Критичність і бронювання за новими правилами & Зміни у відпустках, 10 помилок у кадрових документах
Новації, про які варто знати, робота над помилками
На вебінарі детально розберемо
Чи враховуються сумісники у квоті на бронювання?
З якої дати за недотримання квоти на бронювання можна злетіти з критичного статусу?
У який строк та яким підприємствам потрібно повторно отримати критичний статус та до якої дати діє поточна критичність?
Яким підприємствам вже за травень потрібно нарахувати зарплату заброньованим працівникам у розмірі не менше 25 941 грн?
Які норми Закону №2136 щодо обмежень у відпустках не можна застосовувати після 19.05.2026?
Чи може роботодавець прийняти рішення про зменшення тривалості щорічної відпустки, надання соцвідпустки на дітей без оплати?
У яких випадках потрібно внести зміни до ПВТР, штатного розпису?
Чи вважається порушенням, якщо трудова книжка зберігається на підприємстві й після 10.06.2026?
Регламент і теми
Вітання та регламент роботи
Зміни в умовах надання відпусток з оплатою: новий погляд на Закон №2136, алгоритм оформлення
Зміни у бронюванні & ТОП 10 помилок в оформленні кадрових документів: трудова книжка, заяви і накази, П-2, ПВТР, штатка
Про kadroland.academy та подарунки
Лектори ефіру
Як проходить навчання
Дивитеся прямий ефір
Слухаєте експерта, розбираєтеся у прикладах
Завантажуєте матеріали
Отримуєте від експерта підготовлені презентації
Ставите запитання
Під час ефіру лектор відповідає на ваші запитання
Тільки для передплатників
Отримуєте запис вебінара
В будь-який момент маєте можливість переглянути запис
Дивіться відеокурси за темою
Ще більше інформації за темою ефіру в відеокурсах з улюбленими лекторами
Отримуйте більше з передплатою
Щоденна інформаційна та практична допомога кадровику, з якою можна вчитися, задавати запитання та користуватися всіма сервісами без обмежень
Передплатити
Критичність і бронювання за новими правилами & Зміни у відпустках, 10 помилок у кадрових документах
1 червня
10:00
Універсальний помічник «Звіт про транспорт: подати всім до 20.06, зразок заповнення та кейси»
