Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОК
Кулікова Олена Віталіїївна
01.04.2022 | 16:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо робітниця після місяця відсутності повернулась, її табелювали як НЗ, написала пояснювальну записку, що вона на час бойових дій була зі своєю неповнолітньою дитиною за кородоном і не могла працювати дистанційно. Що робити роботодавцю? Так і залишити в табелі НЗ? І не…
РС
Савчук Руслана Олександрівна
01.04.2022 | 16:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
м.Житомир.Доброго дня! До 28.02.2022р.включно на підприємстві працювали сторожі за підсумованим олбіком роб. часу (квартал) і в нічний час. З 01.03.2022р. у зв"язку із загрозою життя і припиненням роботи під-ва (простій не оголошувався) сторожі пішли у щорічні відпустки та без…
ЛЮ
Людмила
01.04.2022 | 16:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. За февраль месяц по зп предприятие рассчиталось. С 1 марта всем сотрудникам в табеле проставлено НЗ, кроме нескольких сотрудников склада, т.к. были небольшие отгрузки остатков продукции. Директор за границей. Несколько сотрудников так же, но официально никто не…
ЛЮ
Людмила
01.04.2022 | 16:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. За февраль месяц по зп предприятие рассчиталось. С 1 марта всем сотрудникам в табеле проставлено НЗ, кроме нескольких сотрудников склада, т.к. были небольшие отгрузки остатков продукции. Директор за границей. Несколько сотрудников так же, но официально никто не…
ГК
Каргіна Галина Федорівна
01.04.2022 | 16:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Сегодня узнали что директор(засновник) мобилизован в ЗСУ еще в марте. Даты мобилизации не знаем. Подскажите, можно ли передать обязанности директора на ИО, как правильно это сделать? В марте директору начислили и перечислили ЗП как обычно, нужно ли перечсчитывать…
EЄ
Evgeniya Євгенія Олександрівна
01.04.2022 | 16:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, увеличивается ли продолжительность основного ежегодного отпуска на 1 день, если если в период отпуска присутствует праздничный день? Например, работник идет в отпуск с 7 апреля по 30 апреля, 24 апреля это Пасха -праздничный день, нужно ли…
НА
Алієва Наталія
01.04.2022 | 16:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Вчора наш співробітник надіслав нам фото довідки про проходження служби у військовому резерві військової частини №,,,,. Довідка має мокру печатку, але напечатана не на бланку ВЧ, без дати видачі та у ній не вказано з якого часу саме співробітник там проходить…
ВІ
Вікторія
01.04.2022 | 15:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, шановні ! Дякую за вашу підтримку в такий складний час та за професіоналізм !!! Щасти вам! Запитання стосується закону 2136 в частині призупинення трудових відносин. Чи можливо видати наказ 24.03.2022 року про призупинення трудових відносин з працівниками за…
НА
Наталія
01.04.2022 | 15:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!До нас (мед.КНП) звернулась внутрішньо переміщена особа з Києва за допомогою в працевлаштуванні на посаду лікаря-гінеколога. Ліцензії на провадження гінекологічної практики в нас немає, ця жінка запропонувала нашому директору, що вона хотіла б надавати послуги в нас…
ТА
Татьяна
01.04.2022 | 15:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підскажіть будь-ласка чи можна приймати на роботу працівника на вільні вакансії,якщо підприємство знаходиться в простої. Дякую…
НА
Наталія
01.04.2022 | 15:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! У нас мед.КНП, засновник -міська рада планує видати розпорядження міського голови щодо преміювання нашого директора (коштів вони нам не виділяють, ми отримуємо кошти від НСЗУ), чи потрібно нам видавати наказ після отримання розпорядження про преміювання і якщо так…
ДГ
Грищенюк Дмитро
01.04.2022 | 15:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, як нараховувати мобілізованому працівнику суму середнього заробітку до виплати за квітень 2022, якщо він працював за квартальним підсумованим обліком робочого часу? Чи потрібно передбачати у новому квартальному графіку його години аби нарахувати суму середнього…
НА
Наталія
01.04.2022 | 15:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Якщо працівник працює на 0,5 зайнятість на основному місці роботи, скільки годин максимум можна дати по зовнішньому сумісництву (при прийнятті в комунальне некомерційне підприємство)?Чим керуватись щодо тривалості робочого часу прийнятті на роботу сумісника ? Дякую…
ЕК
Екатерина
01.04.2022 | 15:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можливо звільнити працівнка, якщо він був у відпусці з 19.02.2022 по 04.03.2022, повератися на роботу не збирається, виїхав в інше місце…
ЕК
Екатерина
01.04.2022 | 14:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будь-лакса, у парацівника закінчився трудовий договір 17.03.2022 року, з 04.03 працівник виііхав в інше місце. Наразі він не знає, повернеться в майбутному чи ні. Звільнити його ми зможемо тільки після закінчення воєнного стану? На його місце зможемо…
МА
Марія
01.04.2022 | 14:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий на роботу у червні 2022р. Захворів 15.03.2022р. Згідно довідки ОК-7 страховий стаж 3 роки 0міс 20 дн. + по дублікату трудової книжки- 4роки 9міс.19 дн. Він пенсіонер,пенсію оформляв по довідках та дублікату трудової книжки. У пенсійному фонді сказали, що…


