Працівник працює в одному підрозділі на 1,5 ставки., 1 ставка -основне місце і 0,5ст за сумісництвом. Чи може він взяти відпустку без збереження з/п тільки по сумісництву, а на 1ставку,тобто за основним місцем продовжувати працювати ? Це не буде вважатись порушенням…

Підскажіть будь ласка, чи можна під час воєнного стану, працівника з 3ю групою інвалідності (який має право на відпустку 26днів) відправити у відпустку в одному місяці на 24 календар.дні и в цьому ж місяці виплатити за 2 дні грошову компенсацію…

Доброго дня. Підкажіть будь-ласка, у працівника заборгованість по щорічних відпустках, з початку дії Закону 2136 працівник використав 18 дні щорічної відпустки за період 18/19 року. Зараз хоче оформити щорічну відпустку ще на 21 день. Чи можу я надати 21день чи вже тільки 6 днів…