Відповідь на запитання: так, може. Жодних обмежень щодо цього ЗУ «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» не містить.

Конкретний перелік посадових обов'язків визначається посадовими інструкціями керівників, професіоналів, фахівців, технічних службовців, які розробляють і затверджують на основі Довідника роботодавці, ураховуючи конкретні Завдання та обов'язки, функції, права, відповідальність працівників цих груп та особливості штатного розпису підприємства, установи, організації (п. 6 Загальних положень Випуску 1 ДКХП). Тож щодо обов’язку обчислення страхового стажу перевірте, чи вказаний такий обов’язок в посадовій інструкції кадровика. До того ж, раніше страховий стаж рахували за записами в ТК, ТК зберігались у відділі кадрів. Тому зрозуміло, що це був обов’язок кадровика. З 01.01.2023 рахувати страховий стаж не потрібно. Необхідно завантажити довідку з веб-порталу ПФУ. Тому цю роботу може виконувати будь-який працівник, що має доступ до кабінету страхувальника на веб-порталі ПФУ.

Раді допомогти, звертайтесь ще!