Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Робочий час / табель
Очистити фільтр
ОЛ
Ольга
12.04.2022 | 15:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Щорічна відпустка з 15 квітня по 30 квітня. Скільки днів -оплачуванної відпустки 15 чи 16?24 квітня (Пасха) буде оплачуваним днем щорічної відпустки…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.04.2022 | 00:56
ОЛ
Олександра
12.04.2022 | 14:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник написав заяву на два дні основної відпустки з виплатою матеріальною допомогою на оздоровлення. Чи можна йому надати виплату на оздоровлення…

Анастасія, консультант
експерт
12.04.2022 | 16:55
МО
Міщенко Олена Вячеславівна
12.04.2022 | 14:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, перепрошую за запитання)) Але, якщо зараз працівник, у якого основна щорічні відпустка 28 днів, хоче взяти відпустку 14 днів, а він вже брав 14 (напр. в січні), чи можу я її давати? Чи хоче взяти три дні, а до війни вже встиг 24 відгуляти? Даємо чи ні? Маю на увазі…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.04.2022 | 01:09
ОЛ
Ольга
12.04.2022 | 14:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник працює з 2018 року, Чи може він взяти щорічну відпустку у воєнний час за відпрацьований період з 01.02.2022 по 31.01.2023 терміном 24 дні з 01 травня 2022 року…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.04.2022 | 01:25
ТЕ
Тетяна
12.04.2022 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! На підприємстві(платник єдтного податку 3 група з ПДВ), у зв'язку з воєнною агресією та скороченням обсягів роботи, продажів, було вирішено запровадженя неповного робочого дня(часу) із дистанційним графіком роботи. При нарахуванні зар.плати працівникам пропорційно…

Анастасія, консультант
експерт
12.04.2022 | 13:33
ОК
Окcана
12.04.2022 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
За новими правилами в квітні робочих днів 21, трив. роб. часу 168 год. На нашому підприємстві у працівників по гр. №1 вихідні-субота та неділя, по гр.№2-п'ятниця та субота, по гр.№3-неділя та понеділок. В старому графку №2,3 щоб було 20 роб. днів та 160 год. я добавила…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.04.2022 | 11:16
СВ
Світлана
12.04.2022 | 11:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Підкажіть будь ласка норму тривалості робочого часу для працівників з шестиденним робочим тижнем у квітні 2022р. Чи змінилася норма? Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.04.2022 | 01:47
ІН
Ісакова Неля
11.04.2022 | 18:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Нужно ли делать приказ о рабочем дне 25.04.2022 в связи с отменой праздничного дня во время военного положения? Можно пример приказа, пожалуйста…

Людмила Смердова, консультант
експерт
12.04.2022 | 00:37
ІД
Деревинська Інна Анатоліївна
11.04.2022 | 15:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Згідно Закону 2136 на період дії воєнного стану не застосовуються норми статті 53 (тривалість роботи напередодні святкових, неробочих і вихідних днів), частина перша статті 65, частини третя - п'ята статті 67 та статті 71 - 73 (святкові і неробочі дні) КЗпП. Таким…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 19:05
ВІ
Віра
11.04.2022 | 14:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи можна, крім 24 календарних днів щорічної основної відпустки, надати щорічну додаткова відпустка за роботу із шкідливими і важкими умовами праці, якщо так, то чи є обмеження в кількості? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 17:11
IР
Iрина
11.04.2022 | 14:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця виїхала за кордон у зв'язку з воєнним станом в Україні- їй оголошено простій з 01.04.2022 року. Чи законні дії керівника…

Людмила Смердова, консультант
експерт
12.04.2022 | 00:09
IР
Iрина
11.04.2022 | 13:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Студенти в коледжі навчаються дистанційно та деяким працівникам оголошено простій з 14.03.2022 року до особливого розпорядження директора. Потім набрав чинності закон 2136-IX в якому вже немає такого поняття як простій. Чи потрібно всім працівникам які в простої припиняти…

Людмила Смердова, консультант
експерт
11.04.2022 | 23:47
ВК
Корчмар Валентина
11.04.2022 | 13:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи маємо право встановити співробітноку, якій працює дистанційно, неповний день, неповний тиждень (1 годину на тиждень) не вказуючи графік роботи, у який день тиждня і з якої по яку годину працюватиме співробітник…

Людмила Смердова, консультант
експерт
11.04.2022 | 23:31
СВ
Світлана
11.04.2022 | 11:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Дякую за попередню відповідь. Питання: у закладі освіти за штатним розписом 3 опалювача, які повинні працювати цілодобово в опалювальний період. Для них складено графік роботи "доба через дві". Я розумію, що це є порушенням, тому як правильно скласти графік чергування…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 14:14
АН
Анна
08.04.2022 | 20:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У зв’язку із змінами у воєнний час норми робочого часу на квітень, як правильно це оформити на підприємстві? Наказом чи пере затвердити норми? Вони грифом затвердження були затвердженні на початку року…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 14:14
НА
Наталья
08.04.2022 | 19:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, щодо попереднього питання якщо все таки відпустка з 24 лютого буде оформлена зовсім не за карантином, а на час ВС, які наслідки для роботодавця? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
11.04.2022 | 12:52
ОЛ
Оля
08.04.2022 | 18:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ЯКЩО У ПЕРІОД ДІЇ ВОЄННОГО СТАНУ НЕ ЗАСТОС.НОРМИ СТ.53 (тривалість роботи напередодні святкових.....)ч.1ст.65, ч.3-5ст.67 та ст.71-73(святкові та неробочі), при 5-денці була норма160год. і 25.04. був вихідний. Як бути з нормою робочого часу в квітні (160+8год.25.04.2022р.) і…
ІЖ
Ірина Житкова, консультант
експерт
08.04.2022 | 18:39
ВІ
Вікторія
08.04.2022 | 18:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, чи правильно я зрозуміла, якщо підприємство на час військового періоду залишає 40годинний тиждень з вихідними субота та неділя - норма робочого часу на квітень 168 годин. Чи треба видавати наказ про зміну норми на квітень та наказ про те, що 25…

Анастасія, консультант
експерт
08.04.2022 | 19:08
ГА
Галина Бородавка
08.04.2022 | 18:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Який максимальний термін щорічної основної відпустки під час воєнного стану, якщо на підприємстві згідно Колективного договору термін щорічної основної відпустки встановлений 28 календарних днів.Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
08.04.2022 | 20:49
ОЛ
Оля
08.04.2022 | 14:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Надайте,будь ласка, роз'яснення! ЗУ №2136-IX від15.03.2022р. встановив додаткові правила на час війни.Згідно ч.6ст.6 цього закону- У ПЕРІОД ДІЇ ВОЄННОГО СТАНУ НЕ ЗАСТОС.НОРМИ СТ.53 (тривалість роботи напередодні святкових.....)ч.1ст.65, ч.3-5ст.67 та…
ІЖ
Ірина Житкова, консультант
експерт
08.04.2022 | 17:12



