазначено № ВОС 902600. Який номер тоді писати у Список…
СК
Світлана, консультант
експерт
30.07.2024 | 00:27
КБ
Браткова Катерина
29.07.2024 | 19:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Якщо у нового працівника немає військового квитка на руках (загубився), але є витяг з оновленими даними і vin номером. Чи можемо ми прийняти його на роботу без військового квитка? І чи є витяг електронним військовим документом…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
29.07.2024 | 22:19



