Доплата за вислугу років для клінічного психолога: законодавчі нюанси
Доплата за вислугу років надається працівникам за відповідний стаж роботи.
Відповідно до Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників ВИПУСК 78
"Охорона здоров'я", затвердженого Наказом Міністерства охорони здоров'я України від 29 березня 2002 р. № 117 клінічний психолог відноситься до професіоналів з вищою немедичною освітою з психологічної допомоги та духовної опіки у сфері охорони здоров'я.
До роботи на посаді "клінічний психолог" допускаються особи, які здобули вищу освіту другого (магістерського) рівня за спеціальністю "Психологія", із умовою до 01 січня 2026 року пройти спеціалізацію за фахом "Клінічна психологія".
Для працівників, які працюютьу закладах охорони здоровя надбавка за вислугу років виплачується відповідно до Порядку виплати надбавки за вислугу років медичним, фармацевтичним працівникам і фахівцям з реабілітації державних та комунальних закладів охорони здоров'я, затвердженого Постановою від 29 грудня 2009 р. № 1418 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1418-2009-%D0%BF#Text , в т.ч. і професіоналам з вищою немедичною освітою у сфері охорони здоров’я.
Отже, для того, щоб отримувати надбавку за вислугу років у працівника має бути стаж роботи понад 3 роки на відповідній посаді (клінічний психолог) у державному та комунальному закладах охорони здоров'я України ( п.4 Порядку 1418)
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Право на щорічну відпустку для постраждалих від ЧАЕС працівників
Працівниця (постраждалі внаслідок ЧАЕС 2 кат.), прийнята 10.02.26, хоче піти на 14…
Заголовок тимчасово відсутній
Виплата доплат за військовий облік: аванс чи кінець місяця
Чи можна поєднувати обов'язки бухгалтера та військового обліку
Розрахунок декретних виплат для працівниці з перервами у трудовій діяльності
Виплата невикористаних днів відпустки при звільненні та переведенні
Питання щодо заповнення звіту про транспорт до ТЦК
розділ 7- Наявність водіів ..... трактористи сюди включаються ? Дякую…
Табелювання та оплата працівника під час військового навчального збору
Чи включати техніку, передану військовій частині, у відомість
Військовий облік: врахування працівників за основним місцем роботи
Додатки для військового обліку при звільненні та прийнятті на роботу
Директора звільнили з основного місця роботи некритичного підприємства і прийняли по сумісництву на тому ж підприємстві.
Які додатки потрібно подавати до ТЦК про звільнення і прийняття
Додаток 1 і додаток 4…


