Відеокурс | 23 травня 2023
Лектор відеокурсу
-
Тетяна Мойсеєнко
Податковий консультант, експерт з трудового права та оплати праці
Про що дізнаєтесь?
- Оформлення відрядження: як скласти наказ та які супроводжувальні документи мають бути
- Посвідчення про відрядження: за якою формою складати та чим можна замінити
- Направлення у відрядження дистанційних працівників і працівників за кордоном: як оформити без ризиків для підприємства
- Не відрядження: як розмежувати роз’їзний характер роботи, участь у семінарах і поїздки на навчання
- Відрядження у вихідні дні: як оформити, компенсувати працівнику і визначити дату виходу на роботу
- Положення про відрядження: що має містити та як скласти
Сертифікат
Сертифікат учасника
Оберіть відео для перегляду
4.9(25)
Оцініть відео:
Урок 1. Наказ про відрядження, кошторис витрат та інші супроводжувальні документи, що є підставою для оформлення відрядження
00:42:27
Тетяна Мойсеєнко
4.9(25)
Оцініть відео:
Додаткові матеріали ПрезентаціяЗразок наказу про відрядження
5(19)
Оцініть відео:
Урок 2. Посвідчення про відрядження & Інший документ, який засвідчує фактичне перебування працівника у відрядженні: ноу-хау 2023 року!
00:15:27
Тетяна Мойсеєнко
5(19)
Оцініть відео:
Додаткові матеріали ПрезентаціяЗразок посвідчення про відрядження
5(15)
Оцініть відео:
Урок 3. Дистанційні та закордонні працівники у відрядженні: проблеми кадрового оформлення, які можуть принести величезні податкові штрафи. Як виправити помилки за 2022 рік та налагодити правильне оформлення відрядження у 2023 році
00:30:44
Тетяна Мойсеєнко
5(15)
Оцініть відео:
Додаткові матеріали ПрезентаціяЗразок наказу про відрядження за кордон
5(13)
Оцініть відео:
Урок 4. Роз’їзний характер, участь у семінарах: не відрядження. Кадрове оформлення
00:24:43
Тетяна Мойсеєнко
5(13)
Оцініть відео:
Додаткові матеріали Презентація
5(12)
Оцініть відео:
Урок 5. Відрядження з вихідними днями, затримки, відпустки до і після відрядження. Табель обліку робочого часу за дні відрядження
00:48:12
Тетяна Мойсеєнко
5(12)
Оцініть відео:
Додаткові матеріали ПрезентаціяНаказ про продовження відрядження
5(13)
Оцініть відео:
Урок 6. Положення про відрядження: важливий документ роботодавця
00:21:11
Тетяна Мойсеєнко
5(13)
Оцініть відео:
Додаткові матеріали ПрезентаціяЗразок Положення про відрядження
5(7)
Оцініть відео:
Урок 7. Відповіді на запитання
00:29:27
Тетяна Мойсеєнко
5(7)
Оцініть відео:
4.9(104)
2595
11
Коментарі11
За датою
МА
Марина Ільченко
18.05.2023 | 15:33
Доброго дня!
Працівника скеровують в службове відрядження, на службовому автомобілі, яким керує водій (Термін відрядження 1 день).Як правильно прописати пункти в наказі щодо виплат добових на працівника та водія. Дякую!
Працівника скеровують в службове відрядження, на службовому автомобілі, яким керує водій (Термін відрядження 1 день).Як правильно прописати пункти в наказі щодо виплат добових на працівника та водія. Дякую!
НА
Наталія
16.05.2023 | 10:19
Добрий день, підкажіть будь ласка, місце складання кадрової документації та договорів, вказуємо адресу реєстрації ФОП, чи можна - адресу оренди, де проводиться госпдіяльність? Дякую Вам!
ВЛ
Літвінова Вікторія Петрівна
15.05.2023 | 21:21
Чи є правомірним наказ про участь працівника у заході виїзного характеру, якщо оплата відряджувальних не здійснюється? Яким чином табелювати цей день?
ВЛ
Літвінова Вікторія Петрівна
15.05.2023 | 21:13
У листі-запрошенні, який став підставою відрядження, зазначено: термін відрядження - 1 день. У зв'язку з обмеженням руху транспорту, до місця відрядження можна дістатися лише за 1,5 доби. Як правильно зазначити термін відрядження у наказі?
АГ
Антоніна
15.05.2023 | 14:35
Доброго дня. скажіть будь ласка, якщо працівник написав заяву на звільнення 11.05.23 щоб 12.05.звільнити за власним бажанням. На словах сказав 11.05 що він на лікарняному з 10.05. але лікарняного на порталі ПФУ на було. 12.05. я його звільнила за його заявою за власним бажанням а після 15,00 12.05. з'явився його лікарняний з 10.05.23. на цей час він був звільнений та отримав розрахункові гроші. Чи правомірні мої дії щодо його звільнення? Дякую.
НА
Наталья
11.05.2023 | 13:33
Доброго дня. Як здійснити виплату добових відрядження за кордон, якщо у запрошенні вказано що всі виплати несе приймаюча сторона запрошеного, а у програмі вказано харчування тільки обід? Дякуємо
ОО
Островська Людмила
11.05.2023 | 11:51
Виплатили аванс на відрядження- тільки в розмірі добових, є наказ, запрошення приймаючої сторони, а більш ніяких інщих доказів. Виходить треба утримувати податки з 300,00 ( для ОМС). А кошти вже виплачені в повному обсязі. ПДФО і ВЗ тут утримаємо після повернення, коли вже будемо чітко знати, що це оподатковуваний дохід. Тобто виходить, що виплата коштів (авансу добових) пройшла раніше ніж податки, у "грязній" сумі. Як правильно утримати з зп, перерахувати та відсторнувати зп на цю суму? Дякую.
ОО
Островська Людмила
11.05.2023 | 11:27
Маємо добові, але відсутні докази фактичного перебування у відрядженні, то виникає база для оподаткування ПДФО і ВЗ і відповідно заповнюємо авансовий звіт? Аванс на відрядження не платимо. Утримання цих податків буде з з/п. Як ці кошти - добові або непідтверджені витрати на відрядження визначати для 4ДФ? Якщо це оподатковуваний дохід, то має відобразитись з ознакою? Але ж ці кошти не відносяться до з\п. Ознака 118 теж тут не коректна. Дякую.
ОО
Островська Людмила
11.05.2023 | 11:14
Добрий день. Чи повинні обовязково прописувати маршрут відрядження в наказі, якщо працівник їде службовим авто, заповнює подорожній лист, для підтвердження подальшого списання палива? Дякую.
ОО
Островська Людмила
10.05.2023 | 22:07
Доброї ночі. Якщо є розпорядження міського голови на відрядження для участі у виставці, запрошення відвідати виставку, яка по темі співпадає з діяльністю установи, але не буде фактичного підтвердження перебування, то це можна вважати відрядженням? А відповідно чи можна тут оплачувати добові? Наявність підтвердних документів потрібна для уникнення оподаткування добових чи для підтвердження самого факту відрядження? Дякую.
ІС
Сватовська Ірина
05.05.2023 | 14:23
Добрий день! Чи можна одним наказом направити працівника у відрядження до 2-х міст поспіль? Наприклад: з 1 по 3 число з Києва в Харків і з 4 по 6 число з Харкова в Дніпро і повернення в Київ? При цьому завдання на відрядження будуть різні. І чи можна так оформлювати закордонне відрядження (2 різні держави поспіль). Дякую!
