Повідомлення про прийняття на роботу: оновлена форма, скасування та виправлення помилок

Лектор вебінару

• Тетяна Гуль
  Редактор kadroland, консультант з питань оплати праці та трудового права

Про що дізнаєтесь?

• Що змінилося у формі про прийняття на роботу і як її подати до ДПС
• За яких умов можна скасувати повідомлення та як це правильно зробити
• Як виправити повідомлення, відправлене з помилками
• Чи змінилися категорії працівників, щодо яких подавати повідомлення

1. Приймаємо працівника на роботу: чим передбачений обов’язок подавати повідомлення до податківців та за якою формою. Які зміни очікуємо.
2. На яких осіб подавати повідомлення: основні, сумісники, керівники, гіг-спеціалісти. Як позначати ці категорії в повідомленні.
3. Нова категорія у повідомленні — «домашні працівники». Коли та як подавати повідомлення на таких працівників
4. Чи потрібно після змін подавати повідомлення про прийняття директора, головного бухгалтера?
5. Трудовий договір укладено, але працівник відмовляється виходити на роботу: як скасувати повідомлення. Чи є строки для подання «скасовуючого» повідомлення.
6. Повідомлення про прийняття не подане або подане з помилками. Як виправити? Чи будуть штрафи?