Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
ТЕ
Тетяна
10.01.2024 | 15:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Переводимо працівника на посаду виконавчого директора, (є генеральний) підписуємо письмовий трудовий договір на рік з пролонгацією. Чи вказувати в наказі "про переведення" підстава: письмовий трудовий договір.. чи достатньо протокола загальних зборів…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.01.2024 | 19:39
АН
Анна
10.01.2024 | 15:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо на підприємстві є 2 засновники та 1 директор. Директор подав заяву до суду, щоб розірвати трудовий догоівр. Суд ухвалив рішення. 1 з засновників не виходить на зв'язок та не контактує. Як можна призначити на посаду Директора когось,? бо треба ж рішення та згода 2…
АК
Аліна, консультант
експерт
10.01.2024 | 19:54
ТП
Тетяна Поліщук
10.01.2024 | 15:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.
Ситуація - одна особа являється директором підприємства 1 і він же є директором підприємства 2, яке поглинається підприємством 1. Які кадрові маніпуляції мають бути здійснені в такому випадку…
Ситуація - одна особа являється директором підприємства 1 і він же є директором підприємства 2, яке поглинається підприємством 1. Які кадрові маніпуляції мають бути здійснені в такому випадку…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.01.2024 | 17:19
ЛІ
Лілія
10.01.2024 | 15:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві працює 3 (три) прибиральника службових приміщень, одну з них хочемо зробити "старшою" над ними, яким чином можемо її призначити відповідальною та які документи потрібно підготувати для цього? 09.01.2024 16:49
Введіть до ШР професію «старшого прибиральника…
Введіть до ШР професію «старшого прибиральника…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.01.2024 | 18:45
МТ
Таран Марія Іванівна
10.01.2024 | 15:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Питання, щодо статті 24 КЗпП України..
Підкажіть, чи достатньо заяви від працівника про прийом на роботу та на її підставі наказу про прийом підприємства…
Питання, щодо статті 24 КЗпП України..
Підкажіть, чи достатньо заяви від працівника про прийом на роботу та на її підставі наказу про прийом підприємства…
ТК
Таміла, консультант
експерт
11.01.2024 | 01:06
НА
Наталія
10.01.2024 | 15:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Д.д. Якщо у продавчині в одному з наших магазинів виявили КОВІД (позитивний тест), які наші дії? магазин працює далі…
АК
Аліна, консультант
експерт
10.01.2024 | 15:11
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
10.01.2024 | 14:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На штатному розписі здійснюють надпис «затверджую»? це обов'яково?чи можно наказом огранізації затвердити і в правому верхньому кутрку написати"затверджено наказом організаціїї № від 01.01.2024 і всеп…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.01.2024 | 18:28
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
10.01.2024 | 14:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Наказ може бути виданий 01 січня 2024 "Про затвердження штатного розпису"…
ТК
Таміла, консультант
експерт
11.01.2024 | 00:48
ІР
Ірина
10.01.2024 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Яким документом визначено розмір штрафу за недотримання квоти по працевлаштуванню інвалідів? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.01.2024 | 02:37
НА
Наталія
10.01.2024 | 13:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи потрібно включати до штатного розпису надбавки? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.01.2024 | 18:04
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
10.01.2024 | 13:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
якщо в штатному розписі Заступник головного конструктора та Інженер-технолог отримують однакому заробітну плату 7100 грн?Це не буде порушенням.отже так вирішив ФОП підприємець…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.01.2024 | 18:03
ГА
Галина Волковецька
10.01.2024 | 13:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Скажіть будь ласка, чи можемо ми прописати у посадовій інструкції провідного інженера виконання обов’язків за посадою керівника підрозділу, яка передбачена штатним розписом, але не зайнята тимчасово відсутнім працівником, а є вакантна, щоб уникнути доплати…
Скажіть будь ласка, чи можемо ми прописати у посадовій інструкції провідного інженера виконання обов’язків за посадою керівника підрозділу, яка передбачена штатним розписом, але не зайнята тимчасово відсутнім працівником, а є вакантна, щоб уникнути доплати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.01.2024 | 17:50
ОК
Костюк Олена Василівна
10.01.2024 | 13:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи може державна установа галузі культури підпорядкування Міністерству культури та інформаційної політики України провести атестацію працівників у період дії воєнного стану…
ТК
Татіана, консультант
експерт
10.01.2024 | 23:18
ВК
Корчмар Валентина
10.01.2024 | 13:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи може директор ТОВ сам затвердити посадову інструкцію директора чи це обов'язково має бути рішенням загальних зборів участників ТОВ…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.01.2024 | 17:38
СВ
Світлана
10.01.2024 | 12:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. На початку року на підприємтстві пройшли збори трудового колективу, де одним з пунктів було обрано голову комісії та секретаря. Потім знову треба провсети збори. Чи можемо ми залишити Голову зборів та серетаря - тих же осіб, чи на кожні збори потрібно обирати нових…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.01.2024 | 15:38
АН
Анна
10.01.2024 | 12:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть, якщо на підприємстві є 2 засновники та 1 директор. Директор подав заяву до суду, щоб розірвати трудовий догоівр. Суд ухвалив рішення. 1 з засновників не виходить на зв'язок та не контактує. Як можна тепер вести господарську діяльність, наприклад…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.01.2024 | 18:08
ЭР
Эрика Анатольевна
10.01.2024 | 11:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть, будь ласка, якщо директор раніше виплачував "премію" мобілізованим працівникам, а зараз хоче виплачувати "добровільну виплату", який наказ потрібно зробити, щоб вказати, що вид виплати мобілізованим міняється і що потрібно бути вказано в такому наказі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.01.2024 | 15:10
МЩ
Щербак Марина Володимирівна
10.01.2024 | 11:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниця працює на підприємстві за зовнішним сумісництвом на неповний робочий час. Зараз хочемо перевести її на іншу посаду (звісно, за її згодою, на більш оплачувану) також за сумісництвом на неповний робочий час. Як це відобразити у наказі? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.01.2024 | 15:04
ЛС
Сиротіна Лілія Володимирівна
10.01.2024 | 11:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Працівнику посади "Фахівець з держ.закупівель" міняють на "Фахівець з публічних закупівель" чи потрібно міняти посадову у розділі кваліфікаційні вимого і хто повинен складати таку посадову інструкцію. Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
11.01.2024 | 17:44
НА
Наталья
10.01.2024 | 10:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Із 24 грудня мобілізованих педагогів позбавили середнього заробітку. Чи зберігається середній заробіток за педагогічним працівником, який при проходженні військової служби зник безвісти…
ТК
Татіана, консультант
експерт
10.01.2024 | 16:16



