Добрий день. Роботодавець не хоче скорочувати персонал, тому вирішило зменшити робочий час (підприємство займається перевезенням грузів в залізничних вагонах). Підкажіть чи вважається зменшення обсягів перевезень, що спричиннено внаслідок воєнних дій (зменшився запит на…

Доброго дня. Чи можна відсилати трудову книжку за кордон? Як бути з компенсацією за невикористану відпустку, якщо підприємство видає готівкою. Картки для виплат у працівника немає. Дякую…

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, як правильно. Працівникам оголошується простій на 2 місяці. Чи треба працівникові писати заяву про відпустку без збереження заробітної плати при бажанні виїхати на цей період за кордон? Дякую…

Доброго дня. Працівник влаштовується на основне місце роботи. При подані пакету документів, виявлено що трудова книжка втрачена ним. Згідно витягу є стаж роботи на одному місці, відсканованої труд. книжки на сайті пенсійного фонду немає, організація зникла, в зоні бойових дій не…

Доброго дня. Підскажіть будь ласка. Працівник звільняється за власним бажанням у зв’язку з веденням бойових дій у районі, у якому розташоване підприємство, та існуванням загрози для життя і здоров’я. Чи потрібно писати в наказ та трудову книжку всю фразу "за власним бажанням у…

Добрий день! З працівниками призупинено дію трудового договору і планується скорочення чисельності працівників. Чи можемo ми звільнити працівників за п.1 ст.40 не поновлюючи дію трудового договору, так як підприємство не працює та немає ніякої можливості забезпечити працівників…

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, сотрудник был на длительном больничном (около 4х месяцев), накапливается ли отпуск за этот период…

Прошу пояснити як нараховується стаж роботи у разі, якщо людина працює на 0.5 ставки…

Добрий день. Співробітник підприємства перебував у відпустці без збереження заробітної плати 3 місяці. Він написав заяву на звільнення. При розрахунку кількості днів для компенсації за невикористану відпустку 3 місяці відпустки без збереження заробітної плати брати не треба…

Доброго дня! Працівники були відрядженні для виконання роботи з 12 по 24 травня згідно з наказом на відрядження. Тобто 14, 15, 21, 22 це вихідні. У табелі буде проставлятися сб,нд як відрядження, інші дні відпочинку- Ін? Наказ на роботу у вихідний день обов'язково робити чи ні у…

Доброго дня!
Тема мого звернення - облік працівників з інвалідністю!
На нашому підприємстві 30 працівників, а саме: 11 працює, 19 призупинена дія ТД в тому числі й інвалдам. Тепер, коли я рахую квоту, то мені враховувати в неї всю кількість працівників, чи лише 11…

Добрий день. Чи можна інваліду надати 24 к.дня відпустки, а останні дні компенсувати? Дякую…

Доброго дня! Скажіть, будь ласка, працівник після 2х місяців відпустки без збереження з/п звільняється за власним бажанням. При розрахунку середньої з/п для виплати компенсації ці дні 2х місяців мінусують від 365 разом зі святковими? І чи на ці 2 місяці теж надають/нараховують…

Доброго дня!
Підкажіть будь-ласка, якщо працівник увільнений від роботи у зв'язку з призивом по мобілізації, відкрив лікарняний. Які дії кадровика та бухгалтера…

Добрий день, роботодавець хоче призупинити трудовий договір з працівниками на час воєнних дій, які нюанси такої процедури…

Підкажіть, будь ласка, якими датами мають бути накази на зміну тривалості робочого часу за квітень, травень, з червня по серпень 2022р. в зв'язку з відсутністю святкових днів. Дякую…

Психоневрологічний інтернат. Працівники пишуть заяви на прийняття, звільнення, переведення, відпустки і роблять багато помилок за новими правилами. Чи можна приймати заяви в друкованому вигляді де працівники ставлять тільки свій підпис а заяви надруковані на компютері…

Доброго дня. Керівництво відправило водія у відрядження на суботу та неділю. У водія 40 часова робоча неділя. У мирний час ми оплачували такі відрядження, у вихідні дні, у подвійному розмірі або надавали відгул, як бути у військовий час? Дякую…

Доброго дня. Підкажіть будь ласка, скільки святкових днів віднимати від 365 днів року 9 чи 11 при розрахунку середньої заробітної плати для нарахування оплати відпустки під час воєнного стану. Дякую. З повагою, Тетяна…

Добрый день! Ситуация - с сотрудником приостанавливаем трудовой договор 01.06.2022 и через 2 месяца хотим сократить сотрудника (сотруднику заранее будет отправлено уведомление). Вопрос , на кого лягут затраты при сокращении? на страну агрессора, так как не можем обеспечить…