Ні, не можна ввести до ШР посаду "старший бухгалтер".

Якщо директор прийме одноосібне рішення про преміювання себе йдеться про конфлікт інтересів.

Тоді і про припинення стягнень відносьте до наказів тривалого строку зберігання.

Червоний Хрест не є комунальним чи державним закладом охорони здоров’я. Це громадська організація.

Якщо звернулась особа, яка здійснила поховання за такою виплатою, маєте призначити допомогу на поховання.

Є три терміни зберігання штатних розписів та переліків змін до них за місцем складання і затвердження:

У разі підвищення окладів за всіма посадами слід затвердити новий штатний розпис.

Ні, якщо йдеться про присвоєння розрядів на підприємстві, процедура трохи інша.

Ні, не зараховують, оскільки заклад освіти не сплачував за студентів страхові внески.

Ні, не потрібно. ЗУ «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» цього не вимагає.

Як правило надбавки та доплати встановлюють не за заявами працівників, а за доповідними записками чи поданням їх безпосередніх керівників.

Повинен бути протокол власників про преміювання директора з визначенням розміру премії.

Законодавство про працю не передбачає можливості понизити розряд працівнику, який не виконує або неналежно виконує свої обов’язки.