Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Загальні документи кадровика
Очистити фільтр
NA
natalibagach@gmail.com
04.06.2024 | 17:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи обов'язково вести особові картки П-2?? І яким нормативним документом це питання врегульовано? підприємство недержавної форми власності. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.06.2024 | 21:49
ИР
Ирина
04.06.2024 | 16:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Якщо менеджеру з персоналу дано право підпису заяв та наказів на всі види відпусток як повинна виглядати віза у наказі та у заяві? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
05.06.2024 | 16:06
NA
natalibagach@gmail.com
04.06.2024 | 15:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можливо в особовій картці П-2 в розділі "Розряд (оклад)" вказати просто "згідно штатного розпису"?? Чи потрібно вказати конкретно розряд або посадовий оклад?? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.06.2024 | 13:43
ЛЕ
Леся
04.06.2024 | 12:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь ласка альтернативну назву посади - супервайзер, яка б відповідала класифікатору професій. Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
05.06.2024 | 13:05
АН
Анастасія
03.06.2024 | 21:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи можна одночасно підписувати будь-які кадрові документи на протязі року (взагалі), деякі паперові живим підписом, деякі КЕП,- як директору буде зручно? Але прописати це у Інструкції з діловодства. Якщо можна, то реєструвати в одному Журналі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.06.2024 | 14:59
НА
Наталія
03.06.2024 | 17:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи буде вірним алгоритм затвердження ПВТР, якщо працівники працюють дистанційно?
1. Створюється онлайн зустріч працівників компанії 2. Роботодавець озвучує необхідність обрати голову та секретаря для затвердження ПВТР та пропонує кілька…
1. Створюється онлайн зустріч працівників компанії 2. Роботодавець озвучує необхідність обрати голову та секретаря для затвердження ПВТР та пропонує кілька…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.06.2024 | 13:11
ВІ
Вікторія
03.06.2024 | 16:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДД! Працівник повинен був іти у відпустку з 10.06.24р. - наказ видали, працівника ознайомили під підпис.
У зв'язку з сімейними обставинами вказаного працівника будемо звільняти 07.06.24р.
Як відмінити наказ на відпустку? Яке повинно бути формулювання і чи треба…
У зв'язку з сімейними обставинами вказаного працівника будемо звільняти 07.06.24р.
Як відмінити наказ на відпустку? Яке повинно бути формулювання і чи треба…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.06.2024 | 18:56
ПА
Поліщук Аліна
03.06.2024 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, чи можемо встановити посадовий оклад вище, ніж зазначено в тарифній сітці для бюджетників? У директора розряд 16 (оклад за сіткою один, а отримує він більше. Чи допустимо це, чи потрібно створювати свою тарифну сітку і прив'язувати його оклад до нової сітки…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.06.2024 | 12:52
ТЕ
Тетяна
03.06.2024 | 14:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи потрібно реєструвати у вхідній документації Акт перевірки з ТЦК та СП? До якої справи доцільно його долучити? Є справа - Листування з РТЦК та СП, чи можна долучити до неї…
ОК
Олена, консультант
експерт
05.06.2024 | 16:34
МА
Маргарита
03.06.2024 | 13:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Підкажіть, будь-ласка, як правильно називати Адміністрацію (відділ чи підрозділ підприємства чи ще якось)?
Дякую…
Підкажіть, будь-ласка, як правильно називати Адміністрацію (відділ чи підрозділ підприємства чи ще якось)?
Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
03.06.2024 | 21:59
ІР
Ірина
03.06.2024 | 13:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Підкажіть, з якими документами при прийняття на роботу треба ознайомлювати робітників з охорони праці? Це може бути "розписка про ознайомл. наявністі на робочому місці небезпечних і шкідливих виробничих факторів"? Чи може бути відповідальний за це директор…
Підкажіть, з якими документами при прийняття на роботу треба ознайомлювати робітників з охорони праці? Це може бути "розписка про ознайомл. наявністі на робочому місці небезпечних і шкідливих виробничих факторів"? Чи може бути відповідальний за це директор…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.06.2024 | 20:21
НП
Павленко Наталія Миколаївна
03.06.2024 | 13:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. штатний розпис був затверджений наказом 27.05. в шапці штатного розпису де зазначено "затверджено" свій підпис ставить директор, а на останьому листку штатки ставлять свої підписи мед. директор іголовний бухгалтер. але 27.05. у мед директора початок відпустки. чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.06.2024 | 15:22
МЮ
Марина Юріївна
03.06.2024 | 12:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Головний бухгалтер знаходиться на лікарняному. Чи обов'язково повинно бути призначено ВО на час її хвороби, чи директор у разі підпису бухгалтерських документів має право підписувати документи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.06.2024 | 18:11
ТЕ
Тетяна
03.06.2024 | 12:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи потрібно долучати до особової справи копію військового квитка після оновлення даних (внесення він коду або проходження ВЛК)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.06.2024 | 13:39
АЛ
Альона
03.06.2024 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день
помітила, що в лютому пропустили в нумераціїї один наказ, є 2-к і 3-к, потрібно між ними вставити наказ. Як це правильно можна зробити?
дякую…
помітила, що в лютому пропустили в нумераціїї один наказ, є 2-к і 3-к, потрібно між ними вставити наказ. Як це правильно можна зробити?
дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.06.2024 | 13:35
НМ
Манукян Наталія Вікторівна
01.06.2024 | 03:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підскажіть, будь ласка, якщо працівник ( наприклад, відділу кадрів) відмовляється підписувати посадову інструкцію, дії начальника відділу або керівника установи? Чи потрібно посадову інструкцію затверджувати наказом? Чи має право начальник відділу кадрів в цьому випадку не…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.06.2024 | 14:41
ОК
Оксана
31.05.2024 | 20:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи передбачає посада головного інженера, наявність підлеглих…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.05.2024 | 20:27
ТЕ
Тетяна
31.05.2024 | 17:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Наказ про призначення відповідальної особи з ведення військового обліку це кадровий наказ чи з основної діяльності…
ОК
Олена, консультант
експерт
31.05.2024 | 17:46
АЛ
Альона
31.05.2024 | 13:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день
Чи можна директору встановити віддалений режим роботи на основній роботі і за сумісництвом? Як це зробити…
Чи можна директору встановити віддалений режим роботи на основній роботі і за сумісництвом? Як це зробити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.06.2024 | 11:48
АК
Кондрашова Альона
31.05.2024 | 12:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день
Як саме написати наказ про разову надбавку за інтенсивність роботи? дякую…
Як саме написати наказ про разову надбавку за інтенсивність роботи? дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
31.05.2024 | 12:59



