Акт про відмову працівника пройти до укриття (безпечного простору) під час оголошення сигналу «Повітряна тривога»
ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_________________»
ТОВ «____________»
АКТ №__
про відмову працівника пройти до укриття (безпечного простору)
під час оголошення сигналу «Повітряна тривога»
__.__.20__
м. _________
Цей акт складено про те, що «__» ____________ 20__ року о ___ год. ___ хв. після отримання офіційного сигналу «Повітряна тривога» (зазначити рівень загрози: «жовтий» / «червоний») та проведення відповідного внутрішнього оповіщення:
Ми, що нижче підписалися:
__________________________ ______________________ - укладач акта;
__________________________ ______________________ - свідок;
__________________________ ______________________ - свідок,
зафіксували факт того, що працівник(ця): ____________________________, який(яка) обіймає посаду _______________________________, був(ла) особисто поінформований(а) про:
- факт оголошення сигналу «Повітряна тривога» та встановлений рівень загрози;
- необхідність негайно припинити виконання робіт та пройти до визначеного укриття (або безпечного простору) за адресою: ___________________________________________;
- встановлені на підприємстві маршрути евакуації та вимоги Інструкції щодо дій працівників під час повітряної тривоги, затвердженої наказом ТОВ «__________________» від__.__.20__ №___;
- наявність підвищеної загрози для життя та здоров’я у разі перебування у непристосованому приміщенні.
Незважаючи на отримане повідомлення та роз’яснення щодо правил безпеки, працівник(ця) ______________________ відмовився(лася) залишити робоче місце та пройти до укриття (безпечного простору).
Причина відмови (зі слів працівника(ці), за наявності):_______________________________.
(наприклад: «вважаю загрозу відсутньою», «бажаю продовжувати роботу», відмовився(лася) надавати пояснення тощо)
Цим актом засвідчуємо, що:
1. Працівникові(ці) було роз’яснено його(її) обов’язок дотримуватися встановленого на підприємстві порядку безпеки та право на захист життя.
2. Будь-який фізичний примус до працівника(ці) не застосовувався.
3. Цей акт складено для фіксації належного виконання роботодавцем обов’язків щодо оповіщення й організації укриття персоналу та особистого рішення працівника.
Підписи осіб, які склали акт:
_________________/ __________________
_________________/ __________________
_________________/ __________________
Відмітка працівника про ознайомлення:
З актом ознайомлений(а), один примірник отримав(ла):
__________________ / ___________________
__.__.20__
(у разі відмови працівника від підписання акта робиться запис нижче)
Відмітка про відмову від підпису:
Працівник(ця) ___________________ від ознайомлення з цим актом та підписання його у присутності свідків відмовився(лася).
Підписи свідків відмови від підпису:
__________________ /_________________
__________________ / ________________



Коментарів поки немає
Почніть розмову…