Посадові інструкції
11.06.2023

Робоча інструкція екіпірувальника

20

 

ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_______________»

(назва підприємства)

 

ЗАТВЕРДЖУЮ

 

Директор Товариства з обмеженою відповідальністю «________________»

підпис       Ім’я ПРІЗВИЩЕ

 «__» ________ 20__ р.

 

 

РОБОЧА ІНСТРУКЦІЯ

екіпірувальника

(Код КП – 9322)

 

1. Загальні положення

1.1. Посада "Екіпірувальник" відноситься до категорії "Робітники".

1.2. Знає та застосовує у діяльності:

- будову і правила користування колонками для подавання дизельного палива, масла і охолоджувальної води на тепловози;

- правила і порядок постачання водою і паливом локомотивів і пасажирських вагонів;

- будову систем опалення, водопостачання, засоби підключення рукавів до водорозбірних колонок і заповнення водою баків у вагонах;

- місця зберігання палива і порядок поповнення його запасів у вагонах;

- будову вугільних і нафто-роздавальних естакад, піско-сушильних установок, транспортерів, компресорів, електродвигунів, електроприладів і правила їх обслуговування;

- схему трубопроводів;

- призначення і дію запірних і сигналізаційних пристроїв водонапірної башти, гідроколонок і правила догляду за ними;

- процес підготування, сушіння і подавання піску на локомотиви;

- прийоми роботи з вивантаження, штабелювання і подавання твердого палива на паровози;

- правила користування підйомно-транспортними механізмами, пристроями для сушіння і подавання піску, пристосуваннями і пристроями для постачання локомотивів паливом;

- обладнання, яке застосовується, інструмент та інвентар;

- прийоми заготовлення льоду у водоймах і зберігання його від розтавання;

- елементарні знання з електротехніки;

- правила безпечного ведення робіт під час роботи на залізничних коліях.

1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.5. Підпорядковується безпосередньо ___________________.

1.6. Керує роботою _______________.

1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

 

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

2.1. Здійснює постачання локомотивів і пасажирських вагонів водою, рідким та твердим паливом, дизельним маслом тепловозів з використанням обладнання, пристроїв та інструменту; пасажирських вагонів постільною білизною.

2.2. Утримує в належному стані обладнання водонапірної башти, гідроколонок та їх освітлювальних приладів, вживає заходів до запобігання заморожування колонки.

2.3. Здійснює вивантаження, розкирковування і подавання піску до сушильних печей.

2.4. Постачає локомотиви піском через бункери з естакад, що подають пісок.

2.5. Підготовляє паливні суміші.

2.6. Поновлює та штабелює тверде паливо.

2.7. Заготовляє, лід у водоймах.

2.8. Транспортує та укладає заготовлений лід у бурти і покриває його теплоізолюючими матеріалами.

2.9. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.10. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

 

3. Права

Екіпірувальник має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

 

4. Відповідальність

Екіпірувальник несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

 

5. Кваліфікаційні вимоги

Базова або неповна базова загальна середня освіта. Короткострокове виробниче навчання або інструктаж. Без вимог до стажу роботи. 

Доступ до матеріалу надається лише
передплатникам платформи

Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або , прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.

20

Коментарі

Коментарів ще немає

Інше
17.10.2025

Номенклатура справ на 2026 рік

5

1458

Накази
03.10.2025

Наказ про стан військового обліку за 2025 рік і завдання на 2026 рік

7

1643

Накази
24.10.2025

Наказ про підготовку графіка відпусток

1

3242

Інше
23.10.2025

Журнал обліку особових справ

1

3820