Робоча інструкція інструктора з індивідуального навчання водінню

 

ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_______________» (назва підприємства)

ЗАТВЕРДЖУЮ   Директор Товариства з обмеженою відповідальністю «________________» підпис       Ім’я ПРІЗВИЩЕ  «__» ________ 20__ р.

 

РОБОЧА ІНСТРУКЦІЯ

інструктора з індивідуального навчання водінню

(код КП — 5149)

 

1. Загальні положення

1.1. Ця посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права та відповідальність інструктора з індивідуального навчання водінню. 

1.2. Інструктор з індивідуального навчання водінню належить до розділу "Робітники" Національного класифікатора України ДК003:2010 «Класифікатор професій».

1.3. Інструктор з індивідуального навчання водінню призначається на посаду та звільняється з неї наказом директора підприємства (іншого керівника).

1.4. Інструктор з індивідуального навчання водінню безпосередньо підпорядковується директору підприємства (або іншому керівнику) директору підприємства (або іншому керівнику). 

1.5. У своїй діяльності інструктор з індивідуального навчання водінню керується законодавчими та іншими нормативно-правовими (нормативно-технічними) актами України, що регулюють діяльність у відповідній галузі та/або виробництві, Статутом (Положенням) підприємства, Положенням про систему управління якістю на підприємстві (Настановою з якості), Правилами внутрішнього трудового розпорядку підприємства, наказами і розпорядженнями керівництва підприємства з відповідних питань, відповідними інструкціями з охорони праці, цією посадовою інструкцією.

1.6. У разі відсутності інструктора з індивідуального навчання водінню на робочому місці (хвороба, відпустка, відрядження тощо) виконання його обов'язків забезпечує у межах компетенції інший працівник підприємства відповідної кваліфікації за вказівкою директора підприємства (розпорядженням іншого керівника підприємства).

1.7. Оригінал цієї посадової інструкції зберігається у відділі кадрів підприємства, 1-а копія – у директора підприємства, 2-а копія — у інструктора з індивідуального навчання водінню колісних транспортних засобів.

1.8. У разі перерозподілу обов'язків між працівниками підприємства до цієї посадової інструкції за наказом директора підприємства можуть бути внесені зміни або доповнення відповідно до чинного законодавства.

 

2. Завдання та обов'язки

Інструктор з індивідуального навчання водінню виконує такі функціональні завдання та обов'язки:

2.1. Розробляє маршрутні карти для відпрацювання вправ з водіння транспортних засобів під наставництвом майстра виробничого навчання.

Складає на кожну вправу план заняття, керується графіком черговості навчання транспортних засобів (роботи на техніці) й розкладом занять.

Відпрацьовує з учнями (слухачами) вправи з водіння транспортних засобів відповідно до програми навчання на встановлених маршрутах (автодромі, майданчику).

Здійснює записи в індивідуальних книжках обліку практичних робіт і водіння, дорожніх листах.

Знає закріплених за ним учнів (слухачів), прищеплює їм навички водія, елементи взаємоповаги й етики поведінки на маршрутах руху.

Працює у взаємодії з викладачами та майстрами виробничого навчання, бере активну участь у виховній роботі, проводить з учнями (слухачами) індивідуальну навчально-виховну роботу.

Утримує закріплений за ним транспортний засіб у постійній готовності до занять, якісно й своєчасно проводить роботи з його технічного обслуговування та ремонтування.

Бере участь в обладнанні та вдосконаленні навчального автодрому, підтримує його елементи в робочому стані.

 

3. Права

Для виконання своїх функцій Інструктор з індивідуального навчання водінню   має право:

3.1. На належні умови своєї професійної діяльності.

3.2. Вносити пропозиції директору підприємства, а також у межах компетенції іншим керівникам з питань підвищення ефективного діяльності підприємства.

3.3. Отримувати від структурних підрозділів підприємства доречні матеріали та інформацію, необхідну для виконання своїх посадових обов'язків.

3.4. Брати участь у вирішенні доречних питань на підприємстві у відповідності до своєї компетенції.

3.5. Ознайомлюватися із всіма документами, які визначають його права та обов'язки, критерії оцінювання якості виконання ним своїх посадових обов'язків.

 

4. Відповідальність

Інструктор з індивідуального навчання водінню несе відповідальність за:

4.1.  Неналежне виконання вимог організаційно-розпорядчих документів підприємства, що стосуються його напрямку діяльності.

4.2.  Невиконання або неналежне виконання своїх посадових обов'язків згідно з цією посадовою інструкцією.

4.3.  Перевищення своїх повноважень визначених цією посадовою інструкцією та іншими відповідними документами підприємства.

4.4.  Вчинення матеріальних збитків підприємству з власної провини у межах, встановлених чинним законодавством України.

4.5.  Недотримання правил і норм охорони праці, пожежної безпеки, охорони навколишнього середовища.

4.6.  Недотримання вимог (процесів, процедур, протоколів, стандартів) чинної на підприємстві системи управління якістю.

 

5. Повинен знати

Інструктор з індивідуального навчання водінню повинен знати:

5.1. Вимоги нормативно-методичних документів з питань навчання водінню.

5.2. Навчальні плани й програми з водіння, будови й експлуатації транспортних засобів.

5.3. Методику практичного навчання водінню.

5.4. Правила та норми безпеки навчання та праці.

5.5. Правила життєдіяльності.

 

6. Кваліфікаційні вимоги

Інструктор з індивідуального навчання водінню I категорії: професійна (професійно-технічна) освіта, спеціальна підготовка за встановленою програмою. Кваліфікаційний рівень аналогічно до вимог водія 1 класу. Стаж роботи за професією інструктора з індивідуального навчання водінню II категорії - не менше 5 років.

Інструктор з індивідуального навчання водінню II категорії: професійна (професійно-технічна) освіта, спеціальна підготовка за встановленою програмою. Підвищення кваліфікації, кваліфікаційний рівень аналогічно до вимог водія 2 класу. Стаж роботи за професією інструктора з індивідуального навчання водінню - не менше 3 років.

Інструктор з індивідуального навчання водінню: професійна (професійно-технічна) освіта, спеціальна підготовка за встановленою програмою. Стаж роботи за професією водія автотранспортних засобів або водія мототранспортних засобів - не менше 3 років. Позитивні висновки за всіма параметрами професійного добору.