Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Робочий час / табель
Очистити фільтр
МА
Марина
28.04.2022 | 11:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи буде вважатись порушенням якщо в табелі робочого часу у частини працівників буде відмічено І (чи достатньо усних пояснень,чи потрібно обов’язково пояснення від працівника? ) а в деяких НЗ…

Людмила Смердова, консультант
експерт
29.04.2022 | 11:01
ІР
Ірина
27.04.2022 | 20:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
В зв'язку з військовим станом(ВС) в підприємстві майже відсутній об'єм роботи, що був до ВС.
Роботодавець не хоче звільняти працівників, призупиняти дію труд.договору теж не хоче, тому що працівник втрачає сьраховий стаж без сплати ЄСВ.
Скажіть…
В зв'язку з військовим станом(ВС) в підприємстві майже відсутній об'єм роботи, що був до ВС.
Роботодавець не хоче звільняти працівників, призупиняти дію труд.договору теж не хоче, тому що працівник втрачає сьраховий стаж без сплати ЄСВ.
Скажіть…

Людмила Смердова, консультант
експерт
29.04.2022 | 10:54
СВ
Світлана
27.04.2022 | 19:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Директор фермерського господарства пенсіонер за віком, чи потрібно нараховувати та сплачувати єсв з його заробітної плати…

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 19:21
ТЕ
Тетяна
27.04.2022 | 18:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підвищуємо почасову оплату з 01.04.2022р. Яку кількість годин брати у 2022 р. для розрахунку , в зв"язку зі зміною кількості робочих днів у квітні та травні. Я брала 1987 годин, чи потрібно перерахувати…

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 19:09
ОТ
Тхорик Оля
27.04.2022 | 15:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь-ласка норма годин в квітні буде збільшена на 8 годин, а в травні на 16 годин? Чи потрібно робити спеціально наказ чи розпорядження про зміни годин в ці місяці додатково згідно закону 2136.? І в табелі ці дні ми як вихідні неможем ставити…

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 19:05
ТО
Тетяна Омелянчук
27.04.2022 | 15:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Ситуація: Працівник написав заява 27.04.22 на основну відпустку на 24 к.д. з 02.05.22 і на додаткову відпустку за особливі умови праці на 6 к.н. Загальна відпустка з 02.05 по 31.05.22. Крім того, написав заява на відпустку без збереження заробітної плати за…
Ситуація: Працівник написав заява 27.04.22 на основну відпустку на 24 к.д. з 02.05.22 і на додаткову відпустку за особливі умови праці на 6 к.н. Загальна відпустка з 02.05 по 31.05.22. Крім того, написав заява на відпустку без збереження заробітної плати за…

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 19:05
ЛА
Лариса
27.04.2022 | 14:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можна запровадити дистанційний режим (робота вдома) для працівників, які працювали в шкідливих і небезпечних умовах вахтовим режимом 4/3(зона відчуження)? Чи необхідно затверджувати окремий графік для таких працівників з нормальними умовами праці 5/2, це ж буде…

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 16:59
РІ
Ревуцька Ірина Богданівна
27.04.2022 | 14:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи надається соціальна відпустка матері одиначці в період воєнного стану? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
28.04.2022 | 13:22
ЕЛ
Елена
27.04.2022 | 14:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
На підприємстві зараз відсутня робота, робітники вже були у основних відпустках по 24 к.д., але в них є ще відпустки за поперідні періоди. Чи можливо зараз їх надати за заявою робітника незважаючи на ст.12? Та яка відповідальність буде якщо ми їм їх…
На підприємстві зараз відсутня робота, робітники вже були у основних відпустках по 24 к.д., але в них є ще відпустки за поперідні періоди. Чи можливо зараз їх надати за заявою робітника незважаючи на ст.12? Та яка відповідальність буде якщо ми їм їх…

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 16:59
ІР
Ірина
27.04.2022 | 13:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У працівника 30 к.д. відпустки починаючи з 12.03.2018 - 11.03.2019. тобто 30 к.д. 2019-2020, 30к.д. за 2020-2021, 30 к.л.за 2022-2021.
Зараз надаю йому відпустку 24 календарні дні за період 12.03.2018 - 11.03.2019, чи за 12.03. 2021- 11.03.2022…
Зараз надаю йому відпустку 24 календарні дні за період 12.03.2018 - 11.03.2019, чи за 12.03. 2021- 11.03.2022…

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 16:59
ІР
Ірина
27.04.2022 | 13:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Дистанційна робота для ОМС. У працівників 8 год робочий день але це не завжді з 8 по 17 Прописати у наказі що на працівників поширюються Правила внутрішнього трудового розпорядку я не можу? Як замінити цю фразу?
2.Упродовж робочого часу працівники зобов’язані

2.Упродовж робочого часу працівники зобов’язані

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 16:59
ЕВ
Евгения
27.04.2022 | 13:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, если в гиг-контракте прописана разовая выплата ЗП в 10-12 числах следующего месяца за отработанным, должен ли работодатель оплатить за такого сотрудника ЕСВ в строки установленные законодательством по выплате ЗП (до 7 числа)? Или мы можем оплатить налог в день…

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 13:43
ОЛ
Ольга
27.04.2022 | 13:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На підприємстві оформлено простій, працівникам платять 2/3 частини зарплати, на момент простою працівник має ходити на роботу…

Людмила Смердова, консультант
експерт
28.04.2022 | 01:58
СВ
Світлана
27.04.2022 | 12:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи може державний службовець перебувати за кордоном у період простою…

Людмила Смердова, консультант
експерт
28.04.2022 | 00:29
СО
Сердеженко Оксана Володимирівна
26.04.2022 | 19:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
скажите пожалуйста можно ли работать по 4 часа в день без выходных по инициативе работника, если на отделении 2 человека (ломбард), один в отпуске на карантин (уехал). чем чреват такой график. быстро найти замену не получиться, ввиду специфики работы. как составлять графики…

Анастасія, консультант
експерт
28.04.2022 | 12:25
МЩ
Щербак Марина Володимирівна
26.04.2022 | 19:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник попросив 10 к.д. щорічної відпустки у зв'язку з тим, що був не впевнений що сможе працювати (дистанційно) у зв'язку із бойовими діями. Але, весь час відпустки була можливість та він працював. Відпускні виплатили напередодні відпустки. Чи можливо скасувати…

Анастасія, консультант
експерт
28.04.2022 | 12:25
ОБ
Боровщук Оксана
26.04.2022 | 18:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. В зв'язку продовження строку дії воєнного стану робочими днями для 5-тиденки буде 25 квітня, 2 травня та 9 травня. Чи потрібно збільшити норми годин в графіку роботи в квітні та травні, якщо працівники працюють за графіком змінності при підсумованому обліку робочого…

Анастасія, консультант
експерт
28.04.2022 | 12:25
ІР
Ірина
26.04.2022 | 17:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
1.Вчитель вийшов на пенсію 12.11.2021 р. і працює. Чи можна його звільнити? 2. Окрім щорічної основної відпустки (24 дні) є соціальна. Надається 2 чи одна…

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 17:01
ТА
Татьяна
26.04.2022 | 17:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник у відпустці без збереження з/плати на час військового стану, та на підприємстві є робота, працівник пише заяву про відкликання з відпустки,чи перервати відпустку, чіи директор відкликає з відпустки…

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 12:40
ТА
Татьяна
26.04.2022 | 17:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
на підприємстві наказ про призупинення дії трудового договору на час військового стану з 24.03.2022. За цей період відпустка не надається та треба перерахувати відпускний період?
А якщо працівник у відпустці з 24.03.2022 року без збереження з/плати на час військового…
А якщо працівник у відпустці з 24.03.2022 року без збереження з/плати на час військового…

Анастасія, консультант
експерт
27.04.2022 | 12:39



