Зміни у бронюванні! Нові вимоги до квоти, бронювання 75% військовозобов’язаних, скасування 20 000 грн

02.04.2025 офіційно оприлюднено текст постанови КМУ від 28.03.2025 № 360, якою внесено зміни до Порядку бронювання, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 № 76. Одна з ключових новацій: до загальної кількості військовозобов'язаних для підрахунку квоти не включаються працівники, що були заброньовані за іншим підприємством. Але не єдина...

 

Зміни до Порядку бронювання

КМУ постановою від 28.03.2025 № 360 (далі – постанова № 360) вніс зміни до Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затверджений постановою КМУ від 27.01.2023 № 76 (далі – Порядок № 76). До вашої уваги усі ключові новації.

1. У загальній кількості військовозобов’язаних, зазначених у п. 6–10 Порядку № 76, тепер не враховуватимуть:

• військовозобов’язаних жінок;

• військовозобов’язаних, зазначених в абз. 2–6 пункту 5 Порядку № 76;

• військовозобов’язаних, заброньованих за іншими підприємствами, установами, організаціями.

2. Як ми й писали бронюванню тепер підлягатиме не більше 75% кількості військовозобов’язаних працівників підприємств, що здійснюють виробництво, транспортування теплової енергії та надають послуги споживачам з постачання теплової енергії, централізованого постачання гарячої води, централізованого водопостачання та централізованого водовідведення, управління побутовими відходами та які підлягають бронюванню (зміни до п. 12 Порядку № 76).

3. Зарплатний критерій (20000 грн) тепер також не діятиме для працівників (зміни до п. 8 Порядку № 76):

• суб’єктів господарювання – виробників електричної та теплової енергії, до складу яких входять виробничі (генеруючі) потужності, що були зруйновані або пошкоджені внаслідок збройної агресії рф;

• підприємств, що обслуговують об’єкти, внесені до секторального переліку об’єктів критичної інфраструктури сектору системи життєзабезпечення;

• операторів газорозподільних систем, визначених наказом таких операторів, які виконують аварійно-відновлювальні роботи газорозподільних систем у складі аварійних бригад, здійснюють запобіжні заходи для безаварійної експлуатації систем газопостачання нафтопереробних підприємств, у статутному капіталі яких більш як 25% акцій (часток) належать державі, які визначені Міненерго критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період.

Бажаєте бути в курсі всіх змін з кадрового та військового обліку, тоді завітайте на наші Безкоштовні вебінари! Провідні експерти kadroland в прямому ефірі розкриють всі хвилюючі та актуальні запитання! Завтра, 03.04.2025, зокрема, розбиратимемо зміни внесені постановою № 360

4. Бронюванню підлягають всі військовозобов’язані працівники ДП МОУ «Агенція оборонних закупівель» та ДП МОУ «Державний оператор тилу», уповноважених Міноборони на виконання функцій служби державного замовника у сфері оборони, з метою здійснення оборонних закупівель та укладення державних контактів (договорів) на закупівлю товарів, робіт і послуг (зміни до п.5 Порядку № 76).

5. Бронювання або анулювання відстрочки військовозобов’язаних, які займають посади протезистів-ортезистів, техніків-протезистів-ортезистів, інженерів-технологів-протезистів, інженерів-протезистів, механіків протезно-ортопедичних виробів, за умови виконання ними не менш як 50% норми робочого часу протягом останніх трьох місяців, що передують даті подання списку, з відповідним обґрунтуванням, здійснюється засобами Порталу Дія за списками або заявою в електронній формі про анулювання бронювання військовозобов’язаного працівника, які формуються уповноваженою особою Мінсоцполітики на підставі обґрунтованого подання критично важливого підприємства, установи (зміни до п. 26 Порядку № 76).

6. Бронювання або анулювання відстрочки членів наглядових рад суб’єктів господарювання, які мають стратегічне значення для економіки та безпеки держави та вартість активів яких за даними останньої фінансової звітності або річний розмір чистого доходу яких перевищує 200 млн гривень, а також особливо важливих для економіки підприємств, вартість активів яких за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд гривень або річний розмір чистого доходу яких перевищує 1,5 млрд гривень, здійснюється засобами Порталу Дія за списками або заявою в електронній формі про анулювання бронювання військовозобов’язаного працівника, які формуються уповноваженою особою державного органу, які визначили суб’єкт господарювання критично важливим підприємством або установою (зміни до п. 26 Порядку № 76).

 

Зміни до Критеріїв бронювання

Внесені зміни й до Критеріїв та порядку, за якими здійснюється визначення підприємств, установ та організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, а також критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період, затверджених тією ж постановою КМУ від 27.01.2023 № 76 (далі – Критерії № 76).

Із набранням чинності постановою № 360:

1. Розмір нарахованої середньої заробітної плати застрахованих осіб – працівників за останній календарний місяць має становити не менше розміру середньої зарплати у регіоні за IV квартал 2021 р. (відповідно до даних Держстату) тепер для:

• державних і комунальних підприємств, установ і організацій;

• госптовариств, у статкапіталі яких понад 50% акцій (часток) належать державі або перебувають в комунальній власності;

• госптовариств, понад 50% акцій (часток) яких належать госптовариствам, частка держави або комунальної власності в яких становить 100%;

• суб’єктів господарювання – виробників електричної та теплової енергії, до складу яких входять виробничі (генеруючі) потужності, що були зруйновані або пошкоджені внаслідок збройної агресії рф (NEW);

• підприємств, що обслуговують об’єкти, внесені до секторального переліку об’єктів критичної інфраструктури сектору системи життєзабезпечення (NEW);

• операторів газорозподільних систем;

• нафтопереробних підприємств, у статутному капіталі яких більш як 25% акцій (часток) належать державі (NEW).

Як і раніше підприємству, установі, організації, госптовариству на підтвердження цього потрібно буде подавати довідку. Допоможе її сформувати наш сервіс «Середня зарплата для бронювання»

2. Не буде обов’язковим дотримання щомісячного зарплатного критерію по заброньованих працівниках для усіх підприємств, які ми перелічили вище у пункті 1.

3. Підставою для прийняття рішення про визначення підприємства, установи, організації критично важливим для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період є відповідність двом або більше критеріям тепер також для підприємств, що обслуговують об’єкти, внесені до секторального переліку об’єктів критичної інфраструктури сектору системи життєзабезпечення.

4. Критично важливим для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період можуть бути визначені Міноборони також ДП МОУ «Агенція оборонних закупівель» та ДП МОУ «Державний оператор тилу», уповноважених Міноборони на виконання функцій служби державного замовника у сфері оборони, з метою здійснення оборонних закупівель та укладення державних контактів (договорів) на закупівлю товарів, робіт і послуг.

 

З якої дати діють зміни

Сьогодні, 02.04.2025 в «Урядовому кур’єрі» (сторінка 3) офіційно оприлюднено текст постанови № 360. А отже всі новації запрацювали відсьогодні.

Маєте професійні питання за темами відео?

Отримайте вичерпні відповіді та роз’яснення експертів Кадрової Платформи №1 у сервісі «Консультації».