Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Відпустки
Очистити фільтр
ВИ
Виктория
08.05.2023 | 16:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У трудовому договорі, складеному між власником підприємтсва і директором, у частині надання щорічної відпустки прописано 31 робочий день. Я, не звертаючи на це увагу, нараховувала відпустку директору із розрахунку 31 календарний день (графік роботи п`ятиденний…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.05.2023 | 19:45
НА
Наталя
08.05.2023 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Прошу дати роз'яснення, чи включається в розрахунок компенсації відпустки при звільненні працівника, що працює в організації за зовнішнім сумісництвом на 0.5 ставки , додаткова відпустка як працівнику, з ненормованим робочим днем. ( У кол. договорі передбачено 6…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.05.2023 | 17:38
АЛ
Аліна
08.05.2023 | 14:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. підкажіть чи є у вас зразок заяви і наказу про надання щорічної відпустки працівнику, яка надійшла на підприємство при прийомі працівника за переведенням ( до відміни цієї можливості). Зараз працівник хоче використати цю відпустку. Як правильно оформити заяву і…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.05.2023 | 19:49
АК
Камишна Алла
08.05.2023 | 14:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо при наданні відпустки співробітник використовує, на приклад, 5 днів відпустки за один робочий рік, а 4 дні за інший, чи можна в картці П2 вказати за...... робочі роки?
Дякую за відповідь…
Дякую за відповідь…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.05.2023 | 12:07
ІР
Ірина
08.05.2023 | 13:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо працівник звільнився і використав свої 15 днів відпустки без збереження зарплати (квітень 2023р.). Через місяць знову прийнявся (травень 2023р.) на ту ж саму посаду, то чи має він право на відпустку без збереження зарплати на тих самих 15 к.днів? То чи йде…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.05.2023 | 12:02
ЖА
Жанна
08.05.2023 | 13:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник (чоловік) хоче взяти відпустку по догляду за дитиною до досягнення 3 річного віку. Написав заяву, приніс довідку з місця роботи дружини та свідоцтво про народження дитини (дитині 1,8 дружина працює повний робочий день з відпустки вийшла). Наші дії: ми…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
09.05.2023 | 03:49
ВА
Валентина
08.05.2023 | 13:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Наша організація прийняла на роботу по переведенню (у зв'язку з реорганізацією) працівників, з якими на дату звільнення в попередній установі 28.02.23 було проведено повний розрахунок. Ми прийняли їх 01.03.23. Ми є правонаступниками. Коли ці працівники можуть…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.05.2023 | 11:58
СВ
Світлана
08.05.2023 | 13:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Графік відпусток складається не пізніше 05 числа, а директор до 09 січня був у відпустці. Якщо графік відпусток скласти 09 січня, чи буде за це відповідальність? Якщо так, то чи можна скласти графік у грудні попереднього року…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.05.2023 | 11:35
ЭР
Эрика Анатольевна
05.05.2023 | 21:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, могу ли я оформить отпуск сотруднику в связи с военным положением с 01.05.2023 по 17.08.2023…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.05.2023 | 22:09
ЭР
Эрика Анатольевна
05.05.2023 | 20:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть, будь ласка, 5 травня ВООЗ скасувала статус пандемії COVID-19. Як правильно оформити це скасувати, що робити з відпустками без оплати в з'язку з коронавірусом, що були надані з 01 травня до 30 червня 2023 року згідно Постанові КМУ про продовження режиму…

Людмила Смердова, консультант
експерт
08.05.2023 | 02:26
ВТ
Трубчанінова Вікторія Олексіївна
05.05.2023 | 19:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть,будь ласка. 5 травня ВООЗ скасувала статус пандемії COVID-19. Як бути з відпустками без оплати в'язку з коронавірусом, що були надані до 30 червня 2023 року згідно Постанові КМУ про продовження режиму надзвичайних ситуацій? Є накази де відпустки надані з1 травня 2023…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.05.2023 | 00:29
СО
Софія
05.05.2023 | 19:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У вихователя дитячого садочку є не використана відпустка 32 кн.дн. за період 2019-2020рр. В 2022 році її не надали, бо роботодавець вирішив під час військового стану не надавати відпустку за минулі періоди. В 2022 році була надана відпустка за 2021-2022рік. Чи можна…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.05.2023 | 00:54
АЛ
Аліна
05.05.2023 | 17:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Колеги, добрий день! У нашого співробітника є велика кількість відпустки за переведення з іншого підприємства (2014-2019 роки). Чи повинен співробітник вказувати в заяві на відпустку, що він хоче використати відпустку за переведення з іншого підприємства? Якщо так, де ця вимога…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.05.2023 | 00:53
НА
Надія
05.05.2023 | 17:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Співробітниця вийшла з відпустки по догляду за дитиною до 3р. в 2022 р. і одразу ж з нею був призупинений трудовий договір. Чи має вона право на 10 днів дитячої відпустки за 2022 та 2023 роки? Чи ця відпустка також зупиняється в нарахуванні як і основна щорічна…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.05.2023 | 00:53
ОО
Остапюк Ольга Петрівна
05.05.2023 | 17:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи має право на додаткову відпустку на дітей працівник, за період призупинення дії трудового договору…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.05.2023 | 22:07
АЛ
Аліна
05.05.2023 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, чи можу я надати працівнику відпустку без збереження з/п на період воєнного стану більше ніж на 90 кал. днів? (ч. 3 ст. 12 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»). Чи можу я не вказувати у наказі на скільки днів даю…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.05.2023 | 22:07
ОВ
Оксана Володимирівна
05.05.2023 | 17:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.
Скільки років потрібно зберігати на підприємстві "Графік надання відпусток працівників" зведений та окремо по підрозділах.
Дякую…
Скільки років потрібно зберігати на підприємстві "Графік надання відпусток працівників" зведений та окремо по підрозділах.
Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.05.2023 | 00:42
ВА
Валя
05.05.2023 | 16:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Яку кількість днівза 2022рік підприємство має право надати батьку який має 2х дітей до 15 років, всіх необхідних документів для підтвердження, якщо підприємство у працювало з 1січня по 1квітня(потім призупинення ТД) відновило роботу з 21.09.2022…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.05.2023 | 22:06
ОК
Оксана
05.05.2023 | 16:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник помер і день смерті 30.04.2023 (вихідний день). То яким буде розрахунковий період для визначення середнього? Квітень 2023 включати чи ні…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.05.2023 | 00:52
СВ
Світлана
05.05.2023 | 14:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи має право на щорічну відпустку працівник який був цілий рік за власний рахунок на час дії воєнного стану пп.3 ст.12 ЗУ 2136…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.05.2023 | 00:52



