Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ЛЮ
Людмила
29.06.2022 | 17:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! є маленьке доповнення до попереднього питання! Закінчується контракт, але працівник підписав контракт з ТРО? Чи можна оформляти по статті 36 п.2 чи краще за власним бажанням…

Анастасія, консультант
експерт
29.06.2022 | 18:16
РС
Слідзевська Руслана Іванівна
29.06.2022 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь-ласка як звільнити працівника у зв'язку зі смерттю але при цьому людинина перебуваючи у відпустці пішла на лікарняний і не виходячи з лікарняного померла, вийшла накладка лікарняного на відпустку ( при нормальних обставинах ми переносили відпустку на…

Анастасія, консультант
експерт
30.06.2022 | 12:55
ЛЮ
Людмила
29.06.2022 | 13:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можна звільнити викладача у якого завершується контракт 30.06.2022 року під час воєнного стану? 1. Основний працівник; 2. Сумісник…

Анастасія, консультант
експерт
29.06.2022 | 16:35
ОЛ
Олена
29.06.2022 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, як працівник внутрішньо переміщений при звільненні, що має отримати копію наказу в день звільнення, має зазначити в наказі що він з наказом ознайомлений? В заяві про звільнення зазначено, що обмін документами про звільнення через месенджер вайбер. Чи має бути в…

Анастасія, консультант
експерт
29.06.2022 | 16:34
ВК
Корчмар Валентина
29.06.2022 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Як правильно оформити копию наказу про звільнення директора…

Анастасія, консультант
експерт
29.06.2022 | 16:34
МА
Марина
28.06.2022 | 18:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як я можу сусника звільнити за скороченням…

Анастасія, консультант
експерт
29.06.2022 | 12:35
МА
Марина
28.06.2022 | 18:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як сумісника звільнити за прогул…

Анастасія, консультант
експерт
29.06.2022 | 12:35
МА
Марія
28.06.2022 | 17:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Хочемо взяти за основним місцем роботи працівника, але він не може звільнитися з попереднього місця роботи в іншому місті (керівництво фірми виїхало і не виходить на зв'язок). Що порадити працівникові? Чи може він звільнитися через центр зайнятості, якщо попереднє…

Анастасія, консультант
експерт
28.06.2022 | 18:31
IN
incognito
28.06.2022 | 16:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Згідно законодавства працівник повинен отримати трудову у день звільнення. Як не порушити законодавства, якщо працівник працює в іншому місті і видати трудову книжку та копію наказу про звільнення в день звільнення неможливо…

Анастасія, консультант
експерт
29.06.2022 | 12:33
МИ
Мисник Оксана Федорівна
28.06.2022 | 15:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На підприємстві виникла ситуація, що потрібно скоротити посаду маркетолога. Працівник знаходиться закордоном та працює дистанційно. Як бути з документальним підтвердженням повідомлення працівника за 2 місяці? ЕЦП у нього немає, спілкування можливе через електронну…

Анастасія, консультант
експерт
29.06.2022 | 12:32
ВК
Коваль Володимир Мирославович
28.06.2022 | 14:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Під час дії військового стану в установі проводять скорочення посад.
Чи можливо звільнити працівників раніше 2-х місячного терміну з моменту попередження їх про скорочення посад?
Дякую…
Під час дії військового стану в установі проводять скорочення посад.
Чи можливо звільнити працівників раніше 2-х місячного терміну з моменту попередження їх про скорочення посад?
Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
29.06.2022 | 02:13
ЛА
Лара
28.06.2022 | 13:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як можна скоротити людину, якщо вона у відпустці без збереження заробітної плати на час дії воєнного стану ( без конкретної дати закінчення відпустки)…

Анастасія, консультант
експерт
28.06.2022 | 15:36
ТЕ
Тетяна
28.06.2022 | 13:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи можно в останній день скорочення 30.06.2022 не скорочувати працівника а перевести працівника на іншу посаду 01.07.2022…

Анастасія, консультант
експерт
28.06.2022 | 15:36
МА
Мария Орловская
28.06.2022 | 12:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Головний бухгалтер ( особа пенсійного віку)30 травня написала заяву на звільнення з 1 червня . Директор на заяві написав резолюцію " звільнити 10 липня". Вона погодилась. Нова кандидатура є. Зараз, коли наближається дата звільнення , головний бухгалтер заявила, що подана нею…

Анастасія, консультант
експерт
28.06.2022 | 15:35
НА
Надежда
27.06.2022 | 19:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можемо ми розірвати з працівником строковий трудовий договір, якщо працівник служить в ЗСУ або в теробороні…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
28.06.2022 | 15:11
ОК
Оксана
27.06.2022 | 18:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. З 01.03.22р. на роботі відсутній працівник, батько-одинак. Телефон вимкнений, перший лист-отримав родич, другий лист- повернувся. Як правильно звільнити цього працівника. Підприємство знаходиться на території де відсутні бойові дії. Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
28.06.2022 | 12:53
ЛС
Савицька Людмила Леонідівна
27.06.2022 | 16:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте, можно ли уволить сотрудника, если он находится в ежегодном основном отпуске по его желанию или по соглашению. Главный вопрос сотрудник в отпуске и хочет уволится в этот же период. Раньше ждали последнего дня отпуска, сейчас инфа отличается…

Анастасія, консультант
експерт
28.06.2022 | 12:51
БА
Багрій Катерина
27.06.2022 | 12:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З 24.02.2022 з працівником відсутній зв'язок. Можна звільнити за прогул…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
28.06.2022 | 13:50
ВІ
Віра
27.06.2022 | 12:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи можна звільнити працівника за станом здоро'я, та які потрібні документи…

Анастасія, консультант
експерт
27.06.2022 | 15:17
ЛА
Лара
24.06.2022 | 19:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи обов'язково повідомляти профспілкову організацію про скорочення штату згідно змінам, внесеним до ст.49_2 КЗпП під час дії воєнного стану? І якщо так, то тільки якщо вивільнення є масовим, а якщо не масовим, не потрібно…

Анастасія, консультант
експерт
27.06.2022 | 12:36



