Безкоштовний вебінар: Зарплатні ризики з 1 листопада & Кадровий старт - 2027: індексація, помилки у звітності за квотою 4%, ризик втрати броні і дедлайни у ВО
Оnline-школи

Взаємодія з ТЦК: перевірки, звіряння, листування
(модуль 2 із 3)

4.9(529)

9591

8
Доступ до перегляду не наданоДОСТУП ДО ПЕРЕГЛЯДУ НЕ НАДАНО
Модуль 2

Урок 4. Підтвердження військово-облікових даних працівниками: яка роль відповідального за військовий облік

00:14:46

Тетяна Донець

5(10)

Оцініть відео:

Урок 5. Зміни у відстрочках: про що має знати відповідальний за ведення військового обліку

00:13:35

Тетяна Донець

5(9)

Оцініть відео:

Урок 7. Звіти, Списки та інші документи, що подаються до ТЦК

00:12:17

Тетяна Донець

5(10)

Оцініть відео:

Додаткові матеріали ПрезентаціяОбов’язкові документи для ведення військового обліку на підприємствіСтроки подання документів до ТЦКСписок персонального військового обліку військовозобов’язаних та резервістів офіцерського складуСписок персонального військового обліку військовозобов’язаних та резервістів рядового, сержантського та старшинського складу Список персонального військового обліку військовозобов’язаних та резервістів з числа жінокСписок персонального військового обліку призовниківЗведений список громадян, які підлягають взяттю на військовий облік призовниківПовідомлення про призначення відповідального за ведення військового обліку Повідомлення про зміну облікових даних (при прийнятті на роботу) Повідомлення про зміну облікових даних (при переведенні) Повідомлення про зміну облікових даних (при звільненні)Повідомлення про зміну облікових даних (при зміні сімейного стану)

Урок 9. Перевірки ТЦК: підстави, періодичність, питання

00:17:33

Тетяна Донець

5(8)

Оцініть відео:

Урок 10. Ведення журналу обліку результатів перевірки стану військового обліку: особливості заповнення

00:06:44

Тетяна Донець

5(8)

Оцініть відео:

Урок 11. Штрафи за неведення військового обліку, помилки та неповідомлення ТЦК: що загрожує посадовим особам

00:19:13

Тетяна Донець

5(9)

Оцініть відео:


4.9(529)

9591

8
Коментарі
0/700

Коментарів поки немає

Почніть розмову…