Право на сумісництво: питання індивідуального графіка роботи працівника

Ні, не має права викладати в робочий час.

Сумісництвом вважається виконання працівником, крім основної, іншої оплачуваної роботи на умовах трудового договору у вільний від основної роботи час на тому самому або іншому підприємстві, в установі, організації або у роботодавця - фізичної особи (ст. 102-1 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20260101#n633 ). Тобто робочий час за сумісництвом, зокрема, викладацька діяльність і робочий час за основною посадою не повинен співпадати.

Раніше діяв Перелік робіт, які не є сумісництвом (дод. до Положення про умови роботи за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій, затвердженого наказом Мінпраці, Мін’юсту, Мінфіну від 28.06.1993 N 43) і не було сумісництвом Педагогічна робота з погодинною оплатою праці в обсязі не більш як 240 годин на рік. Але 22.11.2022 цей наказ втратив чинність ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0076-93#Text ). І тепер викладацьку роботу для посадових осіб місцевого самоврядування необхідно оформлювати, як сумісництво. Відповідно викладати вони повинні у вільний від основної роботи час.

Раді допомогти, звертайтесь ще!