Введення посади "Маркетолог" у штатний розпис: можливості та нюанси
Так, можна.
У разі, коли у Класифікаторі професій у назві роботи наведено слово чи слова у дужках, то дужки розкриваються шляхом вибору одного зі слів чи словосполучень – того, що перед дужками, чи того, що в дужках. Тож якщо з двох альтернативних варіантів Ви обрали назву «Маркетолог», то ні у штатному розписі, ні у наказі про прийняття на роботу другий варіант (фахівець з методів розширення ринку збуту) вказувати не потрібно – у штатному розписі за таких обставин має бути назва посади «Маркетолог» (код КП залишається незмінним – 2419.2).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Чи потрібно утримувати звільнених у військовому обліку 2026 року
Оплата за дистанційну роботу у вечірній/нічний час: нюанси
Запит на зразок наказу про введення номенклатури справ
Помилка в трудовій книжці: як виправити запис про прийняття
Військовий облік: звірки та сертифікат для сумісників підприємства
1) якщо на підприємстві один військоовзобов'язаний і він сумісник, чи …


