Лектор вебінару

• Яна Ярошенко
  Головний редактор текстового контенту kadroland, експерт з трудового права та кадрового обліку

Про що дізнаєтесь?

• Прийняття на роботу через «Дію»: коли запрацює механізм та чи обов’язковий для всіх роботодавців?
• Повідомлення про прийняття до податкової: чи буде штраф за несвоєчасну подачу через відсутність світла?
• Повідомлення до ТЦК: за якою формою та у які строки подати при працевлаштуванні військовозобов’язаного, призовника, резервіста?
• Відомості до ПФУ: про які категорії нових працівників інформувати?
• Сканування трудових книжок: кому потрібно встигнути до 10.06.2026, чи зарахують стаж, якщо не оцифрувати?

1. Працевлаштування через «Дію»: в чому суть, коли запрацює, чи потрібно подавати заявку.
2. Встановлюємо випробування: коли заборонено, строки, чи писати в заяві, дострокове припинення, гарантії.
3. Повідомлення до податкової: випадки (не)подання, які графи можна не заповнювати, як подавати, якщо немає світла, штраф за прострочку.
4. Додаток 4 до ТЦК при працевлаштуванні: чи можна подати рекомендованим листом з описом вкладення з 01.01.2026, навіщо супровідний лист.
5. Оперативні відомості до ПФУ: чи повідомляти про прийняття невійськовозобов’язаних, строки подання на прикладах.
6. Сканування трудової книжки: як провести аудит трудової книжки, які документи підготувати.