Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ЖА
Жанна
21.06.2022 | 18:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник 23.02.2022 поїхав у відрядження на 3 дні за кордон і не повернувся. Як звільнити такого працівника, і як правильно оформити авансовий звіт на відрядження? Пройшло вже чотири місяці. Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
22.06.2022 | 12:38
ІБ
Ірина Братунь
21.06.2022 | 17:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, якщо працівник-пенсіонер знаходиться в відпустці без збереження заробітної плати і прийняв рішення про звільнення, ми можемо його звільняти, не чекаючи закінчення відпустки без збереження…

Анастасія, консультант
експерт
22.06.2022 | 12:37
ІР
Ірина
21.06.2022 | 15:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Людина написала заяву на звільнення за угодою сторін. Підприємство на простої. Чи може бути день звільнення днем простою, чи ставити 8 год…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
22.06.2022 | 02:18
АС
Аліна Семак
21.06.2022 | 14:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця відсутня на роботі з першого дня війни. Наче виїхала за кордон. Зв'язку з нею нема. Табелюємо НЗ. Чи можна її звільнити з роботи…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
22.06.2022 | 02:24
МІ
Іванченко Марина
20.06.2022 | 18:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь-ласка, працівницю включили до наказу на скорочення, а вона хоче звільнись згідно ст. 36 КЗпП За угодою сторін, чи можемо ми звільнити працівника згідно ст. 36 КЗпП За угодою сторін при цьому з наказомна скорочення та повідомлення про скорочення вона…

Анастасія, консультант
експерт
21.06.2022 | 12:36
ЕЛ
Елена Ильченко
20.06.2022 | 17:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день.
1. Для чего выдавать работнику копию приказа об увольнении? ( цель этой нормы)
2. Ответственность работодателя за невыдачу копии приказа об увольнении или её выдачу с ошибками в оформлении и заверении копии?
3. Последствия для работника в…
1. Для чего выдавать работнику копию приказа об увольнении? ( цель этой нормы)
2. Ответственность работодателя за невыдачу копии приказа об увольнении или её выдачу с ошибками в оформлении и заверении копии?
3. Последствия для работника в…

Анастасія, консультант
експерт
21.06.2022 | 12:35
IN
incognito
20.06.2022 | 15:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна видати трудову книжку родичу, якщо людина за кордоном й заяву на звільнення присилала через Вайбер…

Анастасія, консультант
експерт
21.06.2022 | 12:41
ЛГ
Гадючка Людмила Анатолiївна
20.06.2022 | 15:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник (пенсіонер) помер, чи потрібно повідомляти пенсійний фонд…

Анастасія, консультант
експерт
21.06.2022 | 12:34
ЛК
КИРИЛЮК Лариса Олексіївна
20.06.2022 | 14:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть будьласка зразок наказу про звільнення за прогули.
І що вказувати у підставі про звільнення…
І що вказувати у підставі про звільнення…

Анастасія, консультант
експерт
20.06.2022 | 14:56
ТЕ
Тетяна
20.06.2022 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, працівник виїхав закордон і вислав електронкою заяву про звільнення. Чи може він на електронку написати, щоб ми трудову книжку видали його дружині яка в Україні? Що робити з трудовою…

Анастасія, консультант
експерт
20.06.2022 | 16:16
МА
Марина
20.06.2022 | 14:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Як скласти акт про відсутність на роботі,якщо на підприємстві працює один директор і один працівник?Акт не може бути підписан тільки директором? Як правильно зробити ? Які дії директора?Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
20.06.2022 | 16:15
НВ
Нікуліна Валентина Дмитрівна
20.06.2022 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, до нас на роботу проситься водій, який на даний час знаходиться у відпустці де працює у громаді водієм. Чи можна у громаді звільнити його під час відпустки, щоб він прийшов до нас на основне місце роботи, чи йому потрібно за 2 тижні написати заяву? Який є…

Людмила Смердова, консультант
експерт
20.06.2022 | 23:59
АС
Аліна Семак
20.06.2022 | 12:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Співробітниця у відпустці по догляду за дитиною до 6-ти років по 23.06.2022. Хоче звільнитися за власним бажанням. Чи може вона у заяві дату звільнення написати 23.06.2022…

Людмила Смердова, консультант
експерт
20.06.2022 | 23:45
НА
Наталія
20.06.2022 | 11:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня,чи потрібно індексувати заробітну плату новоприйнятому працівнику,який звільняється та під час випробовувального терміну відпрацював 5 днів по 8 год (підсумований облік робочого часу). Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
20.06.2022 | 12:39
IN
incognito
17.06.2022 | 17:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна під час скорочення чисельності і штату працівників скоротити працівника, якого прийнято на місце декретної відпустки, а на місце декретної відпустки перевести іншого працівника (більш кваліфікованого і досвідченого, щоб його не скорочувати)? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
20.06.2022 | 12:38
ЛЮ
Людмила
17.06.2022 | 16:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
І питання . Чи можно звільняти за прогул працівника -інваліда у воєнний час. Знаходимся в Одесі, бойових дій не має…

Анастасія, консультант
експерт
20.06.2022 | 12:32
ЕК
Екатерина
17.06.2022 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
1. Чи є працівник звільненим, якщо йому особисто не вручено для ознайомлення і підпису наказ про звільнення, не вручено трудову книжку,не зроблен розрахунок
3. Якщо трудова книжка знаходиться у слідчого (трудову не вилучали, вона не є доказом, не накладено жодних обтяжень…
3. Якщо трудова книжка знаходиться у слідчого (трудову не вилучали, вона не є доказом, не накладено жодних обтяжень…

Анастасія, консультант
експерт
20.06.2022 | 12:37
ЛЮ
Людмила
17.06.2022 | 14:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника прийнято на роботу 21.02.2022.Зар.плата виплачувалась за лютий та 1-пол. березня.З 16.03 за влас. рахунок,з 01.04 призуп. труд.відносин.Призуп. труд. відносин 2,5 міс. працівник перебував в труд. віднос. ці дня рахуються як комп. при звільн.? Звільн.17.06.2022.Питання…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
18.06.2022 | 04:58
ЛЮ
Людмила
17.06.2022 | 13:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Прохання надати зразок акту про відсутність на роботі. В курсі "Звільнення працівника під час війни" в уроці №6 цей додаток відсутній, замість нього 2 додатка акту про відмову надати пояснення. І питання . Чи можно звільняти за прогул працівника -інваліда у воєнний…

Анастасія, консультант
експерт
17.06.2022 | 16:24



