Бронювання по-новому, перевірки ТЦК, штрафи і звіт про транспорт до 20.06

Лектор вебінару

• Тетяна Донець
  Шеф-редактор kadroland, практикуючий юрист, адвокат з 20-річним досвідом роботи

Про що дізнаєтесь?

• Зміни до постанови №76: з якої дати запрацюють?
• Критичний статус: які підприємства мають його отримати ще раз, коли орієнтуватися на зарплатний критерій у розмірі 25 941 грн?
• Новації у квоті на бронювання: коли сумісники не враховуються у квоті?
• Законопроєкт про зміни у бронюванні: хто сплачуватиме цільовий внесок та які підприємства не зможуть бронювати?
• Перевірка критично важливого підприємства: що перевіряє ТЦК, а що – ОВА чи галузеве міністерство?
• Вимоги ТЦК при перевірках: які документи з ВО мають право вимагати, які типові помилки виявляють?
• Звіт про транспорт до ТЦК: чи подавати до 20.06, якщо на підприємстві немає транспорту та водіїв?
• Запити від ТЦК: коли вони законні та що загрожує директору і відповідальному за ВО у разі їх ігнорування?

1. Зміни до постанови №76: кому потрібно повторно отримати критичність, які підприємства втратять критичність?
2. Підвищення зарплатного критерію до 25 941 грн та неврахування сумісників у квоті на бронювання: з якої дати запрацюють зміни?
3. Як сьогодні вже готуватися до запланованих змін у порядку бронювання?
4. Що перевіряє ТЦК, а що ОВА чи галузеве міністерство?
5. Які документи, не передбачені Порядком №1487, вимагає ТЦК під час перевірок і як реагувати на такі вимоги?
6. Які типові помилки роботодавців виявляють під час перевірок ТЦК?
7. Чи подавати звіт про транспорт, якщо власного транспорту немає?
8. Що загрожує керівнику та відповідальній особі за неподання відповіді на запит ТЦК?
9. Як перевірки ТЦК впливають на критичність і бронювання працівників?