Робоча інструкція кубівника

 

 

ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_______________» (назва підприємства)

ЗАТВЕРДЖУЮ   Директор Товариства з обмеженою відповідальністю «________________» підпис       Ім’я ПРІЗВИЩЕ  «__» ________ 20__ р.

Робоча інструкція кубівника

(код КП — 9132)

 

1. Загальні положення

1.1. Ця робоча інструкція визначає робочі обов’язки, права та відповідальність кубівника виробничого відділу (цеху, дільниці або іншого структурного підрозділу) підприємства.

1.2. Кубівник належить до професійної групи «Робітники».

1.3. Прийняття на роботу та звільнення з роботи кубівника здійснюються керівником підприємства за поданням начальника виробничого відділу (іншого керівника або без подання) підприємства.

1.4. Кубівник безпосередньо підпорядковується начальнику виробничого відділу (іншому працівнику).

1.5. У роботі кубівник керується відповідними керівними документами, настановами, правилами, інструкціями із проведення відповідних видів робіт, Положенням про виробничий відділ (інший структурний підрозділ), правилами і нормами охорони праці, пожежної безпеки, внутрішнього трудового розпорядку, умовами свого трудового договору, наказами і вказівками керівництва підприємства та начальника виробничого відділу, цією робочою інструкцією.

1.6. Головна функція кубівника (мета діяльності за професією) — виконання у межах кваліфікації відповідних видів робіт за своєю професійною спеціалізацією.

1.7. Робоче місце кубівника знаходиться на відповідних об’єктах, де проводяться відповідні види робіт, та за умовами праці відповідає чинним нормам та стандартам.

1.8. У разі відсутності кубівника  на робочому місці (хвороба, відпустка, відрядження тощо) виконання його обов’язків забезпечує у межах компетенції інший робітник виробничого відділу відповідної кваліфікації за вказівкою начальника виробничого відділу.

1.9. Оригінал цієї робочої інструкції зберігається у відділі кадрів підприємства, одна копія знаходиться у начальника виробничого відділу, друга копія — у кубівника.

1.10. У разі перерозподілу обов’язків між працівниками підприємства до цієї робочої інструкції за наказом керівника підприємства можуть бути внесені зміни або доповнення відповідно до чинного законодавства.

 

2. Завдання та обов’язки

Кубівник виконує такі робочі завдання та обов’язки:

2.1. Раціонально та ефективно організовує працю на своєму робочому місці на відповідних об’єктах, де проводяться відповідні види робіт, готує необхідні для роботи прилади, інструменти та матеріали.

2.2. Підтримує чистоту і порядок на своєму робочому місці.

2.3. Наповнює бачки водою і вмикає в електромережу.

2.4. Стежить за нагріванням води і своєчасним вимкненням бачків з мережі.

2.5. Зливає застояну воду.

2.6. У разі виявлення несправності бачків викликає електромонтера або слюсаря.

2.7. Обслуговує відкриті водяні котли для кип’ятіння води.

2.8. За необхідності оформляє (заповнює) відповідні документи, що стосуються виконуваної роботи.

2.9. Постійне підвищує свою професійну кваліфікацію.

2.10. Дотримується норм технологічного процесу з монтажу.

2.11. Не допускає браку в роботі.

2.12. Використовує в разі необхідності засоби попередження та усунення природних і непередбачених негативних явищ (пожежі, аварії, повені тощо).

2.13. Виконує за необхідності інші види робіт, передбачені для робітників нижчої кваліфікації відповідної професійної спеціалізації за вказівкою свого керівника.

2.14. Дотримується нормативних актів про охорону праці, санітарію і гігієну, навколишнього середовища, пожежну безпеку, дотримується норм, методів і прийомів безпечного ведення робіт.

 

3. Права

Кубівник має право:

3.1. На належні умови своєї професійної діяльності.

3.2. Подавати пропозиції начальнику виробничого відділу (іншому керівнику) з питань підвищення якості і ефективності своєї роботи.

3.3. Отримувати від структурних підрозділів підприємства доречні матеріали та інформацію, необхідну для виконання своїх робочих обов’язків.

3.4. Ознайомлюватися з усіма документами, які визначають його права та обов’язки, критерії оцінювання якості виконання ним своїх робочих обов’язків.

3.5. Давати вказівки підпорядкованому обслуговуючому (підсобному) персоналу (у разі наявності), контролювати його роботу.

3.6. Підписувати та/або візувати відповідні документи у межах своєї компетенції.

 

4. Відповідальність

4.1. Кубівник несе відповідальність за:

4.1.1. Недотримання вимог, норм, правил проведення відповідних видів робіт за своєю професійною спеціалізацією.

4.1.2. Невиконання або неякісне та несвоєчасне виконання своїх робочих обов’язків.

4.1.3. Допущений брак у роботі.

4.1.4. Втрату та псування з власної провини відповідного обладнання, інструментарію, матеріалів тощо, а також їх неправильне використання.

4.1.5. Заподіяння матеріальної шкоди підприємству, його працівникам з власної провини в межах, встановлених законодавством України.

4.1.6. Недотримання норм та правил охорони праці та пожежної безпеки під час виконання своїх робочих обов’язків.

4.1.7. Невиконання інших вимог цієї робочої інструкції.

4.2. Оцінювання роботи кубівника здійснює начальник виробничого відділу (інший керівник) з урахуванням повноти, якості та своєчасності виконання кубівником своїх робочих обов’язків, дотримання вимог відповідних нормативно-правових актів, стандартів, методичних документів.

 

5. Повинен знати

Кубівник повинен знати:

5.1. будову і правила експлуатації обслуговуваного устаткування;

5.2. види палива та їх теплотворну здатність;

5.3. порядок оформлення (заповнювання) відповідної документації;

5.4. відповідні теоретичні дисципліни, прийоми (способи) виконання відповідних робіт, що передбачені для робітників аналогічної (подібної) спеціалізації нижчої кваліфікації;

5.5. правила та норми охорони праці, виробничої санітарії, пожежної безпеки, охорони навколишнього середовища під час проведення відповідних видів робіт.

 

6. Кваліфікаційні вимоги

Базова загальна середня освіта або початкова загальна освіта та професійна підготовка на виробництві, без вимог до стажу роботи.

 

7. Взаємовідносини (зв’язки) за професією

Для виконання своїх робочих обов’язків кубівник взаємодіє з:

7.1. іншими працівниками виробничого відділу з питань виконання своїх робочих обов’язків, надання/отримання відповідної інформації (матеріалів, документів);

7.2. відповідними працівниками інших структурних підрозділів підприємства з питань виконання своїх робочих обов’язків, надання/отримання відповідної інформації (матеріалів, документів);

7.3. відповідними працівниками на об’єктах, де проводяться відповідні види робіт з питань виконання своїх робочих обов’язків, надання/отримання відповідної інформації (матеріалів, документів);

7.4. представниками інших (сторонніх) підприємств, установ, організацій у межах компетенції з питань, що представляють спільний інтерес для зазначених організацій та підприємства та/або що пов’язані з повноваженнями сторонніх організацій у відповідних сферах.