Як пройти звіряння і перевірку ТЦК без штрафів: головні ризики роботодавця у 2026 році

Лектор вебінару

• Тетяна Донець
  Шеф-редактор kadroland, практикуючий юрист, адвокат з 20-річним досвідом роботи

Про що дізнаєтесь?

• Перевірки ТЦК: за які порушення роботодавців штрафують найчастіше та що ще можна встигнути виправити до перевірки?
• Порушення у військовому обліку вже є: як діяти роботодавцю, щоб мінімізувати ризик штрафу?
• Звіряння списків ВО: чи обов’язково проводити через «Дію» та які варіанти має роботодавець у 2026 році?
• Документи з військового обліку: які накази та інші документи обов’язково мають бути готові у вересні 2026 року?
• ВОД та повідомлення до ТЦК: яке повідомлення роботодавці найчастіше забувають подавати та чи всі працівники повинні мати електронний військово-обліковий документ?

1. За що ТЦК штрафує найчастіше і що ще можна виправити до перевірки?
2. Як не отримати штраф навіть за наявності порушень?
3. Чи обов’язково звіряти списки через «Дію»?
4. Які накази та інші документи мають бути на підприємстві у вересні 2026 року?
5. Яке повідомлення роботодавці найчастіше забувають подавати до ТЦК?
6. Трудові книжки після 10.06.2026: чому кадровики продовжують зберігати їх на підприємствах та які страшні наслідки це може мати?
7. Сканування трудових продовжується й після дедлайну: як реагувати, якщо скани не опрацьовуються місяцями?
8. Електронна трудова вже є: чи продовжувати вести паперову трудову та чи є в цьому сенс?
9. Єдиний реєстр кваліфікацій — Класифікатор професій: чи застосовувати його для визначення назв посад, чи замінюють профстандарти посадові інструкції?
10. Посадові інструкції: чи є в них потреба в еру письмових трудових договорів? Чому у кадровиків та адвокатів різні погляди на це питання?