Посадова інструкція лікаря-хірурга судинного I кваліфікаційної категорії відділення судинної хірургії

 

ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_______________» (назва підприємства)

ЗАТВЕРДЖУЮ   Директор Товариства з обмеженою відповідальністю «________________» підпис       Ім’я ПРІЗВИЩЕ  «__» ________ 20__ р.

Посадова інструкція лікаря-хірурга судинного

I кваліфікаційної категорії відділення судинної хірургії

(код КП — 2221.2)

 

1. Загальні положення

1.1. Ця посадова інструкція визначає функціональні обов’язки, права та відповідальність лікаря-хірурга судинного I кваліфікаційної категорії відділення судинної хірургії закладу охорони здоров’я (ЗОЗ).

1.2. Посада лікаря-хірурга судинного належить до посад професіоналів у галузі лікувальної справи.

1.3. Мета роботи лікаря-хірурга судинного I кваліфікаційної категорії — діагностика, лікування та профілактика судинної системи (вен та артерій) за допомогою малоінвазивної терапії та хірургічного відновлення.

1.4. Лікар-хірург судинний І кваліфікаційної категорії:

1.4.1. Приймається на посаду і звільняється із неї наказом генерального директора ЗОЗ за поданням медичного директора.

1.4.2. Безпосередньо підпорядкований завідувачу відділення судинної хірургії.

1.4.3. У роботі керується законодавством України про охорону здоров’я, Положенням про відділення судинної хірургії, принципами та правилами медичної етики й деонтології, Правилами внутрішнього трудового розпорядку та локальними нормативними актами ЗОЗ, посадовою інструкцією.

1.4.4. Здійснює методологічне керівництво молодшими спеціалістами з медичною освітою та молодшими медичними сестрами, іншими лікарями-хірургами судинними нижчої кваліфікації відділення судинної хірургії.

1.4.5. Під час виконання службових обов’язків одягнений у спеціальний медичний одяг, має охайний вигляд.

1.4.6. Проходить періодичні профілактичні медичні огляди в установлені терміни.

1.4.7. У роботі використовує тільки методи профілактики, діагностики, лікування та реабілітації, дозволені для застосування у медичній практиці.

1.5. За відсутності лікаря-хірурга судинного І кваліфікаційної категорії (хвороба, відпустка, відрядження тощо) виконувати його посадові обов’язки доручають іншому медичному працівнику ЗОЗ у порядку, передбаченому законодавством.

1.6. Режим роботи лікаря-хірурга судинного I кваліфікаційної категорії визначають графіком, який складає завідувач відділення судинної хірургії і затверджує медичний директор.

 

2. Завдання та обов’язки

2.1. Обстежує, опитує пацієнта, вивчає медичні та інші документи пацієнта, оцінює загальний фізичний стан.

2.2. Розробляє план обстеження пацієнта, визначає обсяг лабораторних, рентгенологічних та інших спеціальних досліджень, раціональні методи обстеження.

2.3. Аналізує та оцінює дані пацієнта й результати клініко-лабораторних та інструментальних досліджень, встановлює або підтверджує діагноз, визначає тяжкість стану пацієнта.

2.4. Складає графік доопераційних консультацій пацієнтів, проводить доопераційні консультації: оцінює можливі ризики анестезії, уточнює діагноз, проводить додаткові обстеження систем життєзабезпечення, стану гомеостазу, санує вогнища хронічної інфекції, визначає оптимальний спосіб придушення болю в післяопераційний період.

2.5. Бере участь в проведенні основного етапу хірургічного втручання у вигляді відкритої або ендоваскулярної операції, проведенні гемостазу на заключних етапах операції на судинах, контролює післяопераційний стан хворого, функціонування дренажу, артеріальних і венозних катетерів.

2.6. Спостерігає за хворим у ранньому післяопераційному періоді, контролює водно-електролітний баланс, дихання, ускладнення з боку серцево-судинної системи, больовий синдром, визначає заходи профілактики післяопераційних інфекційних ускладнень відповідно до клінічних рекомендацій (протоколів лікування).

2.7. Надає невідкладну допомогу хворим, які перебувають у термінальному стані.

2.8. Визначає тактику медикаментозної терапії з огляду на індивідуальні особливості хворого і загальні закономірності перебігу хвороби, наглядає за побічними реакціями (діями) лікарських засобів.

2.9. Щоденно оглядає хворого, поки той перебуває в стаціонарі, вносить зміни до плану лікування з огляду на стан пацієнта, визначає потребу в додаткових обстеженнях.

2.10. Розробляє індивідуальні програми реабілітації хворого, що проводять на тлі комплексної медикаментозної терапії, направляє на консультації до лікарів інших спеціальностей, рекомендує санаторно-курортне лікування.

2.11. Виявляє ознаки тимчасової та стійкої, часткової та повної втрати працездатності, визначає професійні обмеження, проводить первинну трудову експертизу для ЛКК, готує документи для подальшого направленням хворого на МСЕК.

2.12. Консультує лікарів інших підрозділів ЗОЗ за своєю спеціальністю та працює в контакті з суміжними спеціалістами та службами.

2.13. Консультує хворих або їх опікунів, родичів та інших уповноважених осіб щодо стану і лікування хворого, надає рекомендації щодо підтримуючої терапії, трудові і соціально-гігієнічні рекомендації тощо.

2.14. Оперативно повідомляє керівництво відділення щодо ситуації, яка загрожує життю або здоров’ю працівників чи інших осіб, нещасний випадок, що стався на території ЗОЗ.

2.14. Оформляє медичну документацію відповідно до встановлених правил та у визначені терміни. Веде обліково-звітну та лікарську документацію за затвердженими формами, забезпечує збереження документації та носіїв діагностичних зображень.

2.15. Сприяє поширенню медичних знань серед населення щодо профілактики судинних захворювань, здорового способу життя.

 

3. Права

Має право:

3.1. Відмовитися від роботи з пацієнтом, якщо не в змозі встановити з ним терапевтичну співпрацю або відчуває себе недостатньо компетентним щодо хвороби пацієнта.

3.2. Вносити пропозиції керівництву ЗОЗ та відділення щодо вдосконалення лікувально-діагностичного процесу, поліпшення роботи адміністративно-господарських служб, питань організації та умов праці.

3.3. В межах компетенції віддавати молодшим спеціалістам із медичною освітою та молодшим медичним сестрам відділення вказівки, які стосуються виконання їхніх службових обов’язків, вимагати своєчасно їх виконувати; вносити пропозиції завідувачу відділення про заохочення таких спеціалістів або накладення стягнень.

3.4. Запитувати, отримувати і користуватися інформаційними матеріалами та нормативно-правовими документами, необхідними для виконання посадових обов’язків.

3.5. Брати участь у науково-практичних конференціях і нарадах, на яких розглядають питання, пов’язані з роботою відділення.

3.6. Підвищувати кваліфікацію, проходити в установленому порядку атестацію з правом підтверджувати (підвищувати) кваліфікаційну категорію.

3.7. Бути забезпеченим робочим місцем із необхідним устаткуванням, засобами медичного призначення для виконання посадових обов’язків.

 

4. Відповідальність

Може бути притягнутий до відповідальності за:

4.1. Неякісне та несвоєчасне виконання посадових обов’язків.

4.2. Порушення вимог конфіденційності інформації про пацієнтів.

4.3. Неналежну організацію своєї роботи, несвоєчасне й некваліфіковане виконання наказів, розпоряджень і доручень керівництва, порушення вимог нормативно-правових актів у галузі медицини.

4.4. Порушення правил внутрішнього розпорядку ЗОЗ, протипожежної безпеки та охорони праці.

4.5. Рекомендації окремим пацієнтам відділення із міркувань немедичного характеру.

4.6. Неправомірне використання своїх службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

Роботу лікаря-хірурга судинного I кваліфікаційної категорії оцінює завідувач відділення судинної хірургії за показниками діяльності, якістю виконання службових обов’язків та за виявленими недоліками в роботі.

 

5. Повинен знати

5.1. Законодавство про охорону здоров’я та нормативні документи, що регламентують діяльність органів управління та закладів охорони здоров’я.

5.2. Організацію хірургічної допомоги дорослим та дітям, зокрема швидкої і невідкладної.

5.3. Основи права в медицині.

5.4. Права, обов’язки та відповідальність лікаря-хірурга судинного.

5.5. Показники роботи закладів охорони здоров’я.

5.6. Організацію роботи лікарсько-консультативної та медико-соціальної експертної комісій.

5.7. Топографічну, нормальну та патологічну анатомію, особливості будови тіла дитини.

5.8. Нормальну та патологічну фізіологію організму дорослого і дитини, константи гомеостазу, водно-електролітного обміну, взаємозв’язок функціональних систем у здорових та хворих.

5.9. Загальні, функціональні та спеціальні методи дослідження.

5.10. Сучасну класифікацію хірургічних захворювань.

5.11. Основи фармакотерапії та імунології; методи фізіотерапії, курортології, лікувального масажу, фізкультури, що використовують для реабілітації хірургічних хворих; клініку інфекційних захворювань «гострого живота», суміжних станів, особливості їх перебігу у дітей.

5.12. Правила оформлення медичної документації.

5.13. Сучасні інформаційні та інтернет-технології, наукову літературу та науково-практичну періодику за фахом, методи її аналізу та узагальнення.

 

6. Кваліфікаційні вимоги

6.1. Вища освіта другого (магістерського) рівня в галузі знань «Охорона здоров’я», напрям підготовки «Медицина».

6.2. Інтернатура за спеціалізацією «Хірургія» з подальшою спеціалізацією «Хірургія судинна».

6.3. Безперервний професійний розвиток.

6.4. Сертифікат лікаря-спеціаліста й посвідчення про присвоєння (підтвердження) I кваліфікаційної категорії з цієї спеціальності.

6.5. Стаж роботи за фахом понад 7 років.

 

7. Взаємовідносини (зв’язки) за професією, посадою

7.1. У межах ЗОЗ має службові зв’язки з персоналом:

●        приймального відділення;

●        поліклінічного відділення;

●        кабінету комп’ютерної томографічної ангіографії;

●        лабораторії ультразвукового дослідження і магнітно-резонансної томографії;

●        клініко-діагностичної лабораторії;

●        біохімічної лабораторії;

●        господарського відділу.

7.2. За межами ЗОЗ має службові зв’язки:

●        із МСЕК;

●        громадськими організаціями;

●        центром реабілітації;

●        організаціями з підвищення кваліфікації;

●        закладами санаторно-курортного лікування.