Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
ОГ
Губар Олена Василівна
23.02.2022 | 10:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця-жінка має 3 групу інвалідності, одинока мати, яка виховує дитину з інвалідністю віком 10 років. Жінка більш ніж чотири місяці перебуває на лікарняному по догляду за дитиною. Тримати її роботодавець не хоче, тим більше, що підприємство зменшило свою діяльність із-за…
ЛП
Прокопець Людмила Володимирівна
22.02.2022 | 20:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Оновлена форма Повідомлення про прийняття на роботу в ДПС: рядок 7 - унікальний номер запису тільки в ID-картці. В працівника паспорт громадянина України внутрішній - звичайний, закордонний - ID-картка . Ставимо в рядку 7 прочерк чи УНЗР із закордонного? Дякую…
ДО
Довгопол О.В
22.02.2022 | 16:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь-ласка, з 01.01.2022 декілька працівників переведено на іншу посаду, але 01.01. та 02.01. це вихідні дні (Новий рік). Чи правильно ми зробили, що перевели працівників з 01.01.2022 чи потрібно було написати у наказі та трудовій книжці, що переведено з…
ОЛ
Ольга
22.02.2022 | 16:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Приймаємо на роботу сумісника. Як правильно скласти графік роботи , якщо за основним місцем роботи він працює позмінно (доба працює, три вдома)? За сумісництвом може працювати одного тижня, наприклад, четвер і п'ятниця , наступного вівторок і п'ятниця і т.д…
СО
Софія
22.02.2022 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи може підприємство за договором ЦПХ доручити розробку проекту на будівельно-монтажні роботи фізичній особі…
МА
Марина
22.02.2022 | 15:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрый день. наш работник (основная работа), работает еще как сумісник на другом предприятии. в прошлые года - когда у нас он шел в отпуск, она брал копию этого приказа и брал отпуск на другой работе. в этом году другая его работа просит его принести график отпусков на 2022 с…
НА
Наталія
22.02.2022 | 13:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На місце основного працівника А (декретна відпустка) прийнято працівника строковика Б. Згодом він пішов на тривале лікарняне і на місце працівника Б призначено ще одного працівника В, який на даний час відсторонений у зв'язку з відсутністю щеплення. На даний час Б на…
ОЛ
Олена Васіна
22.02.2022 | 13:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У нас увольняется заведующий лабораторией. Руководство хочет назначить работника лабораторией исполняющим обязанности заведующего лабораторией. Подскажите как правильно это сделать. И как долго он может быть исполняющим обязанности? Нужно ли писать заявление…
НТ
Тяпкіна Надія Павлівна
22.02.2022 | 13:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
викладач- сумісник, спеціаліст, з погодинною оплатою праці (100год) приніс у лютому 2022р. Диплом кандидата наук від 30.11.21. Який наказ потрібно зробити…
НА
Надія
22.02.2022 | 12:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП 1 група, здав довідкові декларації по ЄП для лікарняного у 2021. Як з'ясувалося при поновленні програми дана довідкова декларація була для 3 групи. Річну декларацію за 2021 рік для ФОП 1 група не приймає. У квитанції №2 вказано, що зазначено у декларації інша група…
АЗ
Анастасия Зозуля
22.02.2022 | 11:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна розширити назву посади бухгалтер до - бухгалтер з фінансової роботи - і поставити код КП 3433…
ЕВ
Евгения
22.02.2022 | 11:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброе утро. С какого года у ФОП обязательные письменные договора с сотрудниками…
НА
Наталія
22.02.2022 | 11:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть чи правильні мої дії.. Працівник з 09.08.2021 по 06.09.2021 взяв щорічну основну відпустку за відпрацьований період з 09.01.21 по 08.01.2022 р. Але з 11.08.2021 р. пішов на лікарняне довготривале, яке закінчується 17.02.2022 р. і буде звільнятись. Чи…
КШ
Шаруда Катерина Володимирівна
21.02.2022 | 19:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник 24.05.2021 прийнятий за основним місцем роботи на посаду начальника комерційного відділу. 15.06.2021 за наказом на нього покладають обов'язки заступника директора з фінансів без увільнення від основної роботи (з внесенням до трудов.книж., що він переведенний в.о…
МА
Мар'яна
21.02.2022 | 18:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник має 1.0 ставки за основною посадою а 0.25 внутрішнього сумісництва то відпустка буде,наприклад ,за 1.0 31 кал день(24 основна і 7 за особл. Характертер праці) а за 0.25 сумісництва лише 24 щорічної основної чи надається ще ці 7 днів аналогічно з основною за особл…
ЛК
КИРИЛЮК Лариса Олексіївна
21.02.2022 | 16:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Як правильно пишеться скасовуючий наказ про прийняття на роботу.
На яку статтю закону потрібно ссилатися…
На яку статтю закону потрібно ссилатися…
НА
Наталия
21.02.2022 | 15:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть чи правомірно приймати за конкурсом керівника закладу культури за сумісництвом, так як особа що перемогла (це директор ЗК, який на період оголошення конкурсу, переведений на посаду директора за сумісництвом цього ж ЗК, тому що на період опалювального…
АП
Перепечай Анна Олександрівна
21.02.2022 | 15:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
якщо працівника потрібно прийняти на одну робочу годину в день. Як правильно оформити, не писати ж в заяві що на 0,13 ставки…


