Вимога проходження військового лікарського комісії: рекомендації для працівників

Роботодавець не має повноважень зобов’язувати працівників проходити військово-лікарську комісію (ВЛК), оскільки направлення на неї видає виключно РТЦК та СП. Обов’язок військовозобов’язаного пройти ВЛК виникає лише у разі офіційного виклику чи направлення від РТЦК та СП (крім осіб зі статусом «обмежено придатний», які повинні були самостійно пройти повторний огляд до 05.06.2025).

У період дії воєнного стану строк чинності висновку ВЛК становить 1 рік. Якщо він сплив, РТЦК має видати нове направлення. Якщо висновок чинний, військовозобов’язаний може бути призваний без повторного огляду.

Для виконання вимог перевірки підприємство може видати внутрішній наказ, яким довести до відома працівників необхідність з’являтися до РТЦК та СП за викликом, уточнювати військово-облікові дані та, у разі отримання направлення, проходити ВЛК. Працівників слід ознайомити з наказом під підпис.

Приклад формулювання наказу:

«На виконання вимог РТЦК та СП щодо уточнення військово-облікових даних військовозобов’язаних працівників підприємства:

Наказую

1. Довести до відома всіх військовозобов’язаних працівників необхідність у разі виклику з’явитися до РТЦК та СП для уточнення облікових даних.
2. У разі отримання направлення від РТЦК та СП – пройти військово-лікарську комісію (ВЛК).
3. Відділу кадрів забезпечити ознайомлення працівників з даним наказом під підпис.»

Таким чином ви виконаєте вимогу ТЦК .

Раді допомогти, звертайтесь ще!