Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІР
Ірина
06.05.2022 | 15:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як правильно рахувати к-сть днів щоріч.відп., коли виправили виробнич.календар- прибрали святкові дні у 04 та 05 . По формулі станом на 31.03.22 почало рахувати так : до прикладу робочий період 09.08.21-08.08.22 (235-6)/(365-8)*24 = 15,39=15. Але в травні вияснили, що…

Анастасія, консультант
експерт
06.05.2022 | 17:53
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
06.05.2022 | 15:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Уважаемые специалисты, прошу Вас подтвердить , тот факт что должностная инструкция на каждую должность в единственном экземпляре, и все должностные хранятся в отдельном сегрегаторе и у каждой должностной согласно (штатному расписанию) есть свой лист ознакомления и все…

Анастасія, консультант
експерт
06.05.2022 | 17:53
НА
Надія
06.05.2022 | 15:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник був відсутній на роботі у зв'язку з виїздом за кордон під час воєнного стану з 01.03.2022р. по 26.04.2022р., заяви ніякої не було, в табелі ставили НЗ. Зараз працівник повернувся, написав пояснювальну записку, склалі акт та визнали причину відсутності…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.05.2022 | 14:09
АН
Анна
06.05.2022 | 15:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня
Цікавить питання: чи може підприємство звільнити працівника за не вихід на роботу з 09.03 по 21.04, а з 22.04 відкрив лікарняний, до 09.03 теж був на лікарняному? Дякую…
Цікавить питання: чи може підприємство звільнити працівника за не вихід на роботу з 09.03 по 21.04, а з 22.04 відкрив лікарняний, до 09.03 теж був на лікарняному? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
06.05.2022 | 17:53
ТА
Татьяна
06.05.2022 | 15:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Державна кримінально-виконавча служба є об’єктом критичної інфраструктури? і чим це регламентовано. Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
06.05.2022 | 17:53
ОК
Оксана
06.05.2022 | 15:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Якмй термін зберігання наказів на відпустку: чергову щорічну і за власний рахунок…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.05.2022 | 14:06
ЖИ
Желіховська Ирина
06.05.2022 | 15:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. З 24.03.22 ФОП призупинив дію трудового договору з найманими працівниками. З 25.04.22 по 29.04.22 вивів їх на роботу. Як правильно оформити початок роботи після призупинення дії трудового договору. Чи можливо потім знову призупинити дію трудового договору…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.05.2022 | 13:54
ГБ
Бевзюк Ганна Сергіївна
06.05.2022 | 15:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Подскажите,пожалуйста,как считать отпуск/компенсацию,если в расчётный период входят февраль и март 2022,где 24.02.-15.03.сотрудник не работал, не работал магазин, расположенный в ТРЦ.С 16.03.-06.05. сотрудник табелировался и сегодня - его последний рабочий день,он предварительно…

Анастасія, консультант
експерт
06.05.2022 | 17:52
ТА
Татьяна
06.05.2022 | 15:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Чи можна поєднувати дистанційну роботу і гнучкий режим роботи,? Чи можливий гнучкий графік роботи без фіксованого часу…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.05.2022 | 12:58
ВІ
Вікторія
06.05.2022 | 15:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як на підприємстві призупинити трудові відносини з працівниками,які покинули місце роботи у зв*язку з бойовими діями і не залишили заяви.При цьому підприємство продовжує працювати…

Людмила Смердова, консультант
експерт
10.05.2022 | 14:43
ТО
Тосхопаран Світлана Іванівна
06.05.2022 | 15:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник буде працювати по 4 години по півмісяця. Як правильно скласти наказ на прийняття? Як заповнити тривалість робочого тижня? Основне місце роботи. Зразок є…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.05.2022 | 12:38
ТМ
Мелащенко Тетяна Валеріївна
06.05.2022 | 15:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З працівником було припинено дію трудового договору з 01 квітня 2022 року. 20 квітня працівник направляє довідку про те що він мобілізований до Збройних сил України з 18 квітня 2022. Чи потрібно з цим працівником відновити дію трудового договору перед увільненням зі збереженням…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.05.2022 | 12:17
МА
Марианна Светик
06.05.2022 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! Меня интересует образец приказа на отпуск педагогов в условиях военного времени. Обычно у нас 56 календ. дней. Как правильно оформить приказ…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.05.2022 | 12:04
МД
Дмитрійчук Микола Сергійович
06.05.2022 | 14:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Мати трьох дітей перебуває у декретній відпустці до 4 років по 29.05.2022, має приступити до роботи 30.05.2022. Але працівник повідомила, що перебуває за кордоном і приступати до роботи не збирається до закінчення війни. На період відповідної відпустки цього штатного працівника…

Анастасія, консультант
експерт
06.05.2022 | 17:51
ОК
Оксана
06.05.2022 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо бухгалтер виконує обов*язки директора , як правильно проставляти підписи в актах, договорах і т.д. в.о. директора, чи вказувати бухгалтер_____ і тоді ім*я, прізвище…

Анастасія, консультант
експерт
06.05.2022 | 17:51
КР
Кравчук Тетяна
06.05.2022 | 14:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, дорогенькі наші Профі!!! Прошу узгодити наступне.
На вебінарах ви наголошували, що в умовах воєнного стану ВСІМ працівникам не можуть надати відпустку тривал. БІЛЬШЕ 24 календарних днів.
Натомість у відповіді на аналогічне питання Східного МРУ ДСУ з питань…
На вебінарах ви наголошували, що в умовах воєнного стану ВСІМ працівникам не можуть надати відпустку тривал. БІЛЬШЕ 24 календарних днів.
Натомість у відповіді на аналогічне питання Східного МРУ ДСУ з питань…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.05.2022 | 11:54
ОЛ
Олександра
06.05.2022 | 13:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Чи має право лікар-інтерн yf зарахування спецтажу для виходу на пенсію, як працівник закладу охорони здоров'я…

Анастасія, консультант
експерт
06.05.2022 | 16:40
КА
Катерина Василюк
06.05.2022 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У працівника по 31.03 було оформлено відпустка без збереження зп. Весь квітень працівник не мав можливості вийти на зв'язок, протабельований нз. Наразі зв'язок поновлено, працювати поки що не має змоги, але звільнятись теж не хоче, чи можна зараз оформити призупинення дії…

Анастасія, консультант
експерт
06.05.2022 | 17:51
НА
Наталія
06.05.2022 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник у вдіпустці без збереження зарплати з 01.03 а з 11.03 підписує контракт з теробороною. через місяць приніс контракт і вимагає середній заробіток. Підприємство оплачує чи ні…

Анастасія, консультант
експерт
09.05.2022 | 10:18
СВ
Світлана
06.05.2022 | 13:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна під час дії воєнного стану надавати відпустки (щорічні, соціальні та за власний рахунок) військовозобов’язаним медичним працівникам, які працюють в сімейній медицині…

Анастасія, консультант
експерт
09.05.2022 | 10:17



