Замовити рекламу
Безкоштовний вебінар: Нові умови бронювання та робота під час тривоги & Штрафи від ПФУ, норматив 4% і звільнення без помилок: що терміново перевірити роботодавцю до 1 грудня
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше

Очистити фільтр

ОК
Оксана
07.05.2024 | 14:41
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Обовязки звільненого головного лікаря покладені на завідувача відділенням лікарні (суміщення) , контракт з ним не укладався. Чи може міський голова (який діє від імені засновника) встановити премію такому медпрацівнику за ПКМУ від 19 травня 1999 р. № 859 "Про умови…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
07.05.2024 | 19:21

Ні, не може, оскільки працівник фактично не перебуває на посаді головного лікаря, а виконує обов’язки на цій посаді з доплато. Умови його оплати…Ще

ЄС
Сторчеус Євгенія Сергіївна
07.05.2024 | 14:01
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

доброго дня! людина з 1 січня 2024 року переведена зі сторожа на тракториста.
об'єднану звітність вже здала, але про переведення в додатку нічого не вказала.
Чи обов'язково треба це вказувати? якщо так, то до 10.05.2024 можна подати нову звітну розрахунок 2 , тільки…

2

АК
Аліна, консультант
експерт
07.05.2024 | 18:49

Доброго дня! 😊 У цьому чаті ми відповідаємо на запитання з тем кадрового обліку. Для отримання відповіді на бухгалтерські питання радимо Вам скористатись…Ще

ЛЮ
Людмила
07.05.2024 | 13:57
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівник звільнений з військової служби 15 квітня 2024 року а вийшов на роботу 7 травня 2024. Як правильно оформити допуск до роботи…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
07.05.2024 | 15:55

Працівники, звільнені з військової служби в запас, після взяття їх на військовий облік (протягом 5 днів з дня звільнення їх з військової служби) мають…Ще

ІР
Ірина
07.05.2024 | 13:27
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день!
Підприємство планує здійснити оптимізацію структурного підрозділу підприємства, а саме: створити нову посаду замість двох існуючих (об'єднати), тим самим буде зменшена чисельна кількість.
Який алгоритм наших дій? який наказ потрібно видати, як правильно…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
07.05.2024 | 17:36

За його заявою переведіть на іншу посаду. Звільняти і знову приймати не потрібно.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

НІ
Ніконова Марія
07.05.2024 | 13:15
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Шановні колеги, добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи можливе в Україні, щоб працівник підпорядковувався людині, яка працює в іншій країні і в іншій організації? Ці дві організації входять в Концерн, але кожна з них є окремою юридичною особою в своїй країні. Договору про…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
07.05.2024 | 18:45

Якщо мова, наприклад, про директора підприємства, який безпосередньо призначається і підпорядковується власникам підприємства згідно Господарського…Ще

ОЛ
Олена
07.05.2024 | 12:28
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як правильно оформити документально. Працівника 56 років мобілізували після проходження ВЛК в ТЦК та СП . Підготовлено наказ про увільнення в зв'язку з призовом на військову службу з 03.05.2024 на підставі повістки. Сьогодні 07.05.2024…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
07.05.2024 | 16:54

Ні, на жаль, така ситуація вперше. Підстава для наказу про припинення увільнення — військовий квиток.

Можете скористатись зразком наказу (…Ще

ЛА
Людмила Анатоліївна
07.05.2024 | 11:14
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго ранку. Чи проводиться атестація працівників згідно ЗУ "Про професійний розвиток працівників" від 2012 року (зі змінами) у період воєнного стану…

3

ДК
Дарія, консультант
експерт
07.05.2024 | 15:16

Так, жодних заборон щодо проведення атестації працівників в період дії воєнного стану законодавство не містить.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ГА
Ганна
06.05.2024 | 19:43
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи маєте зразок посадової інструкції для заступника директора з адміністративних питань? Дякую…

1

АК
Аліна, консультант
експерт
06.05.2024 | 20:00

Доброго дня! 😊Сервіс "Особистий консультант" надає лише відповіді на професійні запитання. Надання зразків документів у межах цього сервісу не передбачено…Ще

ЕЛ
Еліна
06.05.2024 | 19:14
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Яка мінімальна сума добових по Україні з 01 квітня 2024 року…

3

ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.05.2024 | 02:26

Мінімальної і максимальної суми добових по відрядженням для комерційних підприємств не встановлено. Це визначає підприємство самостійно. Деякий час…Ще

ВІ
Вікторія
06.05.2024 | 18:41
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Чи враховуються особи з інвалідністю в розрахунок 4%, якщо ця особа з інвалідністю знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати у період дії воєнного стану вже більше року.Дякую…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.05.2024 | 02:26

Працівники враховується до нормативу, якщо це основне місце роботи. Відповідно до ст. 19 Закону 875 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#Text Для…Ще

МА
Марина
06.05.2024 | 16:58
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Надайте будь ласка роз'яснення щодо різниці понять В.о.(виконуючий обовязки) або Т.в.о(тимчасово виконуючий обов'язки). Цікавить заміщення директора, його заступником на період лікарняного…

3

АК
Анастасія, консультант
експерт
06.05.2024 | 17:05

Законодавчо різниці немає, оскільки виконання обов’язків завжди тимчасове.

Зазвичай, якщо директор пішов у відпустку чи на лікарняний, то когось…Ще

ОК
Оксана
06.05.2024 | 15:38
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю.Касир працює на повну ставку та йде у відпустку. На період відпустки обов'язки касира покладаються на директора фінансового, який працює на 0.5 ставки за сімейними обставинами, згідно ст. 56 КЗПП. Яким чином оформити роботу директора фінансового на повну ставку на період…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
06.05.2024 | 18:32

Якщо директор фінансовий буде виконувати обов’язки відсутнього касира, то він не увільняється від виконання своїх обов’язків.

Виконувати…Ще

ИР
Ирина
06.05.2024 | 14:15
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! У підприємства по нормативу повинен бути 1 працівник з інвалідністю. Працівник звільнився. Скільки часу з дати звільнення можемо не приймати на його місце працівника з інвалідністю, щоб не отримати штрафні санкції? Якщо можемо не приймати певний час або зобов’язані…

3

ОК
Олеся, консультант
експерт
06.05.2024 | 17:37

Терміну за який час потрібно оформити особу з інвалідністю законодавством не встановлено.

Фонд буде рахувати норматив з працевлаштування осіб з…Ще

МА
Артюх Марина
05.05.2024 | 21:48
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Підскажіть, будь ласка, як правильно зняти надбавку з працівника?
Працівник - машиніст автокрану отримує заробітну плату, плюс надбавку. Два дні був відсутній на роботі по причині запою. Догану виписувати не хочемо. Хочемо зняти частину надбавки в розмірі 2000…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.05.2024 | 16:28

Таким чином Ви можете зняти частину надбавки лише у випадку, якщо у Вашому колективному договорі чи Положенні про оплату праці прописано можливість зняття…Ще

ІР
Ірина
05.05.2024 | 11:11
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрый день, подскажите,будет ли штраф за невыполнение квоты по трудоустройству инвалидов,если с сотрудниками предприятия приостановка трудовых договоров и работают только 3 чел.-директор,главбух и нач. отдела кадров? Спасибо…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.05.2024 | 19:48

Залежить від того яка у вас СКШП за 2023 рік. Річ у тім, що п. 3.2.2 Інструкції 286 визначено категорії працівників, який не включають ло СКШП. Серед них…Ще

НС
Наталья Севастьянова
04.05.2024 | 16:45
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, зі зміною в класифікаторі, треба видати наказ про переведення, а як це в об'єднаному звіті відобразити…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
05.05.2024 | 20:05

У Додатку 5 зміну назви посади, якщо код КП не змінився відображати немає потреби. У цьому разі нова посада буде відображена при звільненні, при цьому код…Ще

СВ
СВІТЛАНА
04.05.2024 | 01:22
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи може працівник працювати дистанційно із-за кордону? Установа утримується із коштів держбюджету але працівники не відносяться до державних службовців (Національний природний парк)…

1

АК
Анастасія, консультант
експерт
06.05.2024 | 13:30

Так, може.

У разі запровадження дистанційної роботи працівник самостійно визначає робоче місце та несе відповідальність за забезпечення безпечних і…Ще

ТЕ
Тетяна
03.05.2024 | 22:31
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Порекомендуйте, будь ласка, як краще назвати посаду працівника, який буде збирати та доукомплектовувати бпла?
Дякую заздалегідь…

2

ПК
Поліна, консультант
експерт
05.05.2024 | 20:40

Моя думка, що більш підходить до КП 7232 "Слюсар-складальник літальних апаратів"…Ще

АЛ
Аліна
03.05.2024 | 19:24
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. Наказ Про визнання 06 травня 2024 р. днем, робота у який не проводиться відноситься до кадрових, чи аг…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
03.05.2024 | 19:46

Наказ з основної діяльності

Наказ про визнання 06 травня 2024 р. днем, робота у який не проводиться…Ще

ОК
КІСІНА Олена Володимирівна
03.05.2024 | 18:43
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Керівника КП, де працюють ще 2 працівника, призначав на посаду розпорядженням сільський голова. Які мають бути тепер дії кадровика сільської ради і дії комунального підприємства, якщо цього керівника викликає ТЦК для прохлдження медкомісії, а після цього…

1

ТК
Татіана, консультант
експерт
06.05.2024 | 19:39

На день виклику і перебування у ТЦК потрібно видати наказ (розпорядження) про увільнення із збереженнм роботи, посади і середнього заробітку.Щоб зрозуміти…Ще

Усі консультації28633
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю28610
Уточнення3
В роботі13
Очікує7
З відповіддю АІ587
Теми
Відпустки20780
Військовий облік45420
Держслужба / ОМС1948
Загальні документи кадровика5597
Звільнення10167
Кадровий облік21558
Лікарняні / страховий стаж5102
Прийняття на роботу12186
Робочий час / табель7530
Трудові книжки6555
Інше28633