Відпустка для батька дитини з інвалідністю: можливості і терміни
Все залежить від віку дитини (тобто чи це дитина з інвалідністю чи особа з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи) і від того чи виховує батько сам дитину, без матері.
Відповідно до ст. 19 Закону № 504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n214 одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину з інвалідністю, або які усиновили дитину, матері (батьку) особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, одинокій матері, батьку дитини або особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, який виховує їх без матері (у тому числі у разі тривалого перебування матері в лікувальному закладі), а також особі, яка взяла під опіку дитину або особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, чи одному із прийомних батьків надається щорічно додаткова оплачувана відпустка тривалістю 10 календарних днів без урахування святкових і неробочих днів (стаття 73 Кодексу законів про працю України).
Як бачити з норми ст. 19 Закону № 504 це різні підстави.
Якщо батько виховує дитину з інвалідністю (дитина до 18 років) разом з матір'ю, то право на таку відпустку у нього з'явилось у 2021 році з внесенням змін до ст. 19 Закону № 504 Законом № 1401 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1401-20#Text.
Тому, якщо мати не використала цю відпустку за 2021 - 2026 рік, то батько має право оформити додаткову соціальну відпустку на дитину з інвалідністю за ці роки.
Аналогічно за підставою - мати (батько) особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи.
А от за підставою - батьку дитини або особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, який виховує їх без матері, батько має право з 2019, але, якщо не працював у 2019 році у іншого роботодавця до працевлаштування до вас на підприємство.
Якщо ж працював, то попередній роботодавець мав виплатити йому компенсацію при звідьненні відповідно до ст. 24 Закону № 504 , а вже у вас на підприємстві тоді працівник мав право за цією підставою на додаткову соціальну відпустку за 2020 рік.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно подавати дані про військовозобов'язаних при підтвердженні статусу
Зміни у військовому обліку: чи потрібно повідомляти ТЦК
Как я поняла Постановою №812 опубликованной в «Урядовому кур’єрі» от 27.06.2026 №175, уже не надо сообщать в ТЦК об изменениях в образовании.
Теперь вопрос: я веду ВО в учебном заведении и в ближайшие дни сотни студентов (и призывники и военнообязанные)…
Коректне звільнення бухгалтера під час відпустки: нюанси та правила
Вирішення питань строкових трудових договорів для мобілізованих працівників
які наши дії при закінченні ТД, а він все також мобілізований
Дякую…
Корективи в прийнятті на роботу та податкові повідомлення
Чи потрібно надавати відомості для броні військовозобов'язаного ФОП
Проблеми з внесенням записів у трудову книжку працівника
Виклик працівника на військовий облік: що потрібно знати
Нарахування зарплати для заброньованих працівників критичного підприємства
Виправлення помилки при внесенні запису у трудову книжку
в №запису 18; в число 10; в місяць 06; в рік 2026; в відомості про прийом" товаристово з обмеженою відповідальність ааа"(вмістили в одну строку усю назву; в на підставі чого наказ…
Виробниче підприємство: додаткова відпустка для офісних працівників
Дійсність військового обліку та вимоги до Додатка 5
Все ВОД ( приписне, ВОД на бумаге, посвидчення призывника) выданные до 18.05.2024 года считаются действительными?
Вопрос: на многих из них нет кода из реестра Обериг( он же недавно появился). Получается для правильного ведения Додотка 5 они…
Правила оформлення трудових книжок для сумісників і строковиків
Наказ для видачі трудових книжок: загальний чи індивідуальний
Чи потрібно встановлювати нормальний робочий час при звільненні
Водночас працівник подав заяву про звільнення…
Повідомлення ТЦК про одруження військовозобов'язаного: терміни та вимоги
Діяльність організації щодо виправлення прізвища у трудовій книжці
Чи є наказ про роботу у вихідний день кадровим документом
Механізм підтвердження критичності для підприємства: документи та звернення
Чи потрібно змінювати наказ про відпустку при захворюванні
Як в цьому разі діяти…


