Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛЮ
Людмила
10.06.2022 | 13:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи дотримуватись обов'язковості виплати відпускних "за три дні до початку відпустки", під час війни…

Людмила Смердова, консультант
експерт
10.06.2022 | 19:34
АК
Алєщенко Клара Вікторівна
10.06.2022 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго здоров'я. Підприємство планує відновити роботу у червні. З 01.04.2022 призупинені трудові договори.Яка процедура оформлення виводу на роботу частини працівників? Накази,заяви.Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
10.06.2022 | 14:55
ІР
Ірина
10.06.2022 | 13:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник комунального підприємства(юрист) хоче звільнитись і далі працювати за цивільно-правовою угодою. Які наслідки для комунального підприємства? Оплата в такому разі за рахунок власних коштів підприємства чи з бюджетн.фінансування…

Людмила Смердова, консультант
експерт
10.06.2022 | 19:01
МА
Марина
10.06.2022 | 13:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівника в табелі протабельовано НЗ весь місяць. Відмітку НЗ я проставляю лише в днях з понеділка по п'ятницю чи в суботу та неділю теж потрібно проставляти…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
12.06.2022 | 04:00
IN
incognito
10.06.2022 | 13:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При переході на дистанційну роботу диретора ТОВ достатньо, щоб директор сам на себе видав наказ про перехід на дист роботу? Чи згідно ЗУ "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо удосконалення правового регулювання дистанційної, надомної роботи та роботи із…

Людмила Смердова, консультант
експерт
10.06.2022 | 19:50
МЕ
Медведєва
10.06.2022 | 13:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можна в заяві про звільнення працівникові просити 1 день відпустки без збереження заробітної плати? Чи потрібно писати дві окремі заяви та робити два окремих накази, один на відпустку іншій на звільнення…

Людмила Смердова, консультант
експерт
10.06.2022 | 14:51
ОТ
Товт Оксана Юріївна
10.06.2022 | 13:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можна встановити 60 годинний робочий день на короткотривалий період (місяць або кілька тижнів) і чи можна встановити такий графік не для всіх працівників, а ,наприклад, на певні ділянки (виробниче підприємство). Яка процедура встановлення такого режиму роботи…

Анастасія, консультант
експерт
10.06.2022 | 16:22
OL
oleksandra.dubnevych@lemberg.co.ua
10.06.2022 | 13:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Скажіть будь ласка, якщо директор підписує документи ЄЦП в неробочий час, час відпустки - чим це грозить товариству і чи є спосіб уникнути запитань з боку контролюючих органів - гнучкий графік роботи чи інше. Якщо можна, з посиланням на нормативні акти…

Анастасія, консультант
експерт
13.06.2022 | 12:34
НА
Наталия
10.06.2022 | 13:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо робітник відсутній цілия місяц в табелі ставити НЗ всі 30 календарних днів чи тільки НЗ в робочі дня відсутності…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
12.06.2022 | 04:01
ОЛ
Олена
10.06.2022 | 13:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна надати під час воєнного стану бухгалтеру відпустку тривалістю більше ніж 24 дня…

Людмила Смердова, консультант
експерт
10.06.2022 | 14:46
НА
Наталья
10.06.2022 | 13:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! Спасибо Вы ответили мне на мой вчерашний вопрос. У работника нет подписанного контракта. Есть Витяг з наказу и довідка…

Анастасія, консультант
експерт
13.06.2022 | 12:33
ГА
Галина
10.06.2022 | 13:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть будь ласка. Е лікарняний з 31.03.2022-08.04.2022 з номером випадку непрацездатності 4143524, а з 09.04.2022 р -18.04.2022 та 29.04.2022-. 21.04.2022 по номером випадку непрацездатності 171720. Лікарняний з 09.04.2022 розраховувати, як первинний чи…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
12.06.2022 | 04:05
МА
Марія
10.06.2022 | 13:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, який текст має бути прописаний у додаткові угоді до письмового трудового договору про зміну режиму роботи? Де можна знайти зразок…

Анастасія, консультант
експерт
13.06.2022 | 12:33
АЛ
Альона
10.06.2022 | 13:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Допоможіть будь ласка, звільнили робітника, податки списалися з розрахункового рахунку, а сама сума виплати ні. Що робити в такій ситуації? Трудова вже заповнена…

Анастасія, консультант
експерт
13.06.2022 | 12:33
ТЧ
Черняєва Тетяна Едуардівна
10.06.2022 | 12:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок! Чи потрібно передавати до ПФУ трудову книжку працівника-пенсіонера…

Людмила Смердова, консультант
експерт
10.06.2022 | 14:41
ТЕ
Тетяна
10.06.2022 | 12:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Закривається ТОВ на якому декретчиця до 3-х років. Переведення немає можливості. Є можливість звільнити працівницю і прийняти на інший ТОВ. Питання: чи потрібно виводити на один робочий день працівницю і оплачувати його (день прийняття), чи можливо з першого…

Анастасія, консультант
експерт
13.06.2022 | 12:32
ЛК
Костенко Лариса Сергіївна
10.06.2022 | 12:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
По підприємству зроблено наказ про вихідні дні 02.09 травня. До центру зайнятості було подано відомість про праці на працівників переселенців вихіні 02.09 травня. На данний момент центр зайнятості не важають що наказ по підприємству правомірний. В якому розясненні можна…

Анастасія, консультант
експерт
10.06.2022 | 16:21
ОО
Образ Олена Василівна
10.06.2022 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго та мирного дня! Я інспектор з кадрів Відділу освіти. З 01.09.2022 закривають дошкільний підрозділ Комунального закладу "Власівської гімназії". 1. Як прописати у трудовій - звільнена у звязку із закриттям дошкільного підрозділу згідно п1 ст 40 (31.08.2022)?
2. Два…
2. Два…

Анастасія, консультант
експерт
13.06.2022 | 12:32
ТЕ
Тетяна
10.06.2022 | 12:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівника, який знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати, призвали на військову службу. Написати заяву на припинення такої відпустки він не може, довідку про призов до відділу кадрів передав. Як оформити переривання відпустка і увільнення від роботи…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
13.06.2022 | 16:11
ІР
Ірина
10.06.2022 | 12:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Якщо працівниця була заброньована до воєнного часу згідно переліку 21, як завідувачка, а тепер переведена на посаду лікаря, чи потрібно знищувати посвідчення і повідомлення про відстрочку від призову, у зв'язку зі зміною посади. Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
13.06.2022 | 12:32



