Чи можна надавати заборговані відпустки за минулі роки крім уже наданої щорічної відпустки 24 пі час воєнного стану…

на підприємстві наказ про призупинення дії трудового договору на час військового стану з 24.03.2022. За цей період відпустка не надається та треба перерахувати відпускний період?
А якщо працівник у відпустці з 24.03.2022 року без збереження з/плати на час військового…

На підприємстві наказ про призупинення трудового договору на час військового стану. Є робота та директор викликає на роботу. працівник пише заяву а директор робе наказ. робота закінчилась то директор знову пише наказ про призупинення дії трудового договору. скільки разів можно…

Працівник записав заяву 21 квітня 2022 з проханням звільнити його з роботи 1 травня 2022р. ( цей день є вихідним-неділя). Коли роботодавець має здійснити остаточний розрахунок з працівником і видати йому трудову книжку…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи можна залучати працівників органів місцевого самоврядування до роботи у вихідні дні і компенсувати вихідний день днем відпочинку, якщо норми ст.72 КЗпП на період дії воєнного стану в Україні не застосовуються? Дякую…

Доброго дня! Працівник мобілізований в ЗСУ. Приватне підприємство планує закриватись у травні і поступово звільняє всіх працівників, працює частково. Що порадите по відношенню до працівника, який в ЗСУ? Чи можна його звільнити…

Особа працює ( основне місце роботи ) на посаді директора в одній фірмі і одночасно за сумісництвом 4 години в іншій фірмі . Як вписати запис про роботу за сумісництвом в трудовій книжці ? Дякую…

Доброго дня! Працівник (водій автотранспортних засобів) у лютому 2022 року отримав інвалідність і згідно довідки працювати водієм немає право, іншої професії на підприємстві немає. Під час проходження МСЕК у лютому місяці працівник написав заяву на відпуску без збереження…

Добрий день. Працівнику наказом від 11.03.2022р. було надано 18 к.дн. невикористаної відпустки за минулий рік з 14.03.2022р. по 31.03.2022р. Скільки днів щорічної основної відпуски ще можна надати відповідно до Закону 2136? Дякую…

При зміні в організації трудових відносин в умовах воєнного стану -за організацію надання медичної допомоги поза годинами прийому пацієнтів при залучені до роботи у вихідні дні у квітні нараховується в подвійному розмірі згідно ст.106, 107 КЗпП України чи ні…

Добрий день! Підкажіть будь ласка які кадрові або локальні документи потрібно підготоувати та використовувати у діяльності Благодійного фонду…

Добрий день! Працівник у заяві на звільнення написав: прошу звільнити за станом здоров"я. По якій статті буде правильно його звільнити ? Дякую…

Добрий день. Працівник не виходить на зв'язок з початку військових дій (табелюємо НЗ), а з 21 квітня 2022р. на порталі ПФ зв'явився лікарняний. Підприємство зобов'язане оплатити листок непрацездатності? Дякую…

Доброго Дня!! ! Підскажіть, будь ласка, чи потрібно писати заяву на відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами. Листок непрацездатності відкритий. Дякую…

З 14.04.22р по сьогоднішній день 26.04.22 лікарняні мають статус закритий. Соцстрах відхиляє звіт так як лікарняний в статусі закритий., зверталась на гарячу лінію , що робити далі…

Добрый день, можно Ли прислать образец наказа про частичное поиостановку трудовой деятельности предприятия…

Чи є на сьогодні по-крокова інструкція щодо застосування ст.13 Закону України 2136, крім розяснення Мінекономіки…

працівник виходить за нагальної потреби а так перебуває вдома як оформити наказ якщо кадровик тільки в кінці місяці може отримати коли і скільки було відпрацьовано праціником годин ми перебуваємо в Харківській області…

Добрий день. При наданні відпустки без збереження заробітної плати з 07.03.2022 р. інспектор з кадрів керувалася постановою КМУ № 1236 "Про встановлення карантину...", тоді з 24.03.2022 р., коли відправляє у відпустку без збереження заробітної плати потрібно керуватися законом…

Доброго дня!
Напишіть послідовність бронювання для медичного підприємства ( у які органи звертатися послідовно)…