Добрий день. Дія строкового трудового договору закінчується 27.04.2022. Працівника було мобілізовано 14.04.2022. Чи можна звільнити працівника 27.04.2022 в зв"язку із закінченням СТД не зважаючи на те, що він мобілізований. Дякую…

Доброго дня. Враховується в розрахунок простоя по середньому доплата за суміщення? Або тільки за основною посадою? І ежелі не враховується, то як в наказі вказати про те що він не отримує суму за суміщення? Які норматини акти врахувати…

Доброго дня! Головний бухгалтер працює на підприємстві за сумісництвом. З основного місця роботи звільнився. І хоче на нашому підприємстві звільнитися з сумісництва і щоб ми прийняли його за основним місцем роботи на ту ж саму посаду - головний бухгалтер. Посада головного…

Добрый день! Прошу Вашей помощи т.к кадрами занимаюсь несколько месяцев. Вопрос: производственное предприятие хочет взять сотрудника. Но у него нет трудовой говорит потеряли ( с его слов хотел устоится на работу дал документы, какое то время работал не официально, а когда решил…

Як правильно звільнити з вибірної посади одного з керівників органцізації за рішенням загальних зборів? Чи обов*язково при цьому звільненні надавати працівнику іншу посаду, чи обов*язково повідомляти йому про скорочення штату за 2 місяці до звільнення та виплачувати…

Добрий день, працівник виїхав терміново із району ведення бойових дій. В місті в якому він знаходиться запропонували роботу за умови, ОСНОВНОГО місця роботи. Як він може оформити звільнення (ст.4 ЗУ №2136), якщо за місцем розташування підприємства, на сьогоднішній день не має…

Добрий день.
Новостворене ТОВ. Чи правильно я розумію: Наказ на призначення директора видає сам на себе директор?
Чи потрібно директору писати заяву на прийняття і якщо так, то до кого писати?
В наказі на прийняття: "приступаю до виконання обовязків" чи…

Доброго дня. Як правильно оформити приймання на роботу внутрішньо переміщеної особи яка не мала змоги звільнитися з попереднього місця роботи через воєнні дії? Якщо за сумісництвом, то чи можна на повний робочий день…

Психоневрологічний інтернат. Прибиральниця пішла у щорічну відпустку потім соціальна відпустка потім відпустка по вагіт. і пологам і відпуст по догляду за дитиною до 3 років. Більше вона не вийде. Ми хочемо взяти санітарку яка працює сутки через троє на прибиральницю за…

як я можу розірвати трудовий договір з працівником в даний час(військовий час)…

Як я в даний час можу скоротити працівника у зв‘язку з тим,що дану посаду директор скоротити в штатному розписі.(п.1 ст.40 КЗППУ)-Працівник-сумісник.Я повинна попередити за два місяці про скорочення,виплатити компенсацію та у день звільнення розрахуватися з працівником…

Доброго дня. Попередження про оголошення простою підприємства, повідомляється працівникам за який час до настання простою…

Вітаю. Співробітниця виїхала закордон на час воєнного стану в Україні. Ми беремо тимчасового працівника на її посаду. Як у наказі вказати до якого часу буде працювати тимчасовий працівник? Який запис треба зробити в трудовій книжці тимчасового працівника…

Добрий день, чи можна зараз в воєнний стан приймати за строковим договором без вказання причини строкового договору тобто прийняти з 20 квітня строком на 1 місяць, 2 місяці? P.S.На цей час працівника тільки буде забезпечено роботою.Далі не буде роботи, призупиняти договір в…

Работник находится за границей, хочет уволиться. Трудовая книжка в Украине на предприятии. Как правильно уволить человека и офорить документы? ЭЦП у работника, который хочет уволиться, нет. Спасибо…

Доброго дня! Підприємство зареєстровано та розміщено в Полтаві. Приймаємо працівника, який має Довідку про взяття на облік внутрішньо переміщеної особи від 03.05.2018. Дані з довідки: Зареєстроване місце м. Луганськ. Фактичне місце проживання - с.Чмирівка Старобільського р-ну…

Доброго дня.
Підскажіть будь-ласка наступне: табель обліку використання робочого часу розраховувати за квітень 2022р. як 8 год на день(40 год.тиждень) чи згідно умов військового часу на території де немає активних військових дій…

Доброго дня! працівник виїхав закордон і працевлаштувався там. Чи можна у згоді на звільнення за згодою сторін з Робітником додати фразудо Згоди ,що по закінченні діїї робітник має пріоритетне право на працевлаштування без випробувального строку на ту ж саму позицію. Також…

18.04.2022 09:51 Підприємство звільняє працівників у зв'язку з ліквідацією, підкажіть будь ласка:
1. Заява в такому випадку не пишеться?
2. Чи потрібно ознайомити працівника з наказом?
3. Якйого ознайомити з наказом та видати йому трудову книжку, якщо він…

Доброго дня. Виникло питання. Державна установа, мед.діяльність. Бухгалтера переводимо на заступника директора з економічних питань. Бухгалтер має суміщення секретаря та сумісництво прибиральника. При переведенні суміщення та сумісництво може залишатися, чи потрібно звільняти…