Доброго дня!
Учасники освітнього процесу під час воєнного стану були відправлені в відпустку на 24 календарні дні, зараз вийшов закон, що можно відпоавляти на 56 календарних днів, як бути? як правильно написати заяву і оформити наказ?
Дякую…

Добрий день. Помер працівник у суботу, на підприємстві вихідний день. Яким числом звільняти і видавати наказ, тим що помер, чи робочим днем у понеділок? Дякую…

Добрий день, святкових та неробчих днів немає у звязку з воєнним станом, але бухгалтер по заробітній платі ставить працівникам змінного графіку роботи 12 червня вихідним, а 11 червня на годину скорочує? Які мої дії…

Добрий день! Працівниця з 02,05,2022 по 13,05,2022 знаходилася у відпустці без збереження заробітної плати. З 16,05 по 27,05 - лікарняний лист та з 30,05 по 03,06 - лікарняний лист. При розрахунку лікарняних у липні 2022 календарні дні, що припадають на вихідні 1.05, 14-15.05 та…

Добрий день .Чи може головний бухгалтер бути членом комісії з соціального страхування підприємства…

Добрий день! Працівник під час бойових дій з метою збереження життя виїжджав за межі області (країни), після повернення та відповідних пояснень причина відсутності була визнана поважною. Такий період відсутності не виключаємо із кількості календарних днів при розрахунку…

Доброго дня. Працівник за основним місцем праці . повний робочий день. В інституті переводиться на стаціонар, але хоче надалі працювати на фірмі.. Чи може він продовжувати працювати на фірмі за основним місцем праці на повний робочий день? Чи має працювати тільки у другу зміну(…

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи необхідно в наказах на зміну прізвища працівника чи в наказі на втрату чинності попереднього наказу в тексті вказувати з якої дати проходить така зміна…

Чи нараховуються дні для щорічної відпустки працівнику, який увід роботи у зв’язку із виконанням обов’язків добровольця територіальної оборони…

Добрий день, склалася ситуація, що працівниця працювала на підприєсмстві будучи зовн. сумісником і від' їхала за кордон. Працювати не збирається і виявила бажання звільнитись з авласним бажанням. Розпишіть, будь ласка, як краще провести процедуру звільнення віддалено, якщо…

Хто може бути ініціатором надання разової матеріальної допомоги (працівник чи роботодавець)? Який спосіб для роботодавця буде простішим…

Чи оплачується лікарняний для: 1. працівника, який працює на умовах неповного робочого часу 1-2 дні на місяць; 2. працівника, з яким призупинено трудові відносини…

Доброго дня! Строк випробування при прийнятті на роботу робітників не може перевищувати одного місяця. Хто це такі робітники? Хто до них відноситься? Чи відноситься до цієї посади тракторист -машиніст…

Доброго дня. Чи можна надавати відпустку без збереження заробітної плати на весь час воєного стану? Чи існують обмеження за кількістю днів? Дякую…

Доброго дня! Чи є повістка на відправку підставою для наказу про увільнення від роботи…

Доброго дня.
Працівник написав заяву за свій рахунок з 01.03.22-31.03.22 та з 01.04.22-31.05.22р. В червні повідомив, що заключив контракт з в/ч. 01.07.2022 року надіслав витяг з наказу в/ч в якому вказано, що контракт заключено 24.02.2022 року. Чи можу я зробити наказ…

Доброго дня.
У працівника графік роботи осн.40 (понеділок - п'ятниця) по 8 год.
В умовах воєнного стану чи правомірно залучити до роботи працівника у суботу? Чи компенсується робота у вихідний день наданням іншого дня відпочинку або грошовою компенсацією у подвійному…

Добрий день. Дякую за надану раніше відповідь. Хочу уточнити: завідувач і є керівником комунальної установи. На рішенні сесії районної ради (яка є засновником) прийнято, що рда укладає з завідувачем договір. Тому питання: хто і яким чином вносить запис в трудову? Районна рада…

Добрий день, в яких випадках Держпраці вбачає порушення щодо договору ЦПХ як трудового договору, який укладається регулярно, протягом 6 місяців з одним і тим самим працівником…

Доброго дня! Підкажіть чи правильно оформили накаказом тимч виконання обов"язків на час відсутності осн працівника? Про тимчасове виконання обов’язків бармена на час відсутності основного працівника ПОКЛАСТИ: На КОЗАК Г. В. офіціанта, за її згоди, виконання обов’язків бармена…