Назви посад та посадові інструкції: що змінилося після переходу на ЄРК – Класифікатор професій

Лектор вебінару

• Яна Ярошенко
  Головний редактор текстового контенту kadroland, експерт з трудового права та кадрового обліку

Про що дізнаєтесь?

• Перехід на Єдиний реєстр кваліфікацій – Класифікатор професій: що це означає для кадровика, чи спрощує роботу та чи є відповідальність за ігнорування нової системи.
• Назви посад – 2026: чи потрібно користуватися Класифікатором професій в умовах, коли є нова система ЄРК-КП.
• Посадові інструкції: чи можна їх застосовувати після 02.06 та коли їх потрібно переглядати?
• Працівник без вищої освіти, що не відповідає профстандарту: чи звільняти його?

1. ЄРК-КП: чи відмовлятися від КП з 02.06, чи можна використовувати посаду, якщо її немає в ЄРК-КП, чи потрібен наказ про «перехід»?
2. Посадові та робочі інструкції: чи відмовлятися від них після 02.06.2026? 
3. Працівник без вищої освіти: чи звільняти після 02.06?
4. Правила формування назв посад.
5. ТОП помилок під час формування назв посад.
6. Як оформити приведення посади у відповідність: штатний розпис, наказ, трудова книжка.